发廊惊艳体会

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1、发廊惊艳体会[发廊惊艳体会]xl写这一篇，发生了时间可能稍早一点，不过此中的体验经过，xl觉得应该拿出来和大家共享，发廊惊艳体会。在终点站鳄鱼公园倒数几个站，有个鱼池公交站，往前几步就有两家发廊，先到的一家，门口贴着几个字，什么洗头，干洗呀，等等，其实里头坐着几个mm，有个年龄大的，两个年龄小的，一个漂亮，一个普通，xl进去后，由那位大姐先出声，先生做推拿吗?我问好了价格是30元，是由年龄最大的那个做，那xl发话，怎么那两个mm不会做呀，啥意思呀。其实，xl这几天到永辉超市(就在贵店对面)购物时，注意

2、到了里面有一mm发形独特，穿着睡衣，看起来很懒散，不做皮肤非常白晰，年龄不大，身材，个头都不错，是xl喜欢的那种，比起sn的mm有些优点，而且面部表情比较的稳重，却有些优郁，可能是家里碰到了什么情况，但不失优雅，如果不是在这种场所，真的不敢想象，会是什么身份，xl直接点她了，发廊的条件确实是差了一点，里头的三个推拿床用布隔着，大姐被另外一位顾客点了。xl在享受服务过程中，得知那位大姐是做正规推拿的，这我怎么不知道，只有m和另一位有打fj,其实做推拿30元，做fj40元，做完走人，但xl同意打fj不过要

3、求不能太过，聊着，xl上下其手，体会（..fanm说她是八县的，但对她却没有反感，还说她已经结婚姻了，并且有了三个孩子，可能是编的吧，xl没有细问，怎么可能呢，后来mm看到xl诚恳，答应说，以后有来光顾的话，可以在二楼体验的，我问怎么今天没有和我说，mm说，现了熟了更好，价格优惠，10张大团结的价格，后来，再遇上这位mm在永辉超市购物时，又一次在71路的公交车上相遇，很惬意，但不尴尬，还有一次我从发廊门口经过，mm在门口坐着，忽然打手中的甜饼给我一块，我当时纳闷了，后来她向我笑了笑又说认错人了。很有意

4、思的mm希望ly给点实惠，来点掌声回复1#a4669167沙发什么都没有啊！顶谢谢分享妹妹问你喜欢吃饼不?哈哈！上啊！发展一下可以多发展出来干哈哈我也街上遇见还回头一直盯我笑以前都一直关顾她后来再也没去了居然街上遇到了发廊惊艳体会2　　第2篇发廊员工管理规章制度　　〖预览〗　　为了创造一支以公司利益至高无上准则，建立高素质、高水平的团队服务于每一位客户公司制定了以下严格的管理规章制度，望各位员工自觉遵守！　　一、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。尊重上级、不得越级打小报告、有何正确

5、的建议或想法书写文字报告交于上级部门，公司将做出合理的回复！　　二、服从分配服从管理、不得损毁公司形象、透露公司机密；　　三、上班不得迟到、早退、矿工；上岗时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象；　　四、员工上钟实行轮牌制，不得抢牌、挑牌、跳牌；更不准拒客、挑客；　　五、员工上钟操作必须按照技术流程完成，不得偷工减料；　　六、卫生实行区域包干制，必须做到整洁清爽；　　七、认真听取每为客户的建议和投诉、损坏公司财物者照价赔偿，偷盗公司财物者交于公安部门处理；　　八、员工服务态度：　　1、热情接待

6、每为客户（您好！欢迎光临！请~！）。作好积极、主动、热诚、微笑的服务；　　2、了解各产品的性能，向客户合理的介绍；（工作中---不好意思！请稍等！对不起！走路轻、说话轻）　　十、员工奖罚规定：　　1.迟到、早退、每分钟扣罚1元；旷工一天扣罚50元，请假一天扣除当日工资，未经批准按旷工处理；　　2、每三个月进行评选优秀员工，奖励100元；（条件：必须全勤员……发廊惊艳体会3　　第3篇发廊规章制度　　〖预览〗　　做什么事情都要有规章制度，开发廊也不例外，北京日本山野美发学校提供的发廊的规章制度表适用于北京

7、的美发店日本的美发店　　一、考勤制度　　1、迟到五分钟以外每分钟罚1元，另加10元。　　2、迟到1小时以上算旷工，旷工罚100元。　　3、早退每分钟罚1元，另加10元。　　4、考勤表填写时间要按先后顺序，后来者不可将时间签在先签者之前，如有违犯，罚50元。　　5、不可让人代签，不可替人代签，如有违反每人罚款50元。　　6、不签到，签退，另罚10元。　　二、请假制度　　1、员工公休假，可相互调班，不过要经过店长，店长批准，违者罚50元。　　2、事假须提前两天申请，经店长批准方可生效，违者按旷工处理。　　

8、3、事假无保底，每日只有一次事假。　　4、事假每日超过一天，每天大工罚50元，小工罚20元。　　5、病假超过一天者必须有病历证明，否则按事假处理。　　6、病假无保底，且须写请条递交店长，特殊情况须有医院开的相关证明，可电话告知，否则算旷工。　　7、特殊事件可电话请假，但要在上班时间这前，否则超过上班时间每分钟按迟到计算。　　8、病、事假下牌，上班后放尾牌。　　9、上班时间，员工后两牌不准请假。　　10请小假不准超过15分钟，超出者下牌。　　11、超出半小