我国石油湖南销售公司受限空间作业许可管理规定

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1、WORD格式-可编辑中国石油湖南销售分公司受限空间作业许可管理规定第一章总则第一条为加强中国石油湖南销售公司（以下简称为公司）受限空间作业安全管理工作，防止缺氧窒息、中毒和火灾爆炸等事故的发生，根据中国石油销售公司《受限空间作业许可管理规定》，结合公司实际，制订本规定。第二条本规定所称受限空间作业是指作业人员进入或探入罐、槽车容器、锅炉、船舱以及管沟、烟道、隧道、下水道、沟、井、池、涵洞等进出受到限制和约束、并非设计用来给员工长时间在内工作的封闭、半封闭设备、设施及场所的作业。第三条本规定适用于公司及所属各单位。第

2、二章职责第四条公司质量安全环保处负责组织制定受限空间作业许可管理规定，提供咨询和技术支持。对受限空间作业管理的实施情况进行监督检查。第五条公司油库、加油站、非油品业务、工程建设等职能部门，负责所管辖业务范围进入受限空间作业许可实施的监督管理。专业知识--整理分享WORD格式-可编辑负责受限空间作业管理程序的培训、考核和资源提供。第六条地市分公司和所属油库、加油站按要求执行受限空间作业管理规定，并对本程序实施提出改进建议。第七条员工接受受限空间作业培训，执行受限空间作业管理规定，并提出改进建议。第八条进入管理者职责—

3、—清楚可能存在的危险；——评估进入受限空间作业过程中可能发生的条件变化；——清楚安全控制措施；——确认进入受限空间安全措施落实情况，包括检查气体抽样结果；——对本区域受限空间作业许可证内容及施工方案进行现场核查、确认，提供相关资源保障，组织对参与作业的员工进行培训和考核；——批准和终止进入受限空间许可作业。第九条进入者职责——清楚安全条件可能存在的危险；——清楚安全控制措施；——参加对进入受限空间作业过程中可能发生的条件变化的评估；——掌握正确使用进入装备和个人防护装备的方法；——清楚作业过程中与监护人的沟通方式及

4、紧急情况时的撤离方式；专业知识--整理分享WORD格式-可编辑——严格按作业许可证和进入受限空间计划要求作业。第十条监护人职责——清楚可能存在的危害和对进入者的影响；——负责监视受限空间作业条件变化情况；——掌握受限空间内人员情况并与进入者保持沟通；——清楚应急联络电话、出口、报警器和外部应急装备；——在入口处监护，防止未经授权人员进入；——紧急情况下发出救援信息、启动撤离行动，并在受限空间外实施救援。第三章审批程序第十一条进入受限空间作业负责人作业前向地市分公司业务主管领导、公司业务主管处室领导提出申请，填写《进

5、入有限空间作业许可》。根据中国石油销售公司《关于加强清罐作业安全管理的通知》要求，清罐作业许可审批实行升级管理，统一由公司主管业务副总经理审批。第十二条分公司安全部门人员、库站负责人、作业负责人监督检查落实进入受限空间的安全防护措施，对作业环境的氧气浓度、油气浓度等进行监督检测。第十三条作业申请人核实安全措施和受限空间内氧气、可燃气体、有毒有害气体浓度的检验结果，在作业许可证上签字确认。第十四条业务主管处室负责人、专业知识--整理分享WORD格式-可编辑分公司业务主管领导指派监护人员，监护人员与作业人员共同检查监护

6、措施、防护设施及应急报警、通讯、营救等设施，确认合格后在《工作安全分析表》上签字认可。第十五条业务主管处室负责人、分公司主管业务领导对上述各点全面复查无误后，在《进入受限空间作业许可证》上确认签字后，方可进行作业。第四章基本要求第十六条培训1、所有进入受限空间相关的人员均应接受培训，并经考核合格。当出现下列情况时，进入前应对相关人员进行再培训。——受限空间危害程度发生变化；——书面计划发生变化；——与许可证或进入程序有偏差；——员工知识或使用程序不够。2、承包商也应对员工进行培训，并向进入管理者提供员工对进入、救援

7、和特定任务职责等知识了解程度的证明，进入管理者应对工作在受限空间内的承包商员工进行验证。第十七条进入前准备1、隔离：“进入受限空间”专业知识--整理分享WORD格式-可编辑前油（气）库、加油（气）站应隔离相关能源和物料的外部来源，作业单位应对与其相连的附属管道采取断开或盲板隔离，相关设备应在机械和电气上进行隔离并挂牌。应事先编制隔离核查清单，按清单内容逐项核查隔离措施（不得以关闭阀门代替盲板），并作为许可证的附件。2、清理、清洗——清空；——清扫（如冲洗、蒸煮、洗涤和漂洗）；——中和危害物；——置换。3、气体检测a

8、)检测要求——凡是有可能存在缺氧、富氧、有毒有害气体、易燃易爆气体、粉尘等，事前应进行气体检测，注明检测时间和结果。如作业中断，再进入之前应重新进行气体检测。——进入受限空间期间，气体环境可能发生变化时，应进行气体监测。气体监测宜优先选择连续监测方式，若采用间断性监测，间隔应不超过2小时。连续检测仪器应安装在工作位置附近，且便于监护人、进入者看见或听见。——