部门工作职责格式

《部门工作职责格式 》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、部门工作职责格式[部门工作职责格式]部门岗位职责范本1、制定排班表、安排员工工作，部门工作职责格式。2、提前上岗，检查员工仪容、仪表和营业前的准备工作。3、检查、督导员工维护所负责区域的环境卫生。4、贯彻执行公司各项规章制度及订台规定。5、督导员工严格执行工作规范和礼貌服务标准。6、时时准确掌握订房情况，灵活机动，准确无误安排好预定工作。7、主动热情做好VIP客的接待工作。8、做好每日的营业报表，订台、开台情况报表及工作日报表，按时抄报到总办和财务部。9、客人到位时，做好营业部门的工作配合协调部门做好各环节的服务。10、热情耐心解答客人的疑问。接待处理客人的

2、抱怨、投诉、主动协调解决问题。11、积极宣传公司的各项经营活动，优惠政策和营销方案。12、定期向上级汇报工作。在一些房地产公司，酒店等行业中，都会有行政部部长这个工作岗位，在不同的公司中，其工作职责都是不同的，以下整理的行政部部长工作职责，仅供参考。1、负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，加强与有关部门协作配合;3、负责行政管理制度的拟订、监督和执行;4、负责公司后勤保障工作。5、负责对政府管理部门及公司内各部门的联络及协调工作;6、负责公司人员招聘、人事考核、劳动工资及行政事

3、务的领导工作;7、负责公司重大活动及会议的组织、策划、接待工作;8、按时完成上级领导安排的临时性工作。[知识拓展]公司岗位职责范本董事会;对谁负责：全体股东大会;主要职责：1.负责召集股东大会，并向股东大会报告工作;2.执行股东大会的决议;3.决定公司的发展战略、规划、经营方针、计划和投资方案;4.制订公司的年度财务预算方案、决算方案;5.制定公司的利润分配方案和弥补亏损方案;6.制订公司增加或减少注册资本的方案以及发行公司债券的方案;7.决定公司重要资产的抵押、出租、发包和转让;8.拟订公司合并、分立、解散的方案;9.决定公司内部管理机构的设置、调整;10

4、.聘任或解聘公司经理，根据经理的提名，聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项;11.制订公司章程修改方案;12.提出公司的破产申请;13.制定公司的基本管理制度;14.负责公司其他重大事项及方案的讨论、研究;监事会;对谁负责：对董事会负责;主要职责：1.检查公司的业务、财务状况，查阅账簿和其它会计资料，并有权要求执行公司业务的董事和总经理报告公司的业务情况;2.对董事、经理执行公司职务，对违反法律、法规或公司章程的行为进行监督;3.当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正;4.核对董事会拟提交股东大会的会计报告、营业报告和利润分配

5、方案等财务资料，发现疑问可以以公司名义委托注册会计师、执行审计师帮助复审;5.提议召开临时股东大会;6.代表公司与董事交涉或对董事起诉;7.公司章程规定的其他职权;8.监事会主席或监事代表列席董事会会议;9.监事不得兼任董事、经理及其他高级管理职务10.负责对公司重大事项及方案的检查、监督一、总经理办公室;直接上级:总经理;下属部门：文秘科、供应科、基建科;部门性质：是决经理行政指挥的办事机构;管理权限：受总经理委托，行使协调各部门工作，对公司日常办公秩序、行政文书、原辅材料供应、基本建设项目等全过程的管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义

6、务;管理职能：负责对办公秩序、行政文秘、基建项目、原辅材料供应全过程实行管理、监督、协调的专职管理部门，对所承担的工作负责;主要职责：1、坚决服从总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向决经理负责;2、严格遵守公司规章制度;认真履行其工作职责3、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;4、负责汇总公司年度综合性资料，草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿，及时择写总经理发言稿和其他以公司名义发言文稿审核工作;5.及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理直辖市地各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况，编写公司年度大事记;6

7、.根据公司领导意见，负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，按择写会议纪要，并检查督促会议决议的贯彻实施;7.负责公司行政文书的处理，做好收支的登记、传递、催办、归档、立卷和发言的登记、打英存档，以及行政文书档案的管理工作，管理制度《部门工作职责格式》(..)。负责对各部门文书资料收集归档管理工作，进行业务指导;8.负责公司的印鉴、文印的管理和信件的收发以及报刊订阅、分发工作;9.协助参与公司发展规划的拟定年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论;10.负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、

8、讨论、修改工作;11.组织公司投资项目的洽谈、调研、