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时间:2018-11-29
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1、上海建桥学院专升本《秘书理论与实践》考试大纲一、使用范围秘书专业专升本入学考试。二、课程考核方式闭卷笔试。三、考试时间120分钟。四、课程简介《秘书理论与实践》课程以职业岗位能力为指导思想,通过该课程的学习,使学生掌握本职业岗位必需和够用的基本理论,使学生具备文书处理与写作能力、办公室事务处理能力会议组织与服务能力和商务活动能力,实现学生“会办文、会办会、会办事”的教学目标。项目按照秘书岗位群要求,突出文秘工作的实践性环节。以情景模拟、任务驱动、工学结合为主要教学模式,通过各项目的实践训练,使学生掌握秘书
2、工作的技能,培养职业素质,积累工作经验。五、参考教材《秘书理论与实务》,孙芳芳主编,浙江大学出版社。六、考核内容与要求(1)知识点分值/权重分布编号知识点权重说明1秘书工作的起源与发展10该权重仅作参考,具体考题可能稍有出入。2秘书工作的职责53公文的功能与特点54公文的拟写155会议组织与管理流程106会前筹划与准备107办公室日常事务管理158秘书公关礼仪159信息管理概述510秘书文档管理10合计100(2)试题类型分值/权重分布编号试题类型权重说明1判断题102单项选择103多项选择104简答题2
3、4要求适当展开5案例分析题26结合案例及项目,完成相关任务6结合实际论述题20要求结合实际、有自己的观点合计100(3)难度等级分值/权重分布编号难度等级权重说明1难202适中403较易304容易10合计100七、各章节内容第一部分 秘书职业认识 第一单元秘书工作概述 1、教学内容: 1.1秘书的概念、类别与职业特征 1.2秘书工作的内容、性质与作用 1.3秘书工作机构的性质、地位与职能 2、教学要求: 知识目标:通过学习,能了解秘书的概念、类别和职业特征,掌握秘书工作的内容、性质和作用,以及秘书工作
4、机构的性质、地位和职能等有关知识点。 技能目标:通过训练,能初步掌握如何对秘书工作进行绩效管理等技能。 重点:对秘书相关知识的掌握。 难点:秘书角色定位。 第二单元秘书职业素养 1、教学内容: 2.1秘书的思想修养与职业道德 2.2秘书的知识与能力要求 2.3秘书的心理与性格 2.4秘书的礼仪修养与形象 2、教学要求: 知识目标:通过学习,能了解秘书应具备的综合素质和职业素养,掌握培养这些素质的有关知识,掌握秘书形象设计的要求,了解与此相关的方式方法。 技能目标:通过训练,能掌握培养秘书综合素质与职业素养
5、的方法和技能。 重点:秘书综合素质(职业道德、知识、能力、形象)。 难点:能力要求。 第三单元 秘书工作职能 1、教学内容: 3.1辅助决策 3.2督促检查 3.3协调关系 3.4保守秘密 3.5秘书的职能环境 2、教学要求: 知识目标:通过学习,了解秘书具备的职能,认识秘书活动的任务、职责、作用,明确秘书人员的工作方向、活动范围和办事标准。 技能目标: 通过训练,掌握秘书人员在辅助政务和处理事务时应遵循的原则、方法和技巧。 重点:秘书工作的任务、职责、办事标准。 难点:领会领导意图,出谋献策。 第二部分
6、 秘书实务 第四单元 办公室事务管理 1、教学内容: 4.1办公环境维护与管理 4.2办公室日常事务管理 4.3办公效率与时间管理 2、教学要求: 知识目标:通过学习,能了解办公环境的维护与管理,电话、印信、值班和办公用品与设备等日常事务管理,以及办公效率与时间管理等有关知识点。 技能目标:通过训练,能掌握接打电话,编制值班表,填写值班记录,编写各类日程表,填写工作日志,制作约会卡等技能。 重点:日常事务管理 难点:办公效率与时间管理 第五单元 秘书接待工作 1、教学内容: 5.1接待工作的特性、意义与原
7、则 5.2接待工作的类型、规格与内容 5.3接待工作的流程与方法 2、教学要求: 知识目标:通过学习,能了解接待工作的特性、意义、原则、类型、规格与内容等有关知识点。 技能目标:通过训练,能掌握接待工作的流程和方法,并能在实际接待工作中运用好所学的技能与技巧。 重点:接待工作的流程和方法。 难点:接待计划、接待技巧。 第六单元 秘书办会工作 1、教学内容: 6.1会议的要素、类型、作用 6.2会前秘书工作 6.3会中秘书工作 6.4会后秘书工作 2、教学要求: 知识目标:通过学习,能熟知会前的计划筹备、会
8、间的组织服务、会后的善后处理的有关知识点。 技能目标:通过训练,能掌握拟定会议预案、安排会议议程与日程、撰写会议通知、搞好会场布置、做好会议记录、拟写会议纪要等技能。 重点:会前准备、会中服务、会议善后。 难点:拟写会议预案。 第七单元 秘书办文工作 1、教学内容: 7.1通用文书 7.2商务文书 7.3文书处理 2、教学要求: 知识目标:通过学习,能熟知通用文书、专用文书、涉外商务文书的有关知识点。 技能目标:通过训练,能掌
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