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时间:2018-11-24
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1、开展发展型领导班子创建活动经验材料文章标题:开展发展型领导班子创建活动经验材料年初以来,**区委认真贯彻落实地委关于开展建设发展型领导班子活动的要求,以和谐社会建设为统领,突出发展主题,明确发展重点,深化活动内容,以学习型、创新型、发展型、服务型、和谐型“五型”班子创建活动为载体,精心组织,强力推进,切实提高领导班子和领导干部的施政能力,加快了“富裕、文明、生态、平安、和谐”“五型”首府建设进程。一、增强发展意识,扎实开展“五型”班子创建活动一是强化学习教育,创建充满活力的学习型领导班子。区委把加强学习作为班子成员增强发展意识、提高发展能力的首
2、要前提,教育引导本区各级班子成员用发展的眼光和思维去看待和解决问题,切实增强加快发展、推进“五型”首府建设的责任意识。在学习上,区委严格规定了领导班子学习的时间、次数、内容,采取中心组学习与自学相结合、理论研讨与考察学习相结合等方式,不断加强理论学习。二是坚持解放思想,创建锐意进取的创新型班子。区委、区政府牢固树立“观念就是财富”理念,上半年克服资金紧张的困难,有计划地组织本区36名处科级领导干部到先进地区进行考察,不断汲取先进地区的先进经验和做法,用新的思维和理念武装头脑,使干部开阔了视野,更新了观念。三是选拔发展型干部,创建奋勇争先的发展型
3、领导班子。在用人上,区委把作风硬不硬、政绩实不实作为领导班子和领导干部的首要考评内容,突出考察干部的工作实绩,大力选拔发展型领导干部,把基层班子配强。locAlHOst今年上半年,为进一步加快社区工作的发展,区委注重看潜力、看政绩、看创新能力,将3名年轻优秀的发展型干部调整任用到社区正职岗位,使社区建设和社区党建工作出现了你追我赶、奋勇争先的可喜局面。同时,区委把领导干部增强领导发展的能力作为重点,结合实际实施了全民创业工程,特别是实行了副处级以上干部每人包扶一户非公企业的工作制度,让每一名领导都参与到经济建设中来,在实践中不断提高领导干部领导
4、发展的本领。四是树立宗旨意识,创建优质规范的服务型领导班子。区委切实加强宗旨教育,不断强化各级领导班子的服务意识,结合“管理年”和行政问责活动,在全区组织开展了“结合岗位工作,如何转变工作作风,提高服务意识”的大讨论,努力使各级领导班子改变过去重管理、轻服务的观念,实现工作职能以控制管理为主向以提供优质服务为主的根本转变。目前,劳动、司法、民政等14个职能部门都已进入社区开展工作,能在社区办理的事情都在社区一次性办结,极大地方便了群众。在招商引资上,区委、区政府实行了“一站式”办公和“一条龙”服务,不断简化办公手续,为外来客商提供了更加方便、快
5、捷的服务,有效改善了经济发展环境。上半年,纪检监察部门还对机关作风进行突击检查,并对存在问题的单位和个人进行全区通报,进一步提高了各单位的服务意识和服务质量。五是注重班子自身建设,创建文明向上的和谐型领导班子。区委制定出台了《加强领导班子自身建设的意见》,对领导班子自身建设做出了详细的规定,并建立了班子成员分工报告制度,对分工不明确,或存在明显问题的予以纠正,使班子成员明职明责,调动了其工作的积极性和创造性,防止了班子成员之间出现气不顺、心不齐的现象。二、注重发展成果,促进经济和社会各项事业又好又快发展在发展型领导班子的创建活动中,区委、区政府
6、认真落实科学发展观,把加快工业园区和项目建设,大力发展特色产业,不断壮大非公有制经济作为重点,坚持经济建设与社会事业协调发展、整体推进,务求实效,促进了经济和社会各项事业的发展。一是工业园区和大项目建设取得实效。目前,工业园区中有8个项目落地建设,实际到位资金1亿元;加格达奇金马饭店正在紧锣密鼓的施工建设中。加格达奇工业园区的道路、场地平整、电力设施、给排水等重点工程建设工作年底将全面完成。二是特色产业的发展步伐明显加快。生态旅游业、有机食品业、北药种植和加工业、特色种养业等六大特色产业都得到快速的发展。其中绿源蜂业、富林公司、勃达公司等企业年
7、初以来产销量增长60%以上;全区旅游收入达到4767.6万元,同比增长31.1%。三是非公有制经济的发展势头增强。截至6月末,非公有制经济完成产值5.8亿元,同比增长72%;上檄税金2456万元,同比增长16%。四是新农村建设深入推进。积极向省、地申报新农村建设项目,争取到省扶贫开发、村屯改造、农村发展等项目建设资金105万元。同时,加大农田水利、人畜饮水、乡村道路、农民住房、电力设施等农村基础设施建设,不断改善农民生产生活条件;通过加强农村专业合作组织和经纪人队伍建设,完善了城市支援农村的帮扶机制。通过以城带乡,加快实现了以农为主向农、工、商
8、、服良性发展的生产方式转变。五是文明城市创建活动效果显著。区委、区政府积极打造森林生态城市建设,进一步改善了城市基础设施,整修了主街的路面,加大了绿化
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