关于正确处理人民内部矛盾的问题读后感

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1、党委要牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，切实当好意识形态工作的领导者、组织者、推动者，按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责的原则，一级抓一级、层层抓落实，切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传办组织协调、有关部门分工负责的工作格局。定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域的突出问题，针对重点领域、重点人群、重大事件、重要动向等开展专题研究，对倾向性、苗头性问题有针对性地进行引导，作出工作安排，维护意识形态安全。领导、组织对意识形态领域重大问题的处置，确保意识形态领域平稳有序。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得

2、了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作关于正确处理人民内部矛盾的问题读后感　　《关于正确处理人民内部矛盾的问题》读后感　　《关于正确处理人民内部矛盾的问题》，作为一部重要的马克思主义文献，创新性的阐述了社会主义社会矛盾学说，是对科学社会主义矛盾学说的重要发展，是指导全党和全国人民处理人民内部矛盾的纲领性文献。　　细读此文献，感慨万千：在中共八大前后探索社会主义建设道路的过程中，毛泽东《关于正确处理人民内部矛盾的问题》的发表，对于党和国家把工作的重点转移到社会主义建设上来，具有重要指导意义。　　根据文献的小标题划分，本文也划分为十二个小标题，以便叙述的条理、方便。

3、　　一、两类不同性质的矛盾　　文献中在认识到我们社会主义里还存在矛盾的前提下，正确的认识到敌我矛盾和人民内部矛盾这两类不同的矛盾。文章中，毛泽东也承认：“如果我们处理不当，不是对民族资产阶级采取团结、批评、教育的政策，或者民族资产阶级不接受我们的这个政策，那末工人阶级同民族资产阶级之间的矛盾就会变成敌我之间的矛盾。”党委领导班子对本地本部门本单位意识形态工作负主体责任。党委书记为第一责任人，应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，做到重点工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委分管副书记是直接责任人，

4、协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年向区委专题汇报一次意识形态工作，及时向区委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。每半年在党内通报一次意识形态领域情况，统一思想认识、明确工作方向。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。党委要牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，切实当好意识形态工作的领导者、组织者、推动者，按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责的原则，一级抓

5、一级、层层抓落实，切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传办组织协调、有关部门分工负责的工作格局。定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域的突出问题，针对重点领域、重点人群、重大事件、重要动向等开展专题研究，对倾向性、苗头性问题有针对性地进行引导，作出工作安排，维护意识形态安全。领导、组织对意识形态领域重大问题的处置，确保意识形态领域平稳有序。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作同时正是由于“许多人对于敌我之间的和人民内部的这两类性质不同的矛盾分辨不清，容易混淆在一起。”使在此后“错误的把好

6、人当成坏人”，造成了“反右斗争扩大化”和“文化大革命”的发生。　　不可否认，在中国遭受一百多年的压迫而在中国共产党的带领下取得了民族独立。在国际风云变幻的二十世纪五十年代，毛泽东作为一代伟人，正确的区分了两类不同性质的矛盾，对于团结全国各族人民进行经济建设、文化发展、巩固社会主义制度具有重要意义。而从一定程度上说，正是邓小平同志对毛泽东这一思想的继承和发展，在十一届三中全会上，实现了从以阶级斗争为纲向经济建设的党的工作中心的转变，实行对外开放的基本国策。　　改革是社会主义的自我完善和发展。由于人民内部的矛盾是非对抗性矛盾，因此只有采取“团结——斗争——团结”或者说是惩前毖后、治病救人的方

7、法，而非阶级斗争的形式。改革开放以后，将党的工作重心从以阶级斗争为纲重新转移到以经济建设为中心上来，是矛盾正确处理的最充分体现。　　现在，错别字真是那叫一个多。这错别字真叫个损人不利己，不仅看着不是那么顺眼，而且还容易让人误解意思。就连平时连一点错字都没有的老妈，现在都已经有了不少错别字。所以我准备来一个全面的错字调查报告。　　二、肃反问题党委领导班子对本地本部门本单位意识形态工作负主体责任。党委书记为第一责任人，应当旗帜鲜明地站在