河南师范大学法学院推荐免试研究生工作办法

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1、河南师范大学法学院推荐免试研究生工作办法一、指导思想推荐免试研究生工作,充分体现着培养人才的目标,体现着我院学生工作的指导方向,起着指挥棒的作用。为此在推荐标准的掌握上既要看学生历年的学习成绩,又要注重对学生思想道德、学习能力、创新精神和工作能力等综合素质的考察。二、基本原则推荐免试研究生工作应坚持公平、公正、公开原则和自愿报名、择优推荐原则,即推荐免试生的资格条件事先向学生公布,推荐学生名单在易于学生监督的场合张榜,推荐的程序做到严格规范,公开透明。三、基本条件报名参加免试研究生推荐的学生必须具备

2、以下条件:1、热爱祖国,坚持四项基本原则,遵纪守法,品学兼优,具有健康的身心素质。2、专业主干课(若是考查课,优、良、中、及分别按95分、85分、75分、65分计算)成绩排名位于本专业学生总人数的前30%以内。3、英语水平等级考试原则上达到国家六级水平。有高层次科研成果的可以达到国家四级水平。4、有下列情况之一者不予推荐:①考试作弊及协同作弊者;②受警告及其警告以上纪律处分者;③推荐时已确定不能获得学士学位者;④曾有补考课程者。四、推荐具体程序4(一)自愿报名凡符合上述基本条件的学生,均可在规定的时

3、间内报名,写出书面申请。(二)推荐排名办法1、专业主干课成绩占70%(∑本人专业主干课原始总分÷∑年级专业主干课原始总分最高分)×70。2、综合素质占10%(∑本人素质原始总分÷∑年级素质原始总分最高分)×10。综合素质加分办法参见《河南师范大学法学院推荐免试研究生综合表现加分依据》(附件)。3、面试成绩占20%符合条件的学生参加学院统一组织的面试,(∑本人面试原始成绩÷∑年级面试成绩最高分)×20。4、以上三部分成绩相加后按照顺序排名,确定免试名单。(三)公示免试推荐名单,学生联系接收学校推荐名单

4、公示后,学生自行在规定时间内联系接收学校,接收学校原则上为校外单位;学生联系的学校以向学院提交的接收函为准(原件或传真件),逾期提交无效。五、附则1、高层次科研成果是指:在文科核心期刊、CSSCI期刊发表学术论文或在“挑战杯”等竞赛中获省级一等以上奖励。2、本办法由2018届毕业生开始执行。3、未尽事宜,由院党政联席会负责解释。河南师范大学法学院2018年9月4附件河南师范大学法学院推荐免试研究生综合素质计分依据(一)竞赛奖励国家团体奖国家个人奖一等16一等12二等14二等10三等12三等8优秀奖8

5、优秀奖4省级团体奖省级个人奖一等12一等8二等10二等7三等8三等6市级团体奖市级个人奖一等8一等6二等7二等5三等6三等4(二)荣誉奖励1、国家级:三好学生模范学生干部文明学生重要会议代表122、省级:三好学生模范学生干部文明学生重要会议代表103、地市级:三好学生模范学生干部文明学生重要会议代表84、校级:(1)三好学生标兵5(2)三好学生4(3)模范学生干部4(4)优秀团干2(5)优秀团员1(6)模范宣传员1(7)社会活动积极分子1(8)社会实践先进个人14(9)文明学生1(10)邓小平理论研

6、究会先进个人1(11)军训先进个人1(12)校级单项奖[一等奖]3(13)校级单项奖[二等奖]2(14)校级单项奖[三等奖]1(15)法律援助先进个人1(16)法律文化节先进个人1(17)忠信德育奖获得者2(三)学术论文及奖励(1)cssci12(2)核心期刊8(3)一般刊物3(四)学术著作学校规定的导向出版社8一般出版社3(五)课题立项(1)国家级课题立项12(2)省部级课题立项5(3)地市级课题立项3(4)校级课题立项1(六)科研奖励(1)国家级课题奖励15(2)省部级课题奖励12(3)地市级课

7、题奖励8(4)校级课题奖励4说明:1、学术论文是指公开发表的专业学术论文,以本院老师为第一作者、学生是第二作者的,学生视为第一作者;2、著作要与所学专业相关,署名单位为河南师范大学,参编字数在3万字以上。3、课题主持人及第一参加者同等加分,其他参加者加分按照顺序以1分依次递减;4、参加老师主持的科研项目及课题研究的,参照以上标准加分。河南师范大学法学院2018年9月4

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