欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:26492004
大小:54.50 KB
页数:9页
时间:2018-11-27
《常州市武进区礼喜中学借书证管理规定 》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、常州市武进区礼喜中学借书证管理规定[常州市武进区礼喜中学借书证管理规定]一、借书证的管理、编号、发放一律由图书馆负责,对本院人员第一次发放借书证时,不收取工本费,常州市武进区礼喜中学借书证管理规定。二、读者领取借书证后应妥善保管和使用,不得转借他人,若发现将借书证转借他人使用,则视情节轻重给予停借、罚款等处罚。三、读者丢失借书证应及时到馆挂失,挂失前该证上所借图书馆一切物品均由本人负责,管理制度《常州市武进区礼喜中学借书证管理规定》(..)。四、读者丢证挂失后,从挂失之日起一周后方可补办新借书证。在补证前如遗失的证已找到,应及时到图书馆
2、取消挂失,无证期间可以还书,不能借书。五、读者丢失借书证挂失不收费,补办借书证的工本手续费第一次工本费为10元。六、补领借书证后又找到旧证时,旧证不能再用,必须将旧证交还馆办公室,不得擅自处理,若发现两证同时使用或转借他人使用,将视情节轻重给予停借、罚款等处罚,若盗用他人借书证除停借、罚款外,还将报给有关部门给予通报批评直至必要的处分。常州市武进区礼喜中学借书证管理规定2 第2篇苏州市职业大学顶岗实习报告总结 〖预览〗学校实施分校二级管理的第一学年度,分校13级学生顶岗就业工作面临极大的挑战,在总校领导和相关部门的指导帮助下,分校全
3、体老师和学生克服困难,调动各种资源,积极与企业建立联系,最终完成学年预定工作计划。总结本学期顶岗就业工作具有以下几个方面的特点。一、就业途径广,对口率高,学生满意度高。经统计本学期13级学生顶岗实习单位已有203家,其中与专业相关的企业190家,占总数的93.60%。从对顶岗实习学生的跟踪调查情况看,相当一部分学生对推荐到的单位总体上比较满意,如:到广州嘉宝莉的学生目前正处于培训后的淘汰期,同学们虽然担心被淘汰,但学生情绪稳定,表示能得到企业如此的培训,应该感谢企业的培养,在企业学到的知识对自己今后的道路很有帮助。到贵阳德瑞家具厂等企业
4、的学生,从基层工人做起,到现在10个学生没有一个流失,全部在岗安心工作,企业给予很高评价并一再要求继续要学生。二、学生顶岗实习期学费交费情况好。14级以前学生顶岗实习前交费情况一直是个大问题,14级也只实现了40%的交费率。本学期分校发动班主任群策群力,从五一长假前就做好动员工作,使学费交纳工作顺利进行。本学期计划15级顶岗实习学生人数414人,到目前为至共有385人交清学费,除了已确认退学等已流失的学生,只有6人未交清学费,总体交费率达98.5%,很多班级交费率达1……常州市武进区礼喜中学借书证管理规定3 第3篇广州市施行养老保险制
5、度改革 〖预览〗基层公务员工资可否提高一些?改革后将提升公务员工资水平抵充并轨后负担养老金并轨后,受影响最大的一方自然是公务员。在看待这件事上,不少公务员认为是大势所趋,该来的总会来。不过,在施行养老金并轨的同时,公务员期望薪酬改革能够同步推进。事实上,早在去年市“两会”期间,广州市人社局局长杨秦在接受南方日报记者专访时表示,有人大代表质疑公务员工资体制不正常,建议设立收入分配的约束激励机制。“要说公务员完全没有正常的工资激励机制这个话有点绝,两年调一档,五年调一级,当然一级就几十块钱,很低。最近省内也有一些城市调整了公务员工资,但广
6、州这么多年是一分钱没有调。”杨秦介绍,从2008年开始公务员就没有涨过任何津补贴,工资就没有涨过。杨秦的心愿或许能在养老金“并轨”后实现。据了解,去年,国家新一轮的公务员工资改革方案在之前几年研究讨论的基础上,又进行了更深入的讨论、修改,已基本成熟。今年将有可能全国推行。有专家坦言,公务员工资改革方案一直都在深入细致地反复讨论和修改,但始终没有出台,其中一个很重要的原因就是,社会公众对公务员工资及其改革误解较多、议论很大,担心改革只是新一轮的增加工资,可能造成新的不公平。●市人社局●等待国家和省方案,择机实施政策在国务院的决定中,养老金
7、“并轨”从2016年10月1日正式实行。那么,广州将如……常州市武进区礼喜中学借书证管理规定4 第4篇荆州市创业职业中等专业学校教育信息化试点工作方案 〖预览〗1.2申报单位概况(基本情况、主要负责人、信息化实体性职能部门及负责人):荆州市创业职业中等专业学校是2002年经主管部门批准设立的一所中职学校,位于历史文化名城——湖北省荆州市。学校占地面积226亩,各类建筑面积12.3万平方米,在籍学生近6000人,教职工近300人。2010年,被主管部门认定为“国家级重点中职学校”;2011年7月,学校被教育部、人力资源与社会保障部、财
8、政部确定为全国首批国家中等职业教育改革发展示范学校建设单位。2012年10月被湖北省人力资源与社会保障厅评为“湖北省特色技工院校”和“湖北省职业教育先进单位”,2013年11月顺利通过省教育厅、国家教育部第
此文档下载收益归作者所有