学校关于教师坐班制度的实施方案

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1、学校关于教师坐班制度的实施方案（勤）为贯彻落实上级教育部门关于教师上班期间必须坐班的指示精神，保证教育教学及新课程改革的顺利进行，全面实施素质教育，提高教育教学质量，经学校行政会讨论，并提请十一届教代会通过，从2013年9月1日起全体教师实施“全天坐班制”，以指纹考勤方式记录教师坐班情况。具体方案如下：一、考勤对象：全校在编在岗的教师。二、考勤方式：指纹考勤。全体教师每天在规定时间按4次指纹。三、考核方式：每月一累计并公示，学期结束总计，公式见第五大点。四、考勤时间和方法1、全体老师每天考勤四次。上午上班为：

2、7:00-8:30　班主任、早读教师7:00-7:45（中学）班主任、早读教师7:00-7:50（小学）上午下班为11:35-12:20下午上班为：13:00~14:10（夏季时间）12:40～13:40（冬季时间）下午下班为：16:45-18:30（夏季时间）16:20-17:30（冬季时间）2、在规定时间段由各部门当天值班人员管理打卡机，如实记录公务外出、教师申诉、纸质签到等情况。3、凡是不在学校规定时间内考勤一律视为无效，作缺勤处理，在每段规定时间内只记录一次，多打无效。同时，学校值班人员对老师坐班情况

3、不定期抽查，抽查结果作为考核参考。4、教师应严格遵守考勤制度，严禁脱岗，每脱岗一次扣2次考勤。5、法定休假日，期中、期末考试及改卷，学校举行的重大活动属于正常上班（以学校通告为准），不需打卡，计入正常考勤。6、处于哺乳期的女教师，坐班打卡时间可酌情放宽，但必须到所属管理部门备案。待哺乳期过后，进行正常考勤。7、考勤以打卡机打卡为主，签到为辅。如出现下列情况教师则进行纸质签到：l停电造成打卡机无法使用；l教师个人因身体原因造成指纹无法识别；l打卡机本身出现故障造成无法使用；l其它原因造成无法正常打卡。8、坐班期

4、间，全体教师应全身心投入教育教学工作，严格执行课程计划，按课表上课，认真备课、批改作业，扎实开展校本教研、校际交流。9、出现以下情况不属于缺勤：（派出单位或个人必须到相关部门备案）u因公出差；u根据上级安排外出听课、开会、参加教研活动等；u处理其它突发性事件并报所属部门备案；u法定的婚假、丧假、生育假、探亲假等。上述事情办完后，立即回校参与考勤。10、教师因病住院，按实际住院时间免去考勤，待出院后开始计算考勤。二、发放办法“勤”有关绩效=个人总次数÷全校总次数×余额×20%三、凡请普通事假、病假者按学校请假制

5、度执行，请假期间不计入考勤次数。一～二天由分管校长批准，三天之内由校长批准，三天以上由教体局批复。法定婚假、丧假等计入正常考勤。四、本方案从2013年9月1日起生效，原坐班方案同时作废。南昌市学校2013年10月1日