欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:27215672
大小:50.00 KB
页数:5页
时间:2018-12-02
《宜昌市中心人民医院.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、宜昌市中心人民医院护理进修人员考核表姓名:____________进修科室:____________联系电话:____________工作单位:____________年月进修科室进修时间进修科室带教计划培训考核记录项目理论操作内容成绩考核者签名内容成绩考核者签名第一个月第二个月第三个月出科考核鉴定表考核项目考核标准分数德工作责任心工作积极、主动、细致、认真,有责任感和慎独精神(4分)品德操守遵纪守法,遵守医德规范,严格遵守各项操作技术规程,爱岗敬业,有职业操守(4分)优质服务热情服务,对患者耐心、细心、
2、热心,护理服务能让病人及家属满意(4分)成本意识节省资源,避免浪费(3分)能沟通协调有团队协作意识和大局观念,善于沟通,人际关系融洽(5分)病区管理主动协助护士长管理,保持病区、治疗室、办公室及值班室各种物品合理整洁摆放(3分)基础护理晨、晚间护理及分级护理落实到位(5分)专科护理熟练掌握专科疾病、危、急、重症病人护理常规(8分)专业技能熟练掌握常见专科护理操作技术规范和常见操作并发症的预防及处理,能按要求规范操作各种仪器设备(10分)护理文书能客观、及时、准确、完整书写,质量符合要求(6分)感染管理严格
3、执行《医院感染管理制度》,《医疗废物处理条例》及公共卫生突发事件的应急处理预案(6分)安全管理严格执行各项核心制度,有风险防范意识,熟练掌握突发事件、应急预案处理流程,防止差错事故的发生(6分)学习能力积极参与医院及科室组织的各项培训,及时填写培训记录,认真写好学习笔记,各项考试成绩合格(10分)工作能力熟练掌握各班次工作流程并顺利完成工作任务(6分)勤考勤全勤,遵守考勤制度(3分)仪表行为着装整齐,文明用语,仪表行为规范(3分)考核合格,无投诉、纠纷、缺陷及重大差错事故的发生(4分)绩工作效率能保质保量
4、按时完成本职工作(5分)取得成绩工作得到科室同事和患者的认可(5分)备注:总分≥90分为优秀,总分70—89分为合格,总分<79分为不合格总分:考核者签名:个人小结签名:年月日科室鉴定(盖章)年月日科室负责人签名:(盖章)年月日医院意见(盖章)年月日
此文档下载收益归作者所有