2013年度工作总结-品控部

2013年度工作总结-品控部

ID:26597357

大小:189.50 KB

页数:5页

时间:2018-11-27

2013年度工作总结-品控部_第1页
2013年度工作总结-品控部_第2页
2013年度工作总结-品控部_第3页
2013年度工作总结-品控部_第4页
2013年度工作总结-品控部_第5页
资源描述:

《2013年度工作总结-品控部》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、2010年度工作总结2010年即将结束,为了更好的开展新一年度各项工作,现在把2010年品控部主要工作情况做一总结。一、原辅料检验情况:1、内容物类:2010年1-11月共进货内容物原辅料128批次,总计1385.78吨,其中果浆、白糖类占80%左右。产品入场检验合格率100%。月份项目1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月平均目标/ppm100100100100100100100100100100100100100实际/ppm00000000000- 02、包装耗材类:1-11月份共检验包材类原料27177268个(张),目标值≤2

2、000ppm,实际平均达成44015ppm,低于目标值,主要原因如下:月份项目1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月平均目标/ppm2000200020002000200020002000200020002000200020002000实际/ppm00000004481022254554810—— 44015注:2.18月份供应商龙城塑料制品供清润标签字符高度不够,让步接收193500个。2.29月份不良率高原因:新美供8400个2.5L纸箱易断裂,退货8400个;陕西产三联胶带500卷,粘性差,让步接收;德海供53g瓶坯有杂质,让步

3、接收2000。2.310月份山东华朋源2.5L提手克重不够,低于标准0.2g,让步接收100万。存在问题的供应商月底考核时已发纠正预防措施表,责令经销商改善。二、重要质量指标合格率:1、产品合格率2010年1-11月份共生产果蔬汁产品及纯净水18749.78吨,产品合格率实现99.99%。 项目1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月合计月产量/吨938.41392.7653.893610002795.51490.72745.23545.21031.52220.918749.8不合格数00001.110.1100.3800001.6目标

4、合格率99.9099.9099.9099.9099.9099.9099.9099.9099.9099.9099.9099.90实际合格率100.0100.0100.0100.099.8999.99100.099.99100.0100.0100.010099.99注:5月份产品合格率99.89%,低于标准值,原因为5月22日17:00-19:30间D2班生产1L50%康美桃产品折光高于配方标准,30箱产品回料处理。2、1-11月份出货不良:2010年截止目前各品相产品出货不良实现如下:PET产品22.9ppm、康美产品1.67ppm、纯净水0ppm。月

5、份类别目标1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月平均PET100PPm011000051.740011.55079.9622.9康美80PPm01200000000001.67瓶装水50PPm000000000000出货不良示意图:注:2月份出货不良高原因:昌吉营业所退货45包粘包康美桃产品,退回65瓶因受冻而分层的2.5L桃果肉产品。6月份PET出货不良高为伊犁昭苏经销商处50瓶果鲜美桃产品没有贴标。11月份PET产品出货不良高为阿拉尔市经销商30箱2.5L桃分层退货,4箱产产品从南航机场退货。3、1-11月份工厂客诉情况1-11月

6、份工厂平均客诉为0.47ppm月份类别目标1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月平均PET、康美≤2.5ppm000.7602.501.570.650.871.250——0.47三.质量体系建设序号工作项目完成时间完成标准1完成ISO9000、ISO22000体系认证5月20日获得双体系认证证书2完成包装容器生产许可证办理9月5日取得聚酯饮料瓶生产许可证3完成果蔬汁饮料(纯净术)食品生产许可证换证工作9月6日取得了新换发的生产许可证书4基础管理审核工作深入开展12月22日本年度进行6次基础管理审核,从各部门平均成绩74分,提升到了85

7、分。5文件制定、下发宣贯工作12月25日2010年先后制定8份作业标准,6份通知性文件,逐步完善生产系统文件。四、人员培训工作4.1本年度1-11月份总共培训了74.5课时,通过微生物、体系知识、工艺流程、CCP知识培训提升了员工的基本业务技能。月份类别目标1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月平均时间4h/月2511648897.5686.84.2品控部确保每月至少召开3次部门例会,确保把总部有关精神、工厂最新动态、要求及时传达部门人员,同时利用例会了解员工动态。定期把《品控周报》《各工厂异常分析》中比较有代表性的问题打印、下发,

8、让每位员工学习,做到防患于未然。五.对外业务及其他工作1、协助工厂完成订货会及布展工作。2、9月份双QS办理

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。