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时间:2018-12-05
《孝善和俭示范县建设推进会讲话》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、孝善和俭示范县建设推进会讲话同志们:今天我们召开这次会议,目的就是为了贯彻落实中央关于进一步推进精神文明建设的工作要求,贯彻落实州委《“孝为先、善为上、和为贵、俭为上”道德传扬活动方案》,大力推进**“孝善和俭示范县”建设活动不断向广度和深度拓展。下面,我讲三点意见:一、强化思想认识,提高认知认同“孝善和俭”,是我们中华民族的传统美德,综合推进**“孝善和俭示范县”建设,大力促进以德治县和依法治县的有机结合,做好培育和践行社会主义核心价值观省级示范县创建工作,是我们必须长期抓好的一项基础工程、战略工程。大家要进一步提高思想认识,不断增强
2、**“孝善和俭示范县”建设的责任感和使命感。切实把思想和行动统一到州委、县委要求上来,充分认识开展这项工作的重大现实意义和深远历史意义,增强思想自觉和行动自觉,把“孝善和俭”道德传扬活动作为一项长期的重要任务,抓紧抓好、抓出成效。二、强化工作举措,落细落小落实“孝善和俭”道德传扬活动是一项长期任务,要以此活动为载体,引领构筑**人民共有的精神家园,要被人们所感知、所认同,产生心灵上的共鸣,形成思想上的共识,做到内化于心、外化于行,固化于制。当前,要着力从以下四个方面抓好工作:坚持工作创新。在深化县情认识中推动“孝善和美示范县”建设,紧紧
3、围绕地方实际,创新理念、创新举措、创新内容,在工作创新中让“孝善和美示范县”建设更接地气,更具民族特点和地方特色,使文明之花开遍**大地,道德果实滋养人们心田,法治精神规范全民行为,建设成效助力地方发展。坚持问题导向。将“孝善和美示范县”建设同改善当前社会生活中不良风气以及解决人民群众关心的具体问题结合起来,着力破解我县在全面奔康中的思想瓶颈、法治瓶颈和道德瓶颈,大力整治薄养厚葬、自私自利、铺张浪费、炫富攀比等陈规陋习和道德问题,进一步淳化社会风气。坚持依靠群众。尊重群众主体地位,发挥群众的积极性、主动性、创造性,让群众成为“孝善和美示
4、范县”建设的参与者、见证者、评价者。以广大群众满意不满意作为衡量建设成效的标准,汇聚群众力量和群众智慧将中华优秀传统文化传承下去、得到弘扬,让人民群众有所获、有所变。坚持为民惠民。注重以文化人、以文育人,充分运用文化、文艺方式开展“孝善和美示范县”建设,搭建群众参与平台,在寓教于乐中不断丰富人民群众精神文化生活,提升人民群众思想道德素养,增强人民群众民主法治意识。让人民群众共享孝老爱亲、与人为善、团结进取、勤劳节俭的良好社会道德成果。三、强化组织领导,坚持齐抓共管培育和践行社会主义核心价值观,建设“孝善和美示范县”涉及多层次多方面,量大
5、面广,是一项系统工程,务必加强领导、统揽全局,共同参与、相互协作,完善机构、着力保障,强化监督、有序推进。**“孝善和俭示范县”建设是一项复杂的系统工程,需要全社会共同参与,形成整体联动、齐抓共管的工作格局。加强领导,统揽全局。建设“孝善和美示范县”是全党、全社会的共同责任。各级党委要充分认识建设"孝善和美示范县”的重大意义,将综合推进“孝善和美示范县”建设摆上重要议事日程。县委常委会专题研究建设“孝善和美示范县”工作不少于2次,县委中心组专题学习社会主义核心价值观理论不少于2次,各级党委要把此项工作作为大事来抓,建立健全工作制度,加强
6、领导,精心组织,统筹协调,狠抓落实。完善机构,落实人员。成立**县“孝善和美示范县”建设工作领导小组,下设办公室,并作为常设机构设在县委宣传部,落实专门的工作人员,负责活动的指导、协调、监督、考核等日常工作。全县各乡和县直机关、学校、医院、企事业单位、社会团体也要完善工作机构,落实专门的人员抓此项工作,制定年度工作实施细则,形成专项年度工作总结,及时上报工作简报。各责任单位要形成详细可操作的实施方案报领导小组办公室审核。落实经费,保障财力。建设经费纳入财政预算,确保“有钱办事”,保证活动顺利推进,经费由活动办公室统筹安排。各单位要在单位
7、经费中安排一定的活动经费,经费落实情况作为建设考核的重要依据。共同参与,相互协作。坚持党的基层组织动手、全民动员、全社会参与,把活动与行政管理、行业管理和社会管理有机结合,各乡和各单位部门每年至少召开1次工作推进会、经验交流会和专题研讨会,将此项工作融入基层党组织建设、基层政权建设中,融入城乡居民自治中,融入美丽新村建设、幸福美丽家园建设中,融入人们生产生活和工作学习中,形成齐抓共管的工作格局。强化监督,定期考核。县委宣传部定期对各乡镇、县直各单位部门进行指导和监督检查,并将开展活动的情况、取得的成效纳入宣传思想文化工作的考核内容。各乡
8、和各单位部门要将此项工作纳入年度工作计划,县目督办要形成考核办法,将此项工作纳入年度目标考核任务,对在“孝善和美示范县”建设工作中不作为,落实任务不到位的单位进行通报批评,定期开展专项督查工作要不少于2次。
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