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时间:2018-11-30
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1、学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。XX—XX学年秋季学期幼儿园工作计划XX—XX学年秋季学期幼儿园工作计划 一、学期工作重点 (一)大力培养执行园长及中层管理人员,实现赵老师离手后园所顺利运作。 1、确定、完善组织架构,培养中层管理人员的全局意识、驾驭能…… XX—XX学年秋季学期幼儿园工作计划 一、学期工作重点 (一)大力培养执行园长及中层管理人员,实现赵老师离手后园所顺利运作。 1、确定、完善组织架构,培养中层管理人员的全局意识
2、、驾驭能力和独立工作能力。 明确中层人员职务、身份,设置执行园长、前台主管、班级主管、教研主管、后勤主管等职务,并予以公示,印制相应名片。 要求管理人员能够在学期工作计划的指引下,将各项工作逐一落实,提高管理执行能力。 同时,要求管理层人员能够加强内部沟通、研讨,每个人都能站在全园、全局的高度思考问题,不限于自己的工作分工,相互支持,不断扩大格局,开阔眼界,强化自己的全局意识。 不断挖掘、引进执行能力强的人员,作为后备管理层加强培养。开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了校宣传栏更新
3、工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。 2、有意识储备一批新教师,为新园做准备。 随着华泽教师团队专业素质的不断提升,原则上将不再设置保育员的岗位。 3、教师培养中注意通过不同的活动锻炼老师,促进成长。关注有大局观的教师,培养班长、年级组长,进而往中层管理人员方向发展。 (二)以教研为切入点,以打造活动区为重点,全面提升教师专业内涵和专业化水平,加强对儿童发展的把握水平,科学育儿,提高教育效益。 幼教让家长
4、满意的关键是孩子发展,让孩子喜欢的关键是了解孩子,能够及时支持孩子的发展。所以树立科学儿童观,了解孩子发展水平、发展方式,走进孩子内心,支持每个孩子获得更高水平的发展,是我们教学工作的根本任务。 1、邀请专业教研人员指导、辅助华泽教师有计划开展教研活动。 2、各班统一购买或请木工制作区角所需家具,建立、完善、丰富活动区。 3、丰富幼儿园教研环境。 地面课程补充童话故事,门卫室、图书馆墙面大背景喷绘。 4、分批次派出教师外出学习。 5、围墙围栏文化展板补充20块。开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部
5、也与团委学习部负责了校宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。 (三)以三周年园庆为主线、以“让每一颗星星都闪亮”为宗旨展开各领域教学,最终展开系列的运动会、画展、摄影展、故事大王比赛,最终以日三周年庆典文艺汇演为高潮闭幕。 我们的庆典,是一场盛大的、系统的、综合性的教育课程,从语言、健康、科学、艺术、社会化等不同领域来支持、展示孩子的全面发展;而不是像六一那样,仅仅侧重文艺表演。 (四)其他 教师、
6、幼儿定制新园服,启用新版床上用品。 二、各月工作安排 8月 K5重新编班,完成新学期教师调整。 各班级制定新学期计划、年级组计划,落实执行。 迎接新生,安排班级,快速让新生适应幼儿园生活,喜欢幼儿园,喜欢老师,家长从担心转化为认可。 一日流程标准化,迅速建立班级常规,每个环节紧凑有序,提升教育质量,真正落实到每个孩子的教育发展。 各班上报活动区建设方案及所需制作的家具,开始建设区角,让孩子有充分的时间操作。 制定学期教研工作计划。 9月开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了
7、校宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。 策划三周年庆典系列活动。常林大酒店文艺汇演每个班两个节目,教师共三个节目。 教师节活动(外出两日游开阔老师视野,增长见识,同时多方面的互相学习)。 抓教学,推门听课(老教师达到优质课,新教师能把流程上出来,达到教学目标) 庆祝国庆、中秋节日活动:分年龄段做活动,让孩子了解节日的意义,感受集体的活动,懂得爱会分享爱,让家长更进一步了解幼儿园的教育理念,一起互相
8、学习,认识自己的不足,从中更好的学习 进一步丰富区
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