龙湖物业管理标准规程完整

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1、完美WORD格式物业管理标准规程物业管理公司规章制度　　一、目的：　　规范全体员工行为，加强本公司员工队伍的建设，提高员工的基本素质。　　二、适用范围：　　物业管理公司所有工作人员。　　三、职责：　　3.1物业管理公司的所有员工有义务严守规章制度、为公司利益而做出贡献。　　3.2各部门负责人要对员工进行规章制度教育，并全面贯彻下去。　　四、关于服装、装束　　4.1进公司必须穿好工作服;　　4.2工作服要干净;　　4.3进公司须戴工作证;　　4.4严禁工作证借给别人或借别人工作证入公司;专业知识分享完美WO

2、RD格式　　4.5凡遗失工作证、工作服应尽快申请补领;　　4.6不得擅自涂改工作证，若要更改一定要经人事部办理;　　4.7公司发放的安全鞋仅限在厂内使用;　　4.8公司发放的作业服、安全鞋、围裙等妥善保管使用。　　五、关于上班时间　　5.1时间为上午8：30----12：00下午2：00----18：00　　5.2不得无故迟到、早退、外出;　　5.3雇员请假须提前一天通知部门主管批准后方可请假(特殊情况例外);　　5.4严禁无故旷工;　　5.5上、下班必须签到;　　5.6不许代别人签到;　　5.7不得涂改

3、签到表。　　六、关于厂内设备和备件　　6.1设备、备件要小心使用，应保持设备整洁美观;专业知识分享完美WORD格式　　6.2注意整理整顿;　　6.3道路要保持畅通，不许摆放东西;　　6.4严禁对花园内的设备乱涂、张贴;　　6.5节约用水，用电，不得浪费;　　6.6凡故意破坏设备、设施，从严处理;　　6.7凡盗窃本公司财物，从严处理;　　6.8设备引起故障时必须要及时报告相关领导，不得擅动机器。　　七、其它　　7.1服从上司的命令;　　7.2发生事情必须立即上报、联络;　　7.3严禁在花园内吐痰或丢垃圾;　

4、　7.4严禁在花园内吸烟;　　7.5不准喧哗、赌博;　　7.6不准盗窃他人或公司内的东西;　　物业管理公司规章制度专业知识分享完美WORD格式　　1、工作时间不准睡觉或做出睡觉姿势;　　2、离开作业现场(岗位)时一定要跟直接主管打招呼后方可离开;　　3、严禁在办公室私用电话;　　4、除急事外不许接听私人电话;　　5、未经许可不准在公司内演说集会示威;　　6、不许用任何方式威胁、恐吓同事;　　7、不许在公司内打架;凡有打架者，无论何原因，一律做无条件开除处理;　　8、凡在被本公司开除的雇员，一律不准再招入公

5、司，一经发现，即时开除并扣除所有工资;　　违反以上规章制度将严肃处理，重者将严惩警告及罚款或送公安机关。　　望各位雇员严格遵守。　　关于上班时间　　1、无故早退或迟到，罚款5元，　　2、无故旷工一天扣除2天工资;专业知识分享完美WORD格式　　3、旷工连续3天，按自动离职处理;　　4、忘记签到或签错日期同样罚款5元;　　5、发现代人签到，一律罚款20元;　　6、擅自涂改签到表，一律罚款20元。　　(所罚款项存用于公司活动基金)　　关于花园内设备和备件　　1、弄脏设备和备件或粗鲁使用物品情节较为严重者，则警

6、告并罚款5元;　　2、屡次不搞整理、整顿、清扫、清洁的部门全体人员给予罚款10元/人;　　3、凡盗窃本公司设备、备件等财物，立即开除并扣当月工资20%;　　4、凡故意损坏本公司设备等财物，按所购入价2倍赔偿;　　5、在公司或花园内张贴、乱涂，按警告处理并罚款5元;　　6、设备引起故障擅动机器而导致设备损坏，则需等价赔偿其修理费，并酌情加倍处罚。　　其它专业知识分享完美WORD格式　　1、不服从上司的命令，按严重警告处理并罚款5—20元，屡次重犯则开除处理。　　2、疏忽报告或联络而受到损害，则严重警告并罚款

7、10元。　　3、在公共场所或花园内吸烟，则罚款10元;　　4、发现喧哗、赌博，按严重警告且罚款20元处理，情节严惩者以开除处理;　　5、凡盗窃他人的物品，立即开除并送公安机关处理;　　6、上班时间内怠工或打瞌睡，则严惩警告并罚款10元起。情节严重者开除处理。　　7、不按时上交工作报表、不按时填写工作记录，查到一次罚款10元。　　8、内部培训时间无故不到者，罚款10元，并给予警告。　　员工考勤和休假的规定　　为了维持良好的生产秩序，提高劳动生产率，保证生产工作的顺利进行，为了使员工保持良好的　　-专业知识分

8、享完美WORD格式　　身体素质和旺盛的精力，努力做好本职工作，并考虑员工与家属团聚的问题，根据国家有关规定，结合公司的实际情况，特制定本规定　　(一)考勤　　1.考勤内容　　①上班时间已到而未到岗者，即为迟到;　　②未到下班时间而提前离岗者，即为早退;　　③工作时间未经领导批准离开工作岗位者，为擅离职守;　　④迟到、早退或擅离职守超过30分钟，或未经准假而不到班者，均为旷工。　　2.考勤须知　　①对有迟到、早退、擅离职守现象的