《500强企业校园招聘经典面试问题汇编》(含答案)

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1、校园招聘系列校园招聘系列之二500强企业校招经典面试问题汇编(含答案)认识自我类1、你的缺点是什么？如果我们淘汰你，你认为原因是什么？　　（华为公司校招面试题）2、你最骄傲的经历是什么？描述一个你与人合作共同完成目标的经历。　　（宝洁校招面试题）3、请详细描述一下你理想中的未来工作环境及每日工作内容。举例说明一件在校期间你认为最有成就感和最失败的事。（三星集团校招面试题）　4、你能不能喝酒？　　（中国银行总行招聘面试题）305、依靠你的专业素养能给团队带来哪些帮助？用三个词形容你的大学生活。　　（中国建设银行苏州分行校招面试题）6、你的梦想是什么，为此

2、做了哪些努力？　　（优衣库校招面试题）　7、你生活中有没有遇到过挫折？是如何面对的？　　（腾讯校招面试题）8、你心目中的另一半是什么样子？　　（东莞银行面试题）　9、请用一句话总结自己二十年的人生感悟。　　（飞亚达面试题）　10、你遇到的最大挫折和获得的最大成就是什么？　　（上海交通大学研究生复试题）生活化问题11、您看没看过“非诚勿扰”，喜欢哪个角色？　　（中国银行总行招聘面试题）30　12、你和四个领导坐车，你怎么安排座位？　　（中建五局校招面试题）　13、在高大建筑物顶端安装一个金属棒，用金属线与埋在地下的一块金属板链接起来，利用金属棒的尖端当断

3、，使云层所带的电和地上的电逐渐中和，从而保障建筑物等避免雷击，这被称为“避雷针效应”。请你谈谈“避雷针效应”的理解和运用。　　（联想集团面试题）　14、你认为现在中国的百姓幸福吗？　　（四川新筑路桥公司面试题）即兴演讲类 15、请现场背一首五言或七言的诗，并以全诗开头第一个字展开做一分钟以内的简单发言。　　（徐工集团校招面试题）　16、用一个阿拉伯数字和一个字母形容自己。　　（建设银行面试题）30　17、请你举一个例子，说明你的一个有创意的建议曾经对一项计划的成功起到了重要的作用。如果让你变成一个动物，你希望变成什么？　　（中国建筑国际集团面试题）　1

4、8、以“人活着就是为了改变世界”为题做一分钟演讲。一农民卖羊肉串资助上百名失学儿童，你怎么看？　　（中国银行面试题）专业问题类19、请您谈谈银行利率市场化问题。　　（中国银行总行招聘面试题）　20、请从您的专业角度分析温州信贷问题。　　（民生银行面试题）　21、谈谈你对互联网的理解。　　（腾讯公司面试题）　22、如何使跨国公司实现本土化？　　（埃森哲面试题）　23、请谈谈宝洁的多产品战略。　　（腾讯面试题）30案例情境类24、企业中是平时不怎么做事儿，但在关键时刻可以解决问题的员工重要还是平时很努力工作，但关键问题不能胜任的重要？　　（东亚银行校招面试

5、题）　25、我们在市区内和郊区有两家基层营业部，但市区的效益不好、郊区的好，请问你愿意分到哪里，为什么？　　（交通银行广东省分行校招面试题）　26、当清晨第一缕阳光照在草原上的时候，羚羊大喊：“快跑，不然会被狮子吃掉！”狮子也大喊：“快跑，不然会饿死！”。请由此进行即兴演讲。　　（交通银行广东分行面试题）　27、某人花8元钱买了一只鸡，9元钱卖了，10元钱又买回来了，11元又卖了，他最后赚了多少钱？　　（箭牌面试题）　28、设计一个电影院的洗手间，并给出分析和理由。　　（腾讯公司产品经理岗面试题）认识单位类3029、请您谈谈您对所要应聘部门的工作认识。

6、　　（中国银行总行招聘面试题）　30、一个中型汽车零部件生产商总经理应该具备哪些核心素质？　　（中建国际校招面试题）　31、如果公司需要你从最基层的销售手机做起，是否愿意，为什么。　　（三星集团校招面试题）　32、你为什么选择深圳建行？　　（深圳建行面试题）　33、谈一下你对越级请示或反映问题的看法。　　（中国邮政面试题）　34、你怎么看待团队合作？　（五粮液面试题）时政类35、如果你是达芬奇沙发的CEO，如何来处理达芬奇事件。　　（华为校招面试题）30　　36、谈谈你对“3Q”大战的看法。　　（招商银行深圳分行校招面试题）　　37、你如何看待小悦悦事

7、件？你认为出现这类事件的原因是什么？　　（建设银行河南分行面试题）　　38、你认为当前的货币政策是否适应实体经济形势？今后的货币政策是否会转向？　　（招商银行深圳分行面试题）　　39、你觉得中国面临的最大挑战是什么？　　（宝洁面试题）　　40、谈谈对政府微博的看法。　　（北京市公务员面试）某企业校园招聘模拟面试题目附答案1、自我评价一下你自己，最大的优点以及最大的缺点，另外你的人生规划是什么？  30答：我热爱生活，积极看待人生，对于很多东西都有旺盛的求知欲，愿意从任何人身上学习我不懂的东西，我也非常喜欢交朋友，乐于在一个团结友好的大团队之中开展工作。

8、总的来说，热情，好学，以及良好的沟通协调能力是我的最大优势。当然我也有很多缺点，由于年龄的关系