工会2016工作总结及2017工作计划

工会2016工作总结及2017工作计划

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2、  工会2016工作总结及2017工作计划  工会2016工作总结及2017工作计划  工会2016工作总结及2017工作计划  工会2016工作总结及2017工作计划工会2016工作总结及2017工作计划一  20xx年,局工会紧紧围绕交通运输中心工作,按照年初工作计划和局党委对文明城市创建的部署要求,实施六新六建,为推进通江达海目标,推进文明城市创建作出了积极贡献。现将工会一年来的工作情况总结如下:  一、探索新机制,建强基层  1、试点民主直选工会主席。我们主动深入基层工会,在2次调研的基

3、础上,选取亨通公司作为试点单位,多次与公司领导和党组织书记进行交谈勾通,并达成一致共识。经过充分准备,各方面条件业已成熟,最近一段时间,试点工会主席民主直选工作将会展开。  2、抓牢基层工会规范化建设。重点开展示范工会、先进工会、达标工会三个类别的创建。制定了创建活动的实施方案,明确了年度创建工作计划。各基层党组织把创建示范工会等纳入党建工作目标和达标评先内容,统一部署、检查和考核。局工会加强对基层工会的指导,注重总结和推广典型经验,通过分类指导、示范带动,推动创建活动广泛深入地开展,以创建促基

4、层工会规范化建设。到年底全系统13家基层工会全部达标,建成2家示范工会,4家先进工会。  3、创新工会组织运行工作格局。一是完善党建带工建,党工共建工作格局。具体落实在三个方面:思想共建,组织共建和活动共建。创新党工共建,在工作思路上,切实维护职工的合法权益。在工作方法上,把工会干部的培训纳入干部培训规划。在工作载体方面,大力建设职工之家。二是建立基层工会主席述职述学制,分上半年和下半年分别开展。三是做好工会女职工工作,推进女职工读书活动、关爱行动。  二、拓展新领域,建功立业  1、积极评选劳

5、模。精心做好20xx年交通运输系统劳动模范评选活动工作,组织评选出2013年度交通运输系统10名劳动模范并组织召开了劳动模范事迹报告会。会上来自全系统不同战线的劳模受到了表彰,4名劳模代表作了先进事迹报告。为弘扬劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风,在全系统开展学习劳模,尊重劳模,崇尚劳模,争当劳模的活动。  2、开展一推二赛三提升活动。推进开展成才在岗位,奉献在交通活动,组织召开了交通系统成才在岗位,奉献在交通主题教育活动座谈会和成果汇报会。选树了**市**站务公司、****公司、

6、****集团公司等先进典型。积极组织选手参加**技能状元大赛,**公司驾驶员**获得**赛区第一名的好成绩,被选树为**市劳模。公交公司驾驶员鲍祥被推荐表彰为**市金牌工人公路站**被表彰为十大感动**交通人物**公司驾驶员**被评为**市首届最美司机。选拔运管处**参加全市读书劳动圆梦为主题的全市职工读书演讲比赛活动。另一方面,组织开展了**市特色家庭推荐评选活动。**公司**家庭、**公司**家庭分获**市和谐家庭、平安家庭称号。为提升全系统服务行业、窗口单位应急救护能力,4月中旬,我局工会

7、会同市人民医院工会联合举办急救知识培训活动,邀请市人民医院急救团队前来培训授课,全系统180多人参加了活动。  3、开设工会之窗。年初,在局网站设立了工会之窗,作为对外展示工会工作的窗口,在宣传中塑造工会形象,扩大交通工会的社会影响力。工会之窗内容主要有:工会主席论坛、政策法规、活动园地、开展职工活动图片、月度工作计划等内容。工会之窗的设立,推进了工会规范化建设和会务公开,密切了工会同职工的联系,增强工会组织的凝聚力和号召力,提升了工会工作整体水平。  三、突出新亮点,建成品牌  1、建成交通爱

8、心品牌。全系统为31名贫困学子发放资助金近14万元。春节前组织慰问劳模、道德模范、困难职工、农民工、一线工人200余人次,发放慰问金和物资折款30余万元。组织全系统职工参加义务献血活动,共有39名同志参加了无偿献血,体现了交通人爱心精神。  2、建成交通帮扶品牌。开展新一轮万户结对帮扶活动。组织开展局机关干部扶志、扶业、扶资、扶医、扶困五扶结对帮扶活动。建立了帮扶爱心卡,爱心档案,爱心邮箱,致力建立扶贫帮困长效机制,开展常态帮扶,3年计划共计18.3万元。挂钩帮扶经济薄弱村。我局结对帮扶**镇*

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