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时间:2018-11-19
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1、我国基层医院药事管理模式存在问题及改进措施宿怀予四川省乐山市人民医院药剂科,四川乐山 614000[摘要]目的探析我国基层医院药事管理模式存在问题并制定相应改进措施。方法从我国基层医院中随机抽取200家作为研究对象,通过问卷方式围绕药事管理制度、设施、人员、管理效果几个方面展开调查分析,了解我国基层医院药事管理模式中所存在问题。结果200家基层医院中,药、库房面积达标率、药学人才总量达标率、人才结构达标率分别为30.5%、36.0%、29.0%。基层医院药事管理制度中药品各项管理制度制定率均不超过30
2、%,最高仅为27.0%。主任药师、副主任药师、主管药师等高级职称管理人员严重缺乏,主要由药士负责管理工作,达62.0%。结论我国基层医院“重医轻药”现象日益严重,通过对我国基层医院药事管理模式现状分析可明确所存在问题并制定相应改进措施,提升管理机制运行效果与规范化运作水平,促进基层医院药事管理水平的提高。[.jyqksandimprovementmeasuresofpharmacymanagementmodeinourgrass-rootshospitalSUHuaiyuPeople’sHospita
3、lofLeshan,Leshan,SichuanProvince,614000China[Abstract]ObjectiveToprobeintotheproblemsofChina’sgrass-rootshospitalpharmacymanagementmodeandtoformulatethecorrespondingimprovementmeasures.MethodsRandomlyselected200grass-rootshospitalsinChinaasthestudyobjec
4、t,throughquestionnairesurveyanalysisofdeploymentofpharmacymanagementsystem,facilities,personnel,managementeffectivenessaspectsaround,understoodtheproblemsanagementmodeinpharmacyhospitalinchina.Results200grass-rootshospitals,theareaoftheedicineandqualifi
5、edrate,standardrateoftotalpharmacytalents,pharmaceuticaltalentedstructureplianceratesedicinepharmacymanagementsystemmanagementsysteminbasichospitalsettingrateacists,pharmacistsinchargeandotherseniormanagementtitles,mainlybythepharmacistinchargeofmanagem
6、entenonof”medicalrelightthemedicine”inourgrass-rootshospitalisbeingincreasinglyserious,throughanalyzingthecurrentsituationofthemodeofpharmacymanagementinprimaryhospitalsinChinacanbeclearabouttheexistingproblemsandtoformulatethecorrespondingimprovementme
7、asures,improvetheoperationlevelofmanagementmechanismandstandardizeoperativeeffect,promoteraisingthelevelofgrass-rootshospitalmedicinemanagement.[Keyaryhospital;Pharmacymanagement;Problem;Professionalpersonnel[简介]宿怀予(1969-),女,四川乐山人,硕士,副主任药师,研究方向:临床药学。医院药
8、事管理主要包括药学技术服务及药品管理相关工作,是医院药学技术人员管理及其药品管理水平重要衡量指标[1]。随着医疗事业不断向前发展与及卫生体制改革不断深入,各级医院药事管理为适应时代发展形式也在不但提高与改善医院药事管理水平,以在临床合理用药中发挥更大指导价值。为明确我国药学事业发展受到制约因素,该文针对我国基层医院药事管理模式中现状及所存在问题展开分析,并针对性提出改进建议。1资料与方法从我国基层医院中随机抽取200家作为研究对象,通过信函问卷方式展开问
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