车辆违章系统操作手册v1.1

车辆违章系统操作手册v1.1

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1、广州团梦信息科技有限公司车辆违章系统操作手册软件产品版本:NetOrder2.0文档编号:DE_NetOrder2.0文档版本:1.1文档日期:2014年7月24日DateRevisionDescriptionAuthor2009年9月13日1.0车辆违章系统操作手册彭金2014年7月24日1.1广东省违章查询接口变化进行了调整彭金版权©2009广州团梦信息科技有限公司版权保护声明未经广州团梦信息科技有限公司书面许可,本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的。本文档的内容在未经通知的情形下可能会发生改变,敬请留意。前言41行业标准术语42简介43产品特色44参考文档55环境设

2、置5操作说明71.1.登录71.2.用户业务81.2.1.基础资料设置81.2.2.部门管理111.2.3.员工信息管理131.2.4.客户信息管理171.3.违规查询201.3.1.客户违规查询20前言1行业标准术语交通违法代码文书类别文书号2简介车辆违章查询系统,是系统根据用户需求自动查询客户所有违章记录,并且记录在中央数据库中,便于用户统计其客户相关违章信息。3产品特色系统灵活系统可以根据实际需要把设置系统相关下拉信息,实现系统设置的完全自定义,满足用户系统变法的要求。操作简单新颖的软件界面,直观友好、操作方便简捷,使用户的工作得心应手,更简单轻松。。所有操作都使用同一操作界面

3、,模拟windows简单操作,降低客户操作难度,让客户更容易接受软件。所以操作都进行了简单提示。范围广泛本软件功能强大、节约人力成本,实现报表自动生成,数据自动汇总等业务主功能,同事在软件上实现了日志管理、、用户角色管理。使软件除了适应客户现场业务需求外,同时也使软件本身有更好的控制和查错能力。数据安全软件才了数据安全机制,除了常规的对软件定时备份恢复功能外,定时实现数据安全异地备份,特别地把数据库分为业务数据库和中央数据库概念。所以业务都是在业务数据库上实现操作,根据业务数据库生成报表后,在把报表数据保存到中央数据库,允许业务对不合理的中央数据库进行修改而产生正确的报表,这样既保留

4、业务数据原始性同时又实现了用户对报表数据的动态性。报表规范性报表种类齐全,查阅方便。另外还能根据用户的需求,为用户量身定制自己的报表,满足大部分客户的需要。既有基础信息报表,也有业务报表。1参考文档2环境设置1、系统支持windows2000以上、IE6.0以上的系统2、首先添加10.44.192.8服务器为受信任站点,操作步骤,打开IE->工具->Internet选项->安全->受信任站点à站点,弹出如下窗口:在将该网站添加到区域中,输入http://10.44.192.8:8080,然后添加添加(注意:不要选中对该区域中的所有站点要求服务器验证(https:),其中10.44.1

5、92.8为系统所在服务器。操作说明1.1.登录1、启动IE,然后在地址中输入http://10.44.192.8:8080/food/login.jsp,启动如下画面。2、输入用户编码和密码:输入自己的用户编码,密码默认为0,可以在员工信息中进行修改。系统管理员默认用户编码为00,密码为01、正确登入以后,出现主界面1.1.用户业务1.1.1.基础资料设置(一)基础资料设置的用途系统可以灵活动态的设置下拉选项,系统所有下拉都可以进行设置,比如用户性别,用户可以根据业务需要动态设置。(二)如何使用基础资料设置点选【基础业务】->【基础资料设置】,如下图(一)按钮描述查询:可以根据业务类

6、型、字段类型、字段类型描述、编码、编码名称、编码描述、录入人、修改人来查询。新增:点击可以根据业务类型,字段类型来新增数据,系统根据用户选择业务类型,字段类型自动产生编码,用户需要输入编码说明,即在下列列表中显示的内容。删除:点击删除,选择一条数据删除。点击删除按钮,系统提示是否确认删除。修改:在基础资料列表信息中,选择一条记录,然后点击修改,出现如下图:修改后点更新。1.1.1.部门管理(一)部门资料设置的用途实现部门基础信息的管理,能够实现部门信息增、删、改、查等操作(二)如何查看部门信息点选【基础业务】->【部门管理】,如下图增加部门:在部门信息中,点击新增部门按钮,如下图,输

7、入部门编码,部门名称,然后单击保存。建议:如果部门编码没有特别要求,请输入2位部门编码,从01开始。修改部门选择需要修改的部门,输入部门信息,点击保存修改删除部门选择需要删除的部门,然后点击删除部门按钮,系统提示后用户确定删除部门查看部门选择需要的查看的部门数据,进行查看。点击部门节点,系统在右边显示部门详细信息。1.1.1.员工信息管理(一)员工信息的主要内容员工信息管理实现员工基础信息的管理,能够实现员工信息增、删、改、查等操作。(二)如何管理员工信息

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