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时间:2018-12-05
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1、“让敢抓敢管的扬眉吐气”与“让读书成为习惯”读书论坛活动主持词合集“让敢抓敢管的扬眉吐气”一位企业的新经理上任后,多次申明,除了必要的对外业务往来,不许任何人用公款大吃大喝。但有人就是我行我素。这天,正当一伙人酒酣耳热之际,新经理闯了进来。他抓过酒杯,摔了个粉碎:“今后,谁再这样,就和酒杯一样!”公款吃喝风刹住了,但告状信也来了。从生活作风到思想作风到工作作风,或望风捕影,或无中生有,洋洋洒洒好几页,而且到处散发。闹得新经理有口难辩,心烦意乱。上级主管部门及时召开了职工大会。“一定要让诬告陷害的原形毕露,彻底孤立;一定要让敢抓敢管的扬眉吐气,心情舒畅!”主管领
2、导的一句话,赢得了满场掌声。工作,是抓上去的;效益,是管出来的。加强管理,有利国家,有利职工,唯独不利奸懒诈滑者。加强管理是人心所向,大势所趋。而管理说到底,是要由那些坚持原则、勇于负责的同志来加强的。让这样的同志扬眉吐气,心情舒畅,合情,合理,得民心,顺民意。这就是满场掌声的缘由。不仅企业需要加强管理,机关、学校、军营、农村,任何有人群的地方,都需要加强管理。一些地方,管理的条例订得不少,管理的道理也讲得很多。但管理就是加强不起来,个别地方甚至根本就没有管理。原因何在?就是缺少敢抓敢管的干部。不是这些地方的干部没有敢抓敢管的本事,也不是这些地方的群众不希望干
3、部敢抓敢管,问题是这些地方的领导不能为敢抓敢管的干部撑腰作主。公平地说,没有哪个领导不喜欢敢抓敢管的干部,没有哪个地方的群众不拥护敢抓敢管的干部。工作干好了,有利职工,有利单位,不仅主管的领导脸上光彩,职工也是满脸荣光。但为什么一些领导同志不敢、不能理直气壮支持敢抓敢管的干部呢?一是懒,不愿通过深入的调查研究弄清是非;二是怕麻烦,不想沾上“滚刀肉”一类的告状专业户;三是自己本身不干净,怕引火烧身。如此,敢抓敢管的得不到理解、支持,管理的难度越来越大,直至最后管不下去。能不萎靡不振,心灰意冷吗?而那些奸懒诈滑的,闹一次得一次好处,气焰日盛,能不越闹越欢吗?这就形
4、成了一些地方正气向邪气让步,向邪气妥协,以致最后让邪气压倒了正气。到了这个分上,再讲“加强管理”,谁听?写在纸上、贴在墙上的管理条例,又有什么用呢?加强管理,需要敢抓敢管的干部。敢抓敢管的干部的成长,需要各级领导的理解和培养;需要广大职工的鼓励和支持。当然,在这一过程当中,敢抓敢管的干部,既要不怕得罪人,不怕丢选票,不怕牺牲个人的利益,同时又要注意工作方法,讲清道理,团结同志,取得群众的理解和支持。高素质的敢抓敢管的干部队伍成长起来了,广大干部职工就能从改革开放和现代化建设中得到更多的实惠;我们的事业就更加富有生机和活力。“让读书成为习惯”读书论坛活动主持词让
5、读书成为习惯读书论坛活动主持词主持人:李霞书到用时方恨少,事非经过不知难。《学记》中说:是固教然后知困,学然后知不足也。对于我们教师而言,要学的东西实在太多。有人说,教给学生一杯水,教师应该有一桶水。这话固然有道理,但一桶水如不再添,也有用尽的时候。因此,教师不仅要有一桶水,而且要有自来水、长流水。问渠哪得清如许,为有源头活水来,所以,在教学中,书本是无言的老师,读书是教学中最大的乐趣,把读书与正教风、强素质、提师能结合,使读书成为每一位教师的习惯,在阅读中与大师对话,在阅读中与哲人交流,我们教师的形象就会更厚重、更雅致。1、下面我们欢迎第一位演讲者孙明老师为
6、大家带来的《反思教育习惯》。2、有人说:爱像空气,每天在我们身边,因其无影无形常常会被我们所忽略,可是我们的生活不能缺少它,它已经融入我们的生命。请听陈克荣老师的《让教育充满爱意》。3、《钢铁是怎样炼成的》问世后,成了人们爱不释手的读物。它塑造了以保尔柯察金为代表的一代英雄的光辉形象,成为世界各地青年学习的榜样。下面我们就来听听卢慧莲老师独此书后的感受。4、他曾是一名工人,却写了150次报告要求做老师;他用20课时就教完了200个课时的内容,且成绩好得出奇;他不是作家,却出版了几十本专著,本本畅销。他就是魏书生。接下来让我们和李应香老师一起《走近魏书生》。5、
7、苏霍姆林斯基在《给教师的建议》中说道:把每一个学生都领进书籍世界,培养对书的酷爱,使书籍成为智力生活中的指路明灯。教师要做到这一点,就必须树立终身学习的观念,养成读书、学习的习惯。正如王坤老师所讲的《读书教师成长之必需》。6、读书使人生豁然开朗,柳暗花明;人生因读书而前程光明,事业鹏程。可以说书是人生的食粮,女人的化妆品。不信。我们就来听听李燕老师的演讲。7、人们都说教师是太阳底下最光辉的职业。她能获得千万人的信任,拥有千百人的爱戴。然而,教师的快乐来自学生;教师的崇高来自学生;教师的成功亦来自学生。下面有请最后一位演讲者田玉老师为我们带来的《走进学生,就是完
8、善生命》。七位演讲者都用精彩的语言,饱
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