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时间:2018-12-06
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1、贵州检验检疫事业发展“十三五”规划(面向社会公开征求意见稿)为统筹谋划2016-2020年贵州检验检疫事业发展,根据《质量监督检验检疫事业发展“十三五”规划》及《贵州省国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》,制定《贵州检验检疫事业发展“十三五”规划》,作为指导“十三五”时期贵州检验检疫工作的行动纲领。一、“十二五”发展回顾“十二五”时期,在国家质检总局和贵州省委省政府的坚强领导下,贵州检验检疫系统以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为统领,深入贯彻党的十八大和十八届二中、三中、四中、五中全会及习
2、近平总书记重要讲话精神,立足贵州经济社会发展和检验检疫工作实际,积极顺应地方经济社会发展大局,深入贯彻“抓质量、保安全、促发展、强质检”的质检工作方针,围绕把关服务、强基固本、继承发展等关键环节,圆满完成了“十二五”时期各项目标任务。(一)“十二五”是贵州检验检疫系统加速发展,服务地方经济社会成效最好的五年。一是服务水平显著增强。制定了检验检疫帮扶外贸发展的29项措施,全面助推食品农产品扩大出口;深入实施“三个一”、“三互”、通关一体化,不断促进贸易便利化;全力服务外贸企业发展,—27—注册登记各类行政许可
3、企业236家,非行政许可企业备案1161家,清理规范并公示涉企收费清单,减免进出口企业收费1393万元,签发证书1.3万份,为出口企业获得关税优惠5375.4万美元;出台专门的帮扶措施和服务制度,举全局之力帮扶贵州发展会展经济、跨境电商等新兴产业,取得了显著成效。二是监管能力显著增强。通过加强培育市场和品牌竞争,建立了检验检疫质量安全风险管理机制;通过加强检验监管风险识别,建立了风险评估预警体系;通过加强进口工业产品检验监管,改革法定检验出口工业产品检验监管模式,建立了非法定检验进出口工业产品监督抽查制度。
4、“十二五”期间,共检验检疫出入境货物2.3万批、货值42.7亿美元,检出不合格货物333批、货值1亿美元。三是防控能力显著增强。积极维护口岸公共安全,建立了应对重大疫病疫情、突发公共卫生事件应急预案和快速反应机制,建成进境植物种苗指定入境口岸,顺利通过口岸核心能力验收,成功应对甲型流感、西非埃博拉、中东呼吸综合征、寨卡等重大国际传染病疫情,严防疫情疫病经贵阳口岸传入。“十二五”期间,共检疫查验出入境人员107.6万人次,开展疾病监测1.6万人次,检出各种病例3101例;检疫查验出入境航班9246架次,检疫集
5、装箱1.32万标箱,截获各类疫情55批次。(二)“十二五”是贵州检验检疫系统突破瓶颈,基础保障变化最大的五年。一是财力保障建设步伐加快。“十二五”期间,—27—争取财政部设立支持贵州专项资金,贵州检验检疫局资金、资产总量得到快速、持续增长,较“十一五”末提高了48%,特别是检验检测设备原值增长85%,占总资产的60%,突破一个亿,资金保障能力跃居全国检验检疫系统第二位。二是分支机构建设步伐加快。相继在兴义、毕节、铜仁和贵阳综保区设立办事机构,兴义办事处升格为局,分支机构数量较“十一五”末翻了一番。先后建成省
6、局、兴义局综合实验用房,建设规模2.5万平方米,总投资1.2亿元。三是科技质检建设步伐加快。高度重视科技质检建设,完成总局及地方科研与标准14项;先后筹建国家重点检测实验室2个、建成区域性中心实验室3个;检验检测仪器设备增加到860台套,价值超亿元;初步形成由国家重点、区域中心和常规检验检测实验室构成的层级分明、结构合理的检验检测体系,检测能力实现对法检和疫情疫病防控任务的全覆盖,科技资源较“十一五”末翻了一番,质量技术基础得到显著增强。四是人才队伍建设步伐加快。深化人事制度改革,合理部署干部选拔年龄梯队。
7、确定了年轻干部尽快提拔使用、处级干部择优遴选使用、年龄较大干部合理安排使用的干部“三个使用”原则。“十二五”期间共选拔科级以上干部80人。深化人才强检战略,提高专业人才素质及数量。全局人才总量达到93%,较“十一五”末提高了3%;全局具有大学本科以上学历184人,占职工总数的94.3%,较“十一五”末提高4.5%;“十二五”期间—27—共组织、参加各类培训班615期,培训各级干部5873人次,人均受训30次,极大地提升了干部职工综合素质。(三)“十二五”是贵州检验检疫系统推陈出新,改革发展活力最足的五年一是
8、进一步规范内部管理。以目标绩效管理体系为龙头,将全局重点工作纳入考核,有力推动全局各项工作的落实。以获得ISO9000质量管理体系认证为契机,推行“三位一体”综合质量管理体系,进一步规范和加强机关内部管理。以财务预算执行为重点,提高预算管理的质量和水平,加强对企事业单位经营服务性收入的监管,杜绝违规违法行为,加强国有资产管理,规范政府采购行为。二是进一步转变党风政风。通过创先争优、“十破十立”、党的群众路线教育实
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