2014年环卫处基层组织建设工作总结

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1、2014年环卫处基层组织建设工作总结编辑ly736543811精心整理,可为2017年写作与“环卫,基层组织建设,工作总结”有关的文章提供参考,需要更多范文资料请进基层组织建设栏目,我们为您准备了更丰富实用的最新资料,或从右侧的搜索框重新搜索,会有更多发现。按照市委要求,环卫处党支部以全面提升党的建设科学化水平,加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,加强学习型、服务性、创新性党组织建设,进一步深化党建工作,全面加强基层组织建设,市环卫处结合第二批党的群众路线教育实践活动,认真查找不足、听取意见建议,切实改进工作作风,按照“群众满意”的标准,扎实做好各项本职工作,现将全年工作总

2、结如下:一、领导班子建设情况一是班子学习进一步加强。结合教育实践活动,除每周三下午的例行学习,还开办了夜校学习,开展了写心得、谈感受等形式多样的学习活动来消化、理解党的十八大会议精神,并不断丰富学习方式和内容,理论水平和业务能力进一步提高;二是聚焦政治坚强及“四风”方面问题,反复查摆,边查边改,切实改进工作作风,为民服务意识进一步加强;三是作风进一步转变,结合领导班子联系点制度,班子成员加大了下基层调研密度,定期下到各联系科所部门召开座谈会,走访职工,悉心听取意见建议,针对班子成员普遍存在的“十多十少”的问题,推行“路段工作法”,即:工作在路段上安排;任务在路段上落实;问题在路段上发现

3、;难题在路段上解决;调研在路段上进行;与职工的感情在路段上沟通。拉近了与职工间的距离,增进和职工间的感情;四是鼓励培养班子成员创新意识,积极借鉴外地环卫工作好做法、新理念,转变工作思路,促进环卫工作的科学化和标准化;五是带头落实党风廉政责任制,年初领导班子带头签订了党风廉政责任书,并认真执行领导干部个人收入申报、礼品登记、重大事项报告等制度。二、党员职工队伍建设情况一是通过丰富教育培训手段和内容,加强党员职工的教育和培训力度,举办道路交通安全知识培训3场;二是每月开展“环卫明星”评选活动,活动至今,近300人次获得该荣誉;三是发展党员工作有序开展,严格按照规定做好发展党员工作,截至目前

4、有111人申请入党,今年截至目前新发展预备党员3人,按期转正4人,确定积极分子11人;四是结合建党93周年暨“七·一”建党节,开展了观看先进人物事迹电影月活动、参加青年南路社区为居民义诊、为老人理发、打扫卫生等党员志愿者服务献爱心活动、开展为困难职工帮扶基金捐款活动、开展“红色教育”活动,邀请党校讲师为党员上党课;五是在职党员进社区活动有序开展,年初支部43名在职党员全部在青年南路社区社区报道完毕,并对党员设岗定责,成立党员志愿者队伍,积极参加社区各类活动,并利用自身优势多次为社区打扫卫生、清理垃圾、帮扶困难户;六是进一步强化群团组织作用,围绕环卫工作特点,在三八妇女节、五一劳动节、五

5、四青年节分别开展了演讲比赛、趣味游戏等别开生面的文体活动,通过工会进一步加大对困难职工、大病职工的慰问及帮扶力度,为大病职工捐款996.5元,充分发挥妇委会作用,在“环卫工人节”期间,红十字会医院免费为900余名女职工体检,广泛发动职工参与“爱心一元捐”活动,共募集捐款1739元;七是严格做好党费缴纳工作,今年截至目前上交党费7306.2元。编辑ly736543811精心整理,可为2017年写作与“环卫,基层组织建设,工作总结”有关的文章提供参考,需要更多范文资料请进基层组织建设栏目,我们为您准备了更丰富实用的最新资料,或从右侧的搜索框重新搜索,会有更多发现。三、工作机制方面结合教育实

6、践活动,针对“四风”及环境卫生工作方面存在的问题,一是制定了《党员领导干部路段承包责任制》,市区内39条主要道路承包到党员和领导干部,明确了承包人的职责;二是针对“十多十少”的问题,环卫处领导班子推出了“路段工作法”;三是为进一步加强和改进工作作风,明确差距和努力方向,制定出台“曝光台”制度,针对环境卫生工作中整改不力,反复出现的“死角”问题进行曝光;四是进一步健全信访工作机制,班子成员、基层科所负责人定期下访,深入基层调研;五是进一步完善救助基金管理制度,在“金秋助学”“春蕾救助”等活动中发放救助金共计11800元;六是加大机关效能建设和职工队伍管理力度,环卫处机关效能建设领导小组对

7、基层各部门的工作作风、效率等情况进行检查,对违规人员给予处理和通报;七是党务公开更加规范。按照党务公开内容及标准要求,对单位的重大决策、决议事项,财务收支状况、党费收缴等内容及时公布,充分保障党员干部职工的知情权。四、业务工作方面一是认真做好日常以及重大节庆、社会活动等期间的环卫服务工作,较好地完成了市委、市政府以及住建局党委安排的各项工作;二是不断加强工作模式创新,推行精细化管理,出台了《环境卫生工作精细化管理方案》,进一步明确了“六无六净”

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