xx年企业员工述职报告

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1、学生会成立以来，学生会搞了一系列的活动，而且都取得了较好的成绩。通过各部的相互努力，我们获得了不少经验。XX年企业员工述职报告　　在上级领导耐心的指引、公司的大力支持和同事们热情的帮助下，本人基本完成了公司交予的工作任务，同时在这过程里接触和学习了不少东西,并应用于工作中，工作效益比去年增长了许多。但就本人因素，工作效益没有达到公司想要的结果。　　虽然XX年工作到现在已经完成，现在回想起来感受很深刻：哪些做的不足；哪些地方是自己缺少工作经验；哪些地方不完善需要改进；哪些地方事前没有想到；哪些地方是自己缺乏技术知识导致；

2、有什么地方是缺少管理知识导致；另外还有什么地方是由于自己的性格导致的，现在我把这些情况结合半年的工作经历分析一下，收获与大家共同分享，如有不妥的地方请多提宝贵意见。　　“学无止境”以前我对它只是表面的了解，通过这半年的工作我对它有了更深一层的理解，我要学习的知识还很多。工作中存在的问题如下：　　1.　　现场人员组织、安排混乱　　原因是：①工作前准备不充分，没有进行多次有力有效的沟通培训。　　②没有统一“度量衡”—没有一种向用户解释的“有力的、有效的”说法。团结创新，尽现丰富多彩的课余生活1。庆祝##系成立之时，我们学生

3、会举办了一次“邀明月，共成长，师生同欢”茶话会。职教系部分老师和我系全体教师以及各班班委参加了此茶话会。学生会成立以来，学生会搞了一系列的活动，而且都取得了较好的成绩。通过各部的相互努力，我们获得了不少经验。　　③没有计划，即使有计划也没有进行讨论研究后的完整性科学性。　　④没有安排制定负责人。　　⑤没有进行监督检查。　　2.　　施工中的材料、工具准备不完善　　3.　　当天完成的资料没有进行监督、整理、归档　　4.　　完成的和未完成的工作没有及时统计整理。　　另外，通过对其他方面工作的总结，还发现有更多的不足：　　1.

4、　　工程、设备安装、设备维护，没有事前计划。　　2.　　工作拖拉（主要原因是缺少管理知识，分不清工作的轻重缓急，性格决定）　　3.　　工作不细致。　　4.　　不能够合理使用资源（人力、物力）　　5.团结创新，尽现丰富多彩的课余生活1。庆祝##系成立之时，我们学生会举办了一次“邀明月，共成长，师生同欢”茶话会。职教系部分老师和我系全体教师以及各班班委参加了此茶话会。学生会成立以来，学生会搞了一系列的活动，而且都取得了较好的成绩。通过各部的相互努力，我们获得了不少经验。　　工作方法不正确（信息不与大家沟通交流，全放在自己心

5、里，自己做安排导致工作进展不利）　　6.　　决定不果断，总在那里畏首畏尾，导致工作不能及时有效地完成。　　7.　　不能够顾全大局，没有战略思想。　　8.　　缺乏财务知识。　　9.　　但本人在解决这些问题过程中直接体现了以下几点：①沟通方法还不够科学，跟踪问题的力度不够;　　总结半年来的工作，有失也有得，俗话说：“错误就是经验，但不能犯同样的错误”　　1.　　做任何事情事前必须有一个工作计划。　　2.　　合理利用资源。组建项目团队就是为了利用大家共同的智慧。　　3.　　任何项目都必须有一个指定的负责人（项目经理），统一思

6、想统一指挥，任何人都负责，结果就是任何人都不负责。团结创新，尽现丰富多彩的课余生活1。庆祝##系成立之时，我们学生会举办了一次“邀明月，共成长，师生同欢”茶话会。职教系部分老师和我系全体教师以及各班班委参加了此茶话会。学生会成立以来，学生会搞了一系列的活动，而且都取得了较好的成绩。通过各部的相互努力，我们获得了不少经验。　　4.　　对工作要做到及时检查监督。　　5.　　下决定要果断。　　6.　　补充自己所缺乏的知识：　　⑴　　财务知识　　①平时多向会计（李姐）请教、咨询　　②在实践中学习。　　⑵管理知识　　①平时工作与

7、人交往中积累经验　　②看一些管理方面的书。　　⑶技术知识　　①　　工作中积累经验，去其糟粕，取其精华。把好的工程做法记下来。　　②　　没有做过的事情，多向有经验的人请教、学习。　　③　　看书团结创新，尽现丰富多彩的课余生活1。庆祝##系成立之时，我们学生会举办了一次“邀明月，共成长，师生同欢”茶话会。职教系部分老师和我系全体教师以及各班班委参加了此茶话会。学生会成立以来，学生会搞了一系列的活动，而且都取得了较好的成绩。通过各部的相互努力，我们获得了不少经验。　　以上是我对09年的工作总结。下面再说一下我XX年的工作计划

8、：　　1.　　搞好制造厂的管理工作。　　①　　车间的管理　　A安全　　“安全第一，质量为本”　　定期（每月两次）对车间内所有的电器设备进行检查，发现问题及时解决。出现问题的经专业人员（电工）确认能使用后才能继续使用。　　要求工作人员发现问题及时汇报。　　长时间在外施工时，使用电动设备前要求使用者进行检察。　　B卫生　　主要是车间的