儋州市事业单位公开招聘工作人员的实施方案

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1、儋州市事业单位公开招聘工作人员的实施方案根据《海南省事业单位新进人员招聘办法》（琼人劳保〔2005〕57号）有关规定，制定本方案。一、招聘工作人员单位、职位、职数及资格条件单位编制现有人数缺编招聘职位招聘职数招聘资格条件其他条件备注专业学历职称或资格年龄儋州市中等卫生职业技术学校251411解剖、组胚教师16临床医学全日制本科（含）以上学历；执业医师男40周岁以下；女35周岁以下。应届毕业生不要求持有执业医师资格证书全省招聘公共卫生学教师1公共卫生学护理学教师3护理学同上护理师女35周岁以下全省招聘信息技术教育教师1计算机同上中学教师资格男40周岁以下；女35周岁以下。全日制普通高

2、等院校师范类毕业。全省招聘儋州市卫生监督所1293卫生监督员12预防医学同上不限男40周岁以下；女35周岁以下。市内招聘卫生监督员1法律专业儋州市新农合办862工作人员11医学及相关专业、电子计算机同上不限男40周岁以下；女35周岁以下。市内招聘儋州市皮肤疾病治疗所11101护理员11护理学中专护士专业资格女：35周岁以下市内招聘儋州市水产技术推广站532实验员11生物技术大专以上21—26周岁有细菌和水质检测实际操作能力市内招聘儋州市信息中心532科员11计算机本科（学士）30周岁以下计算机与网络技术市内招聘二、招聘工作人员的范围儋州市中等卫生职业技术学校4个职位6人4面向全省范

3、围内招聘，其他5单位6个职位6人面向全市范围内招聘。三、应聘条件除上述规定的职位资格条件外，还应具备以下条件：1、具备良好的政治素质和较好的政策理论水平；2、具有良好职业道德，勤奋敬业、遵纪守法；3、近二年度单位考核均为称职以上等次(应届毕业生除外)；4、身体健康；5、年龄计算截止2010年12月31日；6、具有以下情形的人员不得报考。受党纪、政纪处分及劳动教养、刑事或治安处罚期限未满、公安、检察部门正在立案侦查和纪检、监察部门正在立案审查以及有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的，不得报考。四、招聘人员享受的待遇招聘人员享受的待遇按我市事业单位相关规定执行。五、招

4、聘办法采取考试的方式招聘。考试包括笔试和面试，笔试结束后，由儋州市招聘工作领导小组根据招考岗位名额和笔试综合成绩，从高分至低分按1：3比例确定面试人选。笔试成绩占综合得分的60%，面试成绩占综合得分的40%。根据综合得分和考核情况，从高分至低分择优聘用。六、招聘工作程序（一）发布招聘公告。通过儋州政务网发布，发布时间为2010年10月上旬。4（二）报名和资格审查。报考人员只限报一个招考岗位。按各岗位报考人数与招考名额的比例原则上不低于3：1方可进行笔试，未达到比例的，则相应递减该岗位的招考名额，或取消该岗位的招考。报名时间：2010年10月18日至10月29日；地点：儋州市人力资源

5、和社会保障局人力资源管理科（儋州市中兴大道市委办公大楼八楼0801房）（三）报名方式：采取现场报名方式，报名者请登陆儋州政务网（www.danzhou.gov.cn）“通知公告”栏下载《报名登记表》，填写好报名表后，到市人力资源和社会保障局人力资源管理科报名。报名者还须在报名时提供以下纸质材料：①身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证书等材料复印件各1份（请携带原件审核）；②近期1寸彩色证件照片2张。（四）考试。考试分为笔试和面试，考试时间和地点另行通知。（五）考核。根据考试成绩从高分至低分确定考核对象，并由用人单位对考核对象进行考核。（六）体检。根据考试、考核结果，对拟聘人选进行

6、体检。拟聘人选体检不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人选资格。（七）公示。对拟聘人选进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为5个工作日。（八）决定聘用。由儋州市招聘工作领导小组和用人单位领导集体讨论提出拟聘人选，报市政府审批。（九）办理聘用手续。七、组织领导及实施4为加强对招聘工作的领导，成立儋州市事业单位工作人员公开招聘工作领导小组（以下简称领导小组），负责招聘工作的组织实施，组长由市政府副市长胡德智担任，成员由市纪委、人力资源和社会保障局、编办、财政局、卫生局、海洋与渔业局、工业和信息化局等相关单位领导组成，领导小组办公室设在市人力资源和社会保障局，市人社局副局长陈泽奇

7、担任办公室主任。二○一○年九月二十七日4