“平安科室”评比标准及办法

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1、“平安科室”评比标准及办法 一、平安科室标准1、领导形象好。高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，坚持党的基本路线，认真贯彻执行党和国家的各项路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致；科室领导工作坚强有力、紧密团结、密切配合，党性强、作风正、锐意改革、开拓奋进，有很强的责任感和事业心；坚持三个文明一起抓，以身作则，群众拥护。    2、履行职责好。认真履行科室工作职责，积极主动完成或超额完成工作任务，工作质量较高，完成任务及时，目标管理达标。    3、政治工作好。重视思想政治工作，认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，贯彻落实十七大三中全会精神和

2、十七大精神，学习科学发展观，努力实践“三个代表”重要思想，积极开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，继承发扬艰苦奋斗勤俭节约的光荣传统，积极参加集体活动和政治学习，团结一致，有凝聚力和良好的精神风貌。    4、规范管理好。科室规章制度健全，全科室人员认真遵守各项制度，纪律严明，管理科学，工作运行有序，无严重工作差错；有全局观念和整体意识，与其它科室能主动配合，关系协调，能正确处理全局和局部的关系。3    5、学习风气好。重视政治、文化、科技和业务学习，科室内学习风气正、气氛浓；科室人员能结合本职工作坚持学习，不断提高政治觉悟、文化素质和业务水平。    6、民族团结好。重视民族团结工作

3、，经常进行民族团结教育，认真贯彻执行党的民族政策和宗教政策，自觉维护祖国统一、民族团结和社会稳定，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动，各民族平等、团结、互助、友爱。    7、遵纪守法好。认真学习法律法规和党纪条规，提高法律意识和廉政勤政、依法行政的自觉性；深入开展反腐倡廉教育，坚决清除消极腐败现象，自觉抵制行业不正之风，秉公办事，不谋私利，无违纪违法行为和赌博、迷信等丑恶现象。    8、热情服务好。注重公民道德和职业道德建设，广泛开展社会公德、职业道德教育，自觉遵守机关职业道德准则和“讲文明、树新风”楷模工程规范；科室人员有较强的服务意识，恪尽职守、秉公执政，作风正派，服务热情，

4、彻底克服了门难进、脸难看、话难听、事难办的“四难”现象，为社会提供优质、高效服务。    9、文体活动好。积极倡导文明、健康、科学的生活方式，广泛开展丰富多彩、健康有益的文体活动，科室人员积极参加中心组织的各项文体活动，参与程度高。    10、环境卫生好。室内清洁卫生、整齐有序、清爽明亮、生机勃勃；人员仪表端庄、言行得体、符合规范。二、评选办法及奖励措施3（一）评选办法1、“平安科室”的评选每年一次，年底由综合治理工作领导小组综合评选，经党组审核命名。2、平安科室在各科室自查、自评的基础上由中心综合治理工作领导小组进行评定。即先由各科室按照“平安科室”标准进行自查、自评后向党委提出“平安

5、科室”申请，由中心综合治理工作领导小组进行评定。3、“平安科室”的标志是“平安科室”牌匾。（二）奖惩办法1、“平安科室”是物质文明和精神文明建设全面协调发展，在思想、道德、业务工作、行政管理方面取得显著成绩的科室，是各种荣誉称号中综合的最高荣誉称号。    2、凡当年被评为平安科室的科室，由中心进行表彰，并发平安科室标牌，给予适当的物质奖励。3、凡当年没被评为平安科室的科室，应摘掉上年底平安科室标牌。                      2010年2月26日3