办公室主任岗位职责

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1、办公室主任岗位职责篇一:公司办公室主任岗位职责掌握公司主要工作的进展情况,负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理:参加行政领导会议,参与公司重大事项的调研工作,拟定调研报告,及时掌握公司主要工作的进展情况;制订本部门年度、月度工作目标、工作计划;监督指导工作计划的落实;负责本部门员工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见;制定并完善部门工作制度,检查本部门工作的执行情况;负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系;监督本部门的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导。1、统筹管理公司行政后勤服务工作:监督后勤工作的执行,并提出改进意见;负责公司行政事务的上传下达;

2、负责公司的印章管理;负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理;负责各部门之间和领导之间的协调;负责公司总部的车辆调度。2、统筹负责档案文书管理:负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度,并监督执行,做好保密工作。3、负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项:负责会议场所的安排与布置;负责会议相关活动的安排;负责会议决议的督办事项。4、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持:负责公来访人员的接待;负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。5、完成上级交办的其它各项工作篇二:学校办公室主任岗位职责一、在院党政的领导下主持办公室的全面工作。二、负责办公室的日常工作;协

3、助领导做好与学校有关职能部门、兄弟院系的沟通与协调,安排或代表领导参加有关公务接待。三、负责上级部门来文的接收、登记、传阅、整理归档工作。四、协助院领导做好对各类人员的考核、制定校内工资分配方案。五、协助院领导做好院级财务管理、编制财务预算,定期向院领导通报预算执行情况。六、协助院领导制定各类规章制度,起草年度工作计划、工作总结以及各类公文。七、组织安排工作例会、行政性会议及其它专门会议,做好会议的记录、整理、存档工作。八、根据上级指示精神和具体情况,向院领导提出各时期工作建议,协助院领导作好值周工作。九、负责传达院领导对院属各部门的指示、通知,传递各部门给院领导的报告、请示。十、按院

4、领导的部署,检查院属各部门对院行政决议、决定、工作计划的完成情况,并负责督办落实。十一、负责本院印章管理与使用。办理行政介绍信、证明信和其它函件等。十二、完成院领导交办的其它工作任务。篇三:高校办公室主任岗位职责1.熟悉党和国家、省、市有关高校党政管理的法规、政策,参加或列席党委会、党委常委会、校长办公会,参与学校工作决策,传达会议决议;2.发挥学校党政领导的参谋助手作用,经常就学校党政管理的主要工作向学校领导提出建议,组织协调有关部门共同完成党政工作任务;3.主持办公室全面工作,负责本部门业务学习、党风廉政建设、政治思想教育和年度目标考核等工作;4.负责拟定或审定办公室年度工作计划、

5、工作总结,组织制定、修改或完善办公室相应规章制度和管理办法;5.负责审核学校一周工作安排、决策参考、党政重要管理办法、校内发文、向上级有关部门的重要请示、报告及党委会、党委常委会、校长办公会纪要或抄告单等;6.负责上级来文的批转和落实;7.负责校内外重大活动的组织协调、管理和重要来宾的接待,协调好学校党政重要会议的召开;8.分管学校综合档案室的管理、建设工作及办公室人事、财务、档案和安全保卫工作,并完成校领导交办的其他工作。篇四:校工会办公室主任岗位职责1.在主席的领导下,负责工会对外接待、文件收发、办公室内勤及日常事务性工作。2.负责工会召开的各种会议的通知及会务工作;负责工会举办的

6、各种活动的场景布置及有关准备工作。3.做好教职工来信、来访的接待工作。4.做好上情下达、下情上达工作。5.负责工会的财务报账工作。荐办公室副主任岗位职责荐院办公室主任岗位职责荐局办公室主任岗位职责

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