办公室现场5s管理实施细则(试行版)

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1、WORD格式可编辑办公室现场5S管理实施细则1目的为创建文明、整洁、规范的办公环境，建立和维持一个有序、高效、安全的工作环境，提高办公效率，实现办公区域5S定置管理，特制定本管理办法。2适用范围本管理办法适用于公司各项目、职能部门。3术语3.15S:指整理（清除闲置物品）、整顿（定置管理）、清扫（检查和清扫灰尘/油污/垃圾）、清洁（维持工作场所良好）、素养（自律，提高个人修养）。3.2定置管理：按照使用频率为需要的物品指定存放位置，画上投影线或定置标记，贴上标签，使其一物一位，物归其位。4职责4.1品质管理部职责：负责全公司办公区域5S管理的归

2、口管理职能，组织制订公司办公5S管理办法的制定，指导各部门绘制本单位办公定置图；组织公司各部门实施公司办公5S管理并对各单位执行情况进行检查与考核；负责对各单位办公定置图的审定、办公标准设施的配备及特殊配置的审批。4.2其它各相关职能部门和项目职责：负责参照本办法的管理要求及5S定置管理的原则，结合本部门工作区域办公室的实际情况绘制本部门办公定置图并按要求实施和检查。5管理内容5.1定置标准5.1.1办公室物品配置及定置标准5.1.1.1卡座办公桌桌面定置物品：一部电脑、一个笔筒、一个文件盒、一本台历、一个口杯、一部电话（需要时）；打印机、传真

3、机（房间需要时）定置摆放，其它物品不得摆放。5.1.1.2卡座办公桌桌面物品定置位置：（见附件1）专业知识整理分享WORD格式可编辑5.1.1.3非卡座办公桌（电脑桌）桌面定置物品:一部电脑、一个笔筒、一个文件盒、一个口杯、一部电话（需要时）；打印机、传真机（房间需要时）定置摆放，其它物品不得摆放。5.1.1.4非卡座办公桌桌面物品定置位置：（见附件1）5.1.1.5办公室地面物品定置位置：各部门根据办公室的具体情况制作物品摆放定置图，按照审定后的定置图进行定置管理。5.2管理要求5.2.1各职能部室按照办公定置图和5S管理要求对本单位的办公区

4、域进行布置。办公室、会议室等物品定置以后，严格按照定置摆放，各单位不得随意移动。确需调整定置图，需专题报告并附新的办公定置图报品质管理部审批后方可实施。5.2.2办公室（含会议室等）墙面、管线等要求：5.2.2.1墙面、卡座屏风、椅子靠背不能张贴、悬挂纸张物品，如有特殊需求，需经品质管理部审核通过后方可。5.2.2.2窗台上可适量摆放花盆，须定置管理。其他物品不得摆放窗台。5.2.2.3电源线、电话线、网络线，按照公司办公室装修已经排定的管线使用，不得擅自更改。5.2.3办公室文件资料摆放5.2.3.1各类文件、资料分类摆放在立式文件盒及资料柜

5、内。5.2.3.2各类工具书、书籍、报刊分类摆放在文件柜和办公桌抽屉内。5.2.3.3资料柜内的资料、台帐、文件、报表、记录、图纸等要分类放置，保持整洁、有序、方便取用查找的状态；文件柜上面不得放置物品。5.2.4办公室个人用具的管理5.2.4.1外衣、手袋、手套等个人用具及生活用具放入柜内摆放，禁止摆放在办公桌面、屏风隔板、桌面和座椅上面。5.2.5工作完毕后的桌面整洁及日常管理专业知识整理分享WORD格式可编辑5.2.5.1非办公时间，桌面除文件盒存装的文件资料以外，桌面一律不摆放文件、书报、资料等。5.2.5.2办公桌面禁止铺盖玻璃板、日

6、历画册等物品。5.2.5.3工作人员离开办公桌时，将座椅调正归位（将椅子紧靠桌沿摆放）。5.2.5.4办公室工作人员、会议室日常管理人员，每日开展卫生清洁，地面、桌椅、门窗、墙壁做到整洁干净，无灰尘、无杂物。5.2.5.5办公室工作人员、会议室日常管理人员下班离开办公室时，须关好门窗，关闭饮水机、电脑、照明灯等电器设备电源。5.3检查与考核品质管理部负责组织相关单位，每月对公司各部门办公室、会议室等办公场所的定置管理进行不定期检查并出具书面检查情况通报，对违反办公5S定置管理的部门按本办法的管理内容给予考核。5.3.15S具体实施考核标准所有物

7、品必须保持清洁、定量、定位，明确设施设备责任人，做到未使用物品按要求摆放，坚持日常打扫、每周整理、整顿。一、桌面：1、办公桌（电脑桌）桌面定置物品:一部电脑、一个笔筒、一个文件盒、一个口杯、一部电话（需要时）；打印机、传真机（房间需要时）定置摆放；2、抽屉：公私分明，摆放有序、分类清晰；3、笔筒：不允许有废笔，每个笔筒内只允许放4只笔，一把剪刀、一个胶棒、一个橡皮、大头针回形针；4、台历：固定摆放、显示有效日期；5、水杯：固定摆放、杯盖禁止随意放置；6、绿植：无枯枝烂叶，叶片无明显灰尘，托盘及土壤无杂物；7、不允许杂乱无章、摆放私人物品。二、地

8、面：专业知识整理分享WORD格式可编辑1、不允许：积水、明显灰尘、杂物；2、垃圾桶：不超过总容积的2/3；3、饮水机：清洁、确保正常使用，人走断电；4