西至街道2014年工作总结

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1、西至街道2014年工作总结2014年，在区委区政府的坚强领导下，我街道以党的十八大及十八届三中四中全会精神为指导，紧紧围绕打造“三区一城”的中心目标，坚定不移地弘扬改革创新精神，大力推进城市更新，加快产业转型升级，着力提升城区品质，加强社会综合治理，严守“四条底线”，深入开展党的群众路线教育实践活动，经济社会各项事业全面进步。上半年，我街道实现工业总产值1035.6亿元，同比增长14；完成税收总收入140.4亿元，同比增长45.9;完成社会固定资产投资总额36.32亿元，同比增长40.5，完成社会消费品零售总额26.1亿元，同比增长9.7。（一）坚持以践行群众路线

2、保障发展，基层基础进一步夯实一是第一阶段任务全面完成。出色完成学习教育、听取意见阶段任务。上半年，共对街道党员干部开展专题辅导21次、抽查问学253人次、统一考学1710人次、抽查看学230多次，开展专题调研18次，听取群众意见和建议68条，目前已全部回应。顺利通过市督导组检查并得到充分肯定。二是“四风”问题明显改进。严格落实中央“八项规定”和省、市改进作风有关规定，着力解决“四风”问题。全面推行政务办公系统，进一步精简文件数量，提高办文效率。规范办会流程、严控会议数量和规模，街道性会议明显下降。根据上级部署，全面推行公车改革，严肃处理公车私用等行为。严刹奢侈浪费

3、之风，严控一般性行政支出，“三公”经费支出同比下降30左右。三是基层党建再创佳绩。四季花城、南坑社区党建工作得到中组部领导肯定。社区“两委”换届顺利完成。党员志愿服务日趋专业，组建“党员志愿者人才智慧库”，定期为群众进行法律、医疗等专题知识授课；制定“党员志愿者服务菜单”，为群众提供困难帮扶、心理辅导等27项服务。上半年开展党员志愿活动450多次，服务群众超过2.5万人。（二）坚持以改革创新驱动发展，华为科技城建设成功破局1.服务华为成效显著。一是健全服务华为工作机制。在华为办设立服务华为部，专职负责与华为公司联络和沟通，完善了服务华为快速响应机制。制定服务华为信

4、息通报工作方案，定期向华为通报重点工作进展。二是推动华为周边环境提档升级。将华为周边相关路段纳入严管路段，增派巡逻警力，解决华为周边非法营运、教练车随意上路、快递公司占道送件等一批问题。继续提升华为周边绿化管养标准，邀请华为公司参与其周边整体绿化工程设计。将华为周边区域设为严管街区，重拳整治乱摆卖等行为。三是加快实施华为员工安居工程。加快推动黄金山片区业态整治，目前基础设施建设即将完工，业态整治正全力推进，将为华为员工提供商住一体的优越生活环境。四是全力争取华为公司入驻天安云谷。成立专项工作领导小组，设立市容整治、交通管理等五个工作组，分别制定相应的工作方案，对岗

5、头片区整体环境进行综合治理，为华为项目入驻天安云谷营造整洁有序的片区环境。2.改革创新取得新的突破。用好改革创新这一强大引擎，突破华为科技城的发展瓶颈。用好改革创新这一强大引擎，突破华为科技城立项难这一瓶颈问题。土地管理制度改革顺利开局。按照全区重点片区开发精神，制定了《坂田街道土地管理制度改革工作方案》，起草了《华为科技城土地管理制度改革综合试点方案》，探索片区土地腾挪、利益平衡的有效路径。通过创新土地整备方式，解决重大产业项目及公共基础设施项目用地问题，为全市探索土地二次开发利用新模式积累经验。通过土地管理制度改革和政策创新，将成功破解华为科技城城市更新立项难

6、的困局。3.城市更新迈出新的步伐。一是续建项目继续加快推进。5个续建项目上半年完成供应用地约14.3公顷、拆迁建筑面积约13万平方米，完成固定资产投资约31亿元。其中，天安云谷智慧园区一期4栋塔楼已封顶、剩余3栋8月将封顶，招商工作已经展开，并已与华为、英特尔、IBM等达成战略合作协议；星河雅宝中小企业上市总部基地1号地块主体已封顶，即将开放写字楼样板房，已有100多家企业意向入驻；佳兆业城市广场和嘉御山首期售罄、二期开售。二是前期项目加快计划申报。伟安家具厂更新单元专项规划通过市规土委审批，子单元04、15和03、05计划申报材料已分别报至市、区相关部门，子单元

7、05等7个项目正加快编制规划研究。11个旧工业区改造项目前期研究工作已完成，通过升级改造将整合产业用地约283公顷。5月22日，市委常委、常务副市长吕锐锋对华为科技城建设给予“城市更新和转型力度最大、市场化法制化国际化特色最浓、社会治理与政府公共服务最好”的高度评价。（三）坚持以高端聚集引领发展，经济建设继续迸发活力1.总部经济加快集群发展。大力推进总部项目土地整备工作，全力加快总部项目建设。铁汉生态环境股份有限公司总部、艾比森光电股份有限公司总部、深圳市易讯天空网络技术有限公司（国家级高新技术企业）等项目的土地招拍挂工作即将启动；大族集团、鹏润达集团等总部项目用

8、地已完成整