慢设计2015卓越团队体验式培训策划方案

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1、慢设计2015卓越团队体验式培训《个人突破与团队建设》课程策划方案一、活动概述金象山拓展训练帮助企业和组织激发成员潜能、增长团队活力和创造性、增强团队成员凝聚力与积极性、加强部门之间沟通配合与协作，达到提升团队生产力的目的。针对贵团队在实际工作屮需要强化学员激情与积极性、加强凝聚力与执行力、深挖个人潜能，提升团队成员领导力、沟通协作力等需求，特策划制订此《个人突破与团队建设》课程策划方案，力求通过我们共同的努力，打造一支充满凝聚力、积极性、归属感、高效率与正能量的卓越领导团队！二、活动时间和地点时间：待定地点：金彖山景区人数：

2、16人基地简介：金彖山拓展培训基地位于国家AAAA级景区，环境优美，景色宜人，餐饮、住宿条件良好。基地内配备两套高山拓展设施，是口前山东省规模最大，设施最齐全、课程最具特色的拓展培训基地z-—。基地企业化运作，为济南唯一一家不对外租赁基地、不外聘培训师的企业化运作培训公司，拥有精良的师资队伍，数I•位具有正规资质、经验丰富的培训师，服务过数千场大屮小型企业拓展培训，将给您的团队带来一次洗涤心灵的精神Z旅！8:30三、行程安排卓越之旅到达金象山9:00-9:30团队建设破冰游戏（项目结束后培训师分享，下同）9:30-12:001

3、2:00-13:3013:30-17:30经典团队协作竞技项目个人挑战与团队协作项目午餐休息经典团队协作项目团队沟通协作项目团队战鼓空中断桥（或空中单杠）蛟龙出海合力竞速17:30-18:00拓展培训大总结颁发毕业证书集休合影留念返程四、经典拓展项目简介1•破冰起航：全部学员分为小队，在规定的时间内完成各项任务：选队长、起队名、队训、队歌、队徽、队旗；门我介绍并展示才华，相互重新认识；以小队为单位进行团队展示。项目目标：了解培训活动的相关内容与耍求；快速融入培训，启发好奇心和注意力，创造活跃的培训氛围；建立团队，相互认识，快速

4、形成团队归屈感，为后续培训做准备。2•空中断桥：两次跨越断桥（从一端跨越至另一端，再从另一端跨越返回，教练可以根据情况适当调整断桥距离）。项目目标：个人挑战项目，增强自我控制与决断能力以适应不断变化的外部环境；克服心理压力，建立挑战困难的自信心与勇气；无论后退是多么舒适，也不为舒适而后退；重新审视个人能力，不轻言失败；理解他人，换位思考；学会用平常心对待新的、严峻的挑战；培养学员勇于进取勇于创新的精神。3•空中单杠：学员依次攀爬上一根高约8米的圆柱，奋力向前跃出，双手抓住面前的一根单杠项目目标：增强自我控制与决断能力以适应不断

5、变化的外部环境（结合企业文化）；建立挑战困难的自信心与勇气，拼搏进取。（结合企业文化）；无论后退是多么舒适，也不为舒适而后退；抓住机会4•蛟龙出海：团队成员成横队站立，两腿分别与左右队友用绳子绑在一起，I才I队共同前进，分队操作，最先到达终点者为胜者。项目目标：体会与队友紧密合作；成功的方法；团队目标和个人目标统一；好的成绩来源于辛苦的付出和练习。5•合力竞速：所有队伍在规定的吋间内合力完成该项目，木项目里有8-10个小项目，项目开始后每个对耍单独完成其中的一个小项目，最后集体完成最后一个收尾项目。所有队伍通力合作，明确分工，

6、争分夺秒用最少的时间完成该项目。其中项目包括：能量传递、斗转星移、时光隧道、禁区突围、同心圆团队节拍、激情报数、齐眉棍、接力速递，不落森林。项目目标：合作共赢、合理分工、领导力、团队包容、提升团队整体执行力与激情！6•团队战鼓：团队成员每人手拉一•根绳子，用鼓面来击球，高度耍求30公分以上，以击球次数多的为项目的获胜方，项目分三轮进行比赛。项目目标：团队合作项目，体会与队友紧密合作；默契I才I队的养成；简单的事情重复做就是不简单；好的成绩来源于辛苦的付出和练习。五、关于安全定期强制更换器械！基地绝不对外出租！培训师系我集团培训

7、部，均为集团中高层管理人员，以强烈的责任心保证项目的安全进行！致学员的一封信各位朋友：欢迎您参加拓展培训，为使这次培训获得圆满成功，请您仔细阅读以下条款：关于安全：我们始终如一地将安全保障放在各项工作的首位，所有户外活动均经过精心的设计与实验，中心使用一流的专业器材。任何的高空项目均有安全带和保护绳加以保护，并市富有经验的培训师严格的依照安全程序指导、监控活动的全过程。关于天气：除非在课程开始当天遇到不可抗力的突发事件，否则将不会取消或延期培训。根据天气的情况，调整活动吋间或以其他活动代替原有课程。◎学员应带物品：请穿着运动装

8、、运动鞋或方便活动的服装；请自备以下物品：防晒霜，水杯、运动背包等；戴眼镜的学员应备有防跌的眼睛架或准备小绳加固眼镜。◎注意事项：培训休息期间请勿攀爬场地内的各类训练设施，以免发生意外；培训中服从培训师和基地人员的管理，严禁烟火，课余期间严禁喝酒和任何形式的赌博;在培训期间，