xx年暑假数据录入员实习报告

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1、学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。XX年暑假数据录入员实习报告  一、实习时间:XX年8月27日—XX年12月6号  二、实习地点:北京市xx-x数据录入处理公司  三、实习目的:提高专业知识与实战技能,加强综合素质,把学校里学到的专业知识运用到实践中去.提高自己的综合能力.改善自身的缺点,能够尽早的接受工作及生活带来的种种挫折与困难,更明白清楚的认定在这个高科技与残酷竟争的年代里,社会需要什么人才,公司需要什么人才。为更好的适应社会生活做好准

2、备,从而为尽早实现自己的理想奠定坚实的基喘…  四、实习情况经学校安排,本人于XX年27号—XX年12月6号,进行了岗位实习的工作,内容为数据录入。对于数据录入这项工作。(它其实就是录入一些市场收集回来的信息与资料)。要完成它需要好几个部门才能完成。完成它的投资资本很大。而对于我们这个数据公司来说是做最后部门的完成。  五、实习内容:在xx-x数据录入公司足足实习有三个月。  我所从事的工作特点是:按照上级给员工的工作量能够准确、按时的打完,并能以最快的速度交给顾客。  岗位工作职责:做为本公司的一员,在工作岗位上必需做到认真开学初,学习部准备新干事招收计

3、划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了校宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。,细心,集中全力投入工作当中,不懂就要积极的去问,尽可能的把错误率降归到最低,使自己提高工作的速度。  岗位工作规范:在岗员工必需经上级批准,方可录入相关内容,必需遵守员工手则。  工作纪律要求:未经经理或主管批准,绝对不允许本公司员工带外人到公司及宿舍。更不能迟到、早退、上班时间,不能接打

4、听电话,互相打闹,要专心做好手头工作。  XXX数据录入公司成立于XX年,它是一家专业的数据录入公司。虽然公司开的并不是很大,现全职录入员有四十多人,主管有四年的录入经验,具有良好的敬业精神和团队精神。这几个月的实习经验告诉我们,价格已经不是赢得客户的唯一优势,更重要的是产品的数据质量、严格的数据保密措施、公司的诚信、以及品牌的服务。  在数据录入领域,持续一致的质量水平是最大的挑战。xx-x是把质量管理作为服务客户的生命线,质量是我们的最重要的承诺开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了校

5、宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。,也是录入行业生存和发展的生命线……数据准确无误是客户和公司最为关注的环节。公司采用了多种措施来保证客户数据的安全和准确性。例如:每一本要录入的内容,必需要两个人才能完成,一个人负责录A,一个人负责录B,然后放到规定的文件夹里,最后,由专门负责校对的人开始对以上两遍相同的内容进行校对。公司专有一套程序来检查,核实我们所录的数据。这套软件功能很多,在校对时不仅能纠正我们

6、两方各自错在哪,还是谁对谁错、在我们录时后究竟是谁多录了,还是少录了,这都会看的一清二楚。还有,它能显示我们的错误率,公司有这样的一条规定,如果员工录的数据错误码率超过100%公司就会扣一半的工作量,因此工资自然而然的减少了。  我们员工只需要把数据按照一定的卡,一定的号,对照着录上去,不仅要速度快,数据准、更要精确。  我们录的数据基本很相似,每一产次回来的卷子,顾客都会把相关的模板递给我们有关管理人员手中,然后在主管和老员工的帮助下,逐渐对模板,数据录入的方法,有所了解。从而能加快工作的效率。每本卷子的价格都不一样。就拿我们公司平常接收的那种卷子来说,

7、市场叫这种卷子为可乐卷。它分这乡村版和城市版。无论是乡版还是成市版,它又分为碳酸,和非碳酸两种。从封皮就可以判断是碳酸,还是非碳酸,如果是红皮的话,它就是碳酸,如果是蓝皮的话,它就是非碳酸。开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了校宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。  它外表就像我们所说的那种书一样,有封皮、图案、还有城市名。每一本分为

8、四个模板,又称四个部分。每一个部分,是一个价钱,价格完全不同。我在

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