府谷县统计局工作制度汇编.doc

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1、府谷县统计局工作制度汇编一、府谷县统计局会议制度…………………………1二、府谷县统计局请示报告制度……………………3三、府谷县统计局学习制度…………………………4四、府谷县统计局工作人员勤政廉政制度…………6五、府谷县统计局考勤制度…………………………8六、府谷县统计局财务及财产管理制度……………11七、统计局计划生育工作制度………………………13八、府谷县统计局督查督办工作制度………………14九、府谷县统计局机关工作制度……………………15十、府谷县统计局岗位职责制度……………………17十一、府谷县统计局后勤管理制度…………………20十二、

2、府谷县统计局文件收发及传阅管理制度……22十三、府谷县统计局节假日值班制度………………23十四、府谷县统计局保密工作制度…………………24十五、府谷县统计局领导干部重大事项报告制度…25十六、府谷县统计局首问负责制度…………………27十七、府谷县统计局效能告诫制度…………………29十八、府谷县统计局政府信息公开责任追究制度…31府谷县统计局会议制度会议制度包括局务会议、局务扩大会议、全体人员会议制度。一、局务会议由局长主持,局领导班子成员参加。会议主要任务是:1、传达中、省、市、县各级党委、政府和上级业务部门的重要指示和决定,研究提出贯彻意见

3、;2、讨论通过呈报县政府和上级部门审定的重要报告和请示;3、讨论通过提请县委、县政府审议的行业管理办法草案、提案等议案;4、讨论决定由统计局制定和发布的公告、通知、规定以及其他行政措施;5、讨论决定季度、年度主要经济数据的出台和上报,讨论重大统计违法案件的处理;6、研究制定国情国力调查活动的实施方案;7、研究制定社会经济调查队提出的抽样调查方案,并对调查结果进行分析;8、研究决定统计局其他重要工作和工作中的重大事项。二、局务扩大会议由局长、副局长、下设单位负责人和各科室科长组成,由局长或局长委托主持工作的副局长召集和主持。会议主要任务是:1、

4、传达贯彻中、省、市、县各级党委、政府的重要指示和决定;2、讨论季度、年度主经济数据的出台和上报,讨论重大统计违法案件的处理;3、讨论其它重要业务工作。三、全体会议由统计局全体成员组成,由局长或局长委托主持工作的副局长召集和主持。会议主要任务是:1、传达中、省、市、县各级党委、政府的重要指示和决定;2、安排部署统计局重要工作;3、讨论通过政务公开等局内其他事项。府谷县统计局请示报告制度一、统计局领导班子成员、下设单位负责人、各科室负责人对工作中的重要问题、重大情况,要严格执行逐级请示报告制度。对于涉及到政策方面的问题,要在调查研究的基础上,提出

5、解决问题的意见和建议,提交局务会或局务扩大会研究决定;对于工作中的重要问题、重大情况要严格执行科室负责人向分管副局长请示报告,分管副局长向局长请示报告。二、凡涉及到以统计局上报的各类文件、公函、统计报表及有关材料和下发的各类文件、通知等必须严格执行请示报告制度。经科室负责人草拟签字,分管副局长审核,由局长审批签发后方可上报或下发。三、局领导班子成员、下设单位负责人和各科室人员出差和因病、因事请假,必须事前书面向局长或主持工作的副局长请示,归假后要销假。副科级以上领导一律由局长审批,一般工作人员请假在两天之内,由分管副局长审批,请假超过两天,由

6、局长审批。综合科负责将外出时间、前往地点、联系方式进行登记考核。府谷县统计局学习制度一、认真学习,不断提高思想认识和业务技能。所有工作人员都要认真学习十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会重要思想和习近平重要讲话精神,不断提高自身政治素质和业务工作水平。坚持集体学习和个人自学相结合,一般坚持每周五下午集体学习,其它时间自学。无特殊情况,集体学习日不准请假,更不准无故缺席。所有工作人员要树立热爱统计,实事求是的职业道德,认真学习统计法规和新的统计方法、制度,并做好对基层统计工作人员的培训工作。二、严格遵守机关集体学习制度。学习要做到有组织、有

7、计划、有安排、有重点、有记录、有笔记、有分管领导亲自抓。及时学习国家方针政策,按时参加集体学习、认真听讲,做好笔记。领导干部全年的学习笔记不得小于1万字,心得体会和调研报告不得少于2篇;一般干部学习笔记不得小于1万字,心得体会和调研文章不得少于1篇。 三、创新学习方法。开办“学习园地”、“学习交流会”、“研讨会”等多种方式,使全局同志能够共同学习,共同研讨一些有价值的心得体会和调研文章。 四、定期进行统计业务知识学习。每月的第一周星期五集体学习业务知识,深入学习国民经济统计方面的各项指标解释,积极探索统计改革的新思路、新路径、新方法。 五、加

8、强支部学习,坚持“三会一课”学习制度。每季召开一次支部党员大会;每月召开一次支委会;每月召开一至两次党小组会;每季度上一次党课。“三会一课”的主要议题要根据年度计划

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