2016年县司法局基层工作总结

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1、2016年县司法局基层工作总结2016年县司法局基层工作总结小编寄语:党的基层组织是指在工厂、商店、学校、机关、街道、合作社、农场、乡、镇、村、人民解放军连队和其他基层单位设立的党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。下面是我们文秘114的小编为大家整理的2016年县司法局基层工作总结,请大家参阅!2016年,基层工作以化解社会矛盾纠纷为主线,以开展五好司法所创建活动和“人民调解规范化建设年”活动为载体,全面规范人民调解、司法所建设工作,着力从源头上预防化解矛盾纠纷,现将今年开展各项活动总结如下:一、加强司法所规范化建设工作1、积极

2、开展“五好司法所”创建活动。继续按照“五好司法所(即:队伍建设好、职能发挥好、所务管理好、物质保障好、公众评价好)”标准开展达标创建活动。在强化所务管理的基础上,重点强化各项制度的落实和各种信息、报表的及时录入及上报工作,加大对司法所负责人、人民调解员的培训力度。建立司法所岗位目标责任、定期学习例会、信息报告、统计台账和档案管理等工作制度,构建起用制度管人管事的司法所工作管理体制。2、继续推行基层司法行政工作目标量化考核工作。年初制定下发了年度基层工作要点,并将考评细则标准下发各司法所。二、扎实推进人民调解规范化建设年主题活动1、年初

3、,向各司法所下发了《关于开展“人民调解规范化建设年”主题活动的实施方案》,该《方案》分指导思想及目标任务、人民调解规范化建设的主要内容、时间安排和方法步骤、工作要求四个部分,明确了组织建设、队伍建设、场所建设、经费保障、业务建设五个方面规范化建设具体内容,并就活动的时间安排、方法步骤、组织领导提出了具体的要求,通过活动,将有力推动全县人民调解规范化建设,为促进人民调解工作健康发展奠定扎实的基础。2、健全组织网络,推进人民调解规范化建设。一是健全了调解小组防线机制,充分发挥调解小组的优势和特色,及时有效的调解一般民间纠纷;二是健全了村(

4、居)调解委员会防线机制,对一般纠纷做到调解及时,预防有力,对群体性和突发性纠纷则要及时上报当地党委、政府,对重大、疑难和跨地区、跨行业的纠纷要及时上报县矛调指挥中心;三是健全了乡(镇)人民调解委员会防线机制,重点调处本乡镇重大、疑难复杂纠纷,切实达到小纠纷不出组,一般纠纷不出村,重大疑难纠纷调处在本乡镇;四是健全了专业人民调解委员会防线机制,重点调处相关专业部门引发的纠纷;五是筹备和健县级人民调解委员会和矛盾调处指挥中心防线机制。负责调解跨乡镇、跨行业、跨区域的重大疑难纠纷及重大矛盾纠纷的分流、协调和指导工作。3、进一步加强人民调解业

5、务规范化建设。继续巩固乡(镇)、村(居)人民调解组织建设,按照人民调解法的规定,规范乡(镇)、村(居)调委会的设置,及时调整、充实基层调解组织人员。乡村两级调委会逐步做到有牌子、有调解室、有印章、有台帐、有人民调解徽章、有调解队伍;进一步规范人民调解业务建设,即规范人民调解受理、调处、归档业务,要求人民调解复杂案件均要有调解卷宗,简易案件要有调解协议,口头调解案件要有登记。4、发挥人民调解“第一道防线”作用,全力维护社会治安稳定。各人民调解委员会有效的开展各类排查专项活动,切实将矛盾纠纷排查调处工作做到“四个在前”。即做到宣传工作走在

6、预测前;预测工作走在预防前;预防工作走在调解前;调解工作走在激化前。今年以来,我县各级人民调解委员会共排查、调处各类矛盾纠纷423件,防止民间纠纷转化为刑事案件3件9人,防止群体性上访7件88人,为全县社会稳定做出了一定的贡献。三、提升队伍素质,强化人员的业务培训1、提升队伍素质,不断夯实人民调解工作基础。一是整顿调解队伍,提高人员素质。坚持以人民调解法为准则,按照“民主、竞争、择优”的原则,对人民调解员进行调整、充实,将一批懂法律、有专长、文化程度较高、为人公正、关心群众,热心于人民调解工作,具有一定法律、政策水平的人员选聘到人民调

7、解队伍中来,发挥他们的优势和能力;二是加强业务培训,提高工作能力。采取不定期通过经验交流、以会代训、现场观摩等多种形式,加强人民调解员队伍政治思想建设、业务建设和职业道德建设,提高了调解队伍的整体素质和工作效能。2、抓好“以奖代补、以案定补”落。按每调处一起纠纷又按要求制作了调解文书卷宗的分一般纠纷、复杂纠纷、疑难纠纷等三个档次进行补助。进一步健全和完善乡(镇)、村级人民调解组织建设,调动基层干部和群众做好民间纠纷的化解工作,将矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。四、开展了人民调解先进组织(个人)、经典案例评选活动为鼓励先进,树立典型,鼓

8、舞士气,不断推进全县人民调解工作,3月份表彰通报了26个人民调解组织和40名优秀人民调解员。同时,在全县范围内开展了人民调解案件评选活动,对2015年度形成的人民调解卷宗进行了评比,并对经典案例进行了总结形成书面材料上报