客房部筹备开业计划

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时间:2018-11-17

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1、客房部筹备开业计划[客房部筹备开业计划]开业前工作计划    客房部开业前的工作主要是建立起部门运转系统,并为开业及开业后的运营在人、财、物等各方面做好充分的准备  一、对大堂、客房及客房部工作区域的布局、功能设计、装修、设备及客用品配置提出建议  1、熟悉酒店区域的设计蓝图,并实地察看;  2、对客房部工作区域的布局、客房功能设计提出建议;  ---布局:  客房部各工作区域布局的合理性,如:总机房、行李房、行政楼层接待处、工作间、客房服务中心、洗衣房的位置,是否需要布草槽等,客房部筹备开业计划。  ---客房功能设计:  (1)舒适感  A、空间够大---白金五星36平米以上;  B、设备

2、、客用品---配备齐全、功能齐全、超前意识、协调性;  C、灯光照明---营造温馨氛围、视觉效果佳  D、窗户大---落地窗、景观好  (2)健康性  A、噪音控制  避免、减少  外部噪音---隔音效果差  内部噪音---设备噪音,水管、马桶流水声、空调噪音、抽风机噪音等  B、空气质量控制  良好的通风系统---鲜风、抽风机、自然风  (3)安全感  A、装修材料防火、防滑、防碰撞  B、消防、监控、报警设施  C、防盗设施---防盗链、安全系数高的电子门锁  D、消毒设备  3、客房的装修、装饰提出建议。  客房装饰布置要求  A、人性化---以人为本  如:  B、适用性---考虑不同

3、客人的需求特点,适用不同客人的使用,同时方便酒店的经营管理  C、超前性---绿色、环保、时尚  卫生间面积增大、净身器、电视音响、紧急按钮、吸收式冰箱、荧光涂料防火疏散图  D、经济性---在满足功能要求的前提下,以较少投入达到最佳效果  “轻装修、重装饰”  4、对客房家具、设备配置提出建议  客房家具、设备配置要求:  技术先进、价格合理,符合酒店的档次,适应客人的需求,有利于提高工作效率和服务质量。  A、等级性和适应性  客房设备配置与酒店的档次相适应,满足客人需求,便于员工操作,耐用  B、方便性和协调性  便于客人使用,与客房相协调  C、节能性和安全性  客房设备配置趋势:  

4、A、个性化  曲线型的桌子方便客人使用手提电脑、加热的地板、齐腰的插座、110伏电压、手机插座  B、科技化  电脑电视服务按钮、自动计费MINI吧、光线声音温度自动调节器  C、安全性  指纹门锁、红外线线感应装置、紧急呼叫按钮  4、对客房用品提出建议  标准:实用、美观大方、适度、价格合理  设计:方便与舒适、节约成本与环保、标新立异  趋势:宣传作用、安全性、环保  二、建立部门运转机制  1、确定客房部的管辖区域及责任范围  前厅、客房、洗衣、PA、绿化、康乐、各营业点的大清洁工作  2、设计客房部组织机构,确定人员编制;  综合考虑各种相关因素,如:酒店规模、档次、建筑布局、设施设

5、备、市场定位、经营方针和管理目标等,科学、合理地设计组织机构  3、拟定客房员工工资及福利待遇  参考同等级别酒店的工资及福利待遇标准,拟定有竞争力的工资及福利待遇。  4、编写部门运转手册  包括规章制度、岗位的工作职责和操作规程和运转表格  5、招聘员工  6、制定员工培训计划,对员工进行开业前的培训  从酒店的实际出发,制定切实可行的部门培训计划,选择和培训部门培训员,指导其编写具体的授课计划,督导培训计划的实施,并确保培训丁作达到预期的效果  三、采购物品  协助采购部进行采购,与酒店供应商联系,核定交货日期,经常检查各项物品的到位情况,确保所有订购物品都能在开业一个月前到位,工作计划

6、《客房部筹备开业计划》(..)。  1、制定物品采购计划  2、设备设施采购  3、客用品、清洁用品采购  4、员工制服采购  5、确定酒店门锁管理系统、酒店电脑管理系统、电话系统的使用  6、经常检查,保证各项物品准时到位  四、建立客房档案,做好客房资料收集工作  1、客房装修资料  A、客房装饰情况表  B、楼层设计图  它可表明酒店共有多少类型的客房,其确切的分布情况和功能设计等  C、织物样品  墙纸、床罩、窗帘、地毯等各种装饰织物的样品都应作为存档资料。如果由于原来选用的材料短缺而采用过其他材料作为代用品,则应保留一份这种替代品的样品存档。  D、照片资料  2、客房历史档案  所

7、有客房,甚至公共区域,都应该设有历史档案。它包括:有哪些家具什物、其装修或启用日期、规格特征和历次维修保养记录等。  五、做好设备管理  1、建立设备设施档案;  设备档案应按要求逐项填写,其作用有:说明设备的使用寿命;强调对设备进行保养的重要性;指示使用者何时应计划购买新的设备。每件设备都应为其划分使用区域,并应在必要时作上适当的永久性辨认标记。  2、建立设备设施日常管理制度;  A、做好培训

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