落实八项规定深化作风建设征文

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1、落实八项规定深化作风建设征文落实八项规定深化作风建设征文开展“四治四提”优化发展环境抓作风就是抓环境，抓环境就是抓发展。XX年以来，屏南县委一直坚持开展“四治四提”机关作风建设活动，通过努力，发展环境逐步得到优化。但不可否认，庸、懒、散、慢的问题还没有从根本上得以解决，还必须下大力气认真整改。当前要结合贯彻落实中央八项规定，一抓到底，抓出成效，取信于民。一、深化作风建设，优化发展环境，领导带头是前提。领导带头是一种无声的命令、无形的力量。如果领导干部自己在工作中怕吃苦、怕担当、怕得罪人，碰到困难就找各种客观理由退缩不办、踢皮球，不敢去直面、去触及、去化解，如何去教育干

2、部、管理干部、要求干部。只有领导带头，一级干给一级看，一级带着一级干，才能以自己的模范行动、良好形象和人格魅力，去感召带动干部共同努力。二、深化作风建设，优化发展环境，强化服务是核心。要优化经济发展环境，就必须抓住“服务”这个“牛鼻子”，树立为投资者服务就是为自己服务的理念，把优化服务作为工作的出发点和落脚点，勇于承担责任和风险，解放思想，在上级政策允许自主的范围内会变通、敢变通、善变通，想服务、敢服务、会服务，做到分内事情立即办、分外事情协助办、重大事情上门办。通过高效、真诚、实在的服务，让投资者放心创业、放心经营、放心发展。三、深化作风建设，优化发展环境，制度建设

3、是基础。深化机关作风建设是一项长期性任务，不可能毕其功于一役，必须建立一套相对稳定的规范性制度，明确工作规范、赏罚标准，使作风建设制度化、规范化、科学化，做到按制度办事、按制度执行、按制度奖惩，有效防止朝令夕改、时冷时热，甚至半途而废的情况出现。好的制度不能印在纸上、挂在墙上、说在嘴上，要强化监督检查，依纪依法严肃处理违反作风建设规定的行为，奖勤罚懒，公平公正，充分调动各方面的积极性。去年，我们就严肃机关作风问题，整合职能部门力量，对全县各单位工作纪律执行情况进行了全程跟踪督查，并对在督查中发现问题的60多个单位和个人给予通报批评等处理，有力地促进了全县机关作风的转变

4、。四、深化作风建设，优化发展环境，强化问责是关键。要坚持有权必有责，用权受监督，把不作为、乱作为和严重损害群众利益问题作为责任追究的重点，建立问责问效机制。对在为基层为企业为群众服务过程中有令不行、故意刁难，有禁不止、吃拿卡要的单位和个人，要坚决予以问责。去年，我们就出台了《对干部职工在征地拆迁工作中问责问效的实施意见》，对工作责任不落实，工作推不开，目标完不成的干部给予问责，在全县干部群众中产生了较大的反响。今年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，是全面推进“六新大宁德”建设的起步之年，也是我们建设生态旅游强县的关键一年。在这样一个关键时期，深化作风建设，优化发

5、展环境，就显得更为重要和必要。因此，我们将深入贯彻中央“八项规定”精神，以更加务实的作风，奋力拼搏，努力开创建设生态旅游强县新局面，为全面推进“六新大宁德”建设做出新的贡献。