固定劳动合同

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1、固定劳动合同[固定劳动合同]固定劳动合同　甲方（用人单位）：____________________________________　　单位名称：____________________________________________　　法定代表人：_________________职务：___________________　　劳动合同管理负责人：____________职务：________________　　注册____________注册机构：______________________　　通讯____________邮政编码：____________________

2、__　　办公____________办公传真：______________________　　电子邮箱：____________________________________________　　履约__________职务：__________________________　　固定_______________电子邮箱：_____________　　乙方（劳动者）：______________________________________　　_____性别：____民族：______文化程度：___________　　身份证件名称：____________证件号码：__

3、________________　　户籍____________邮政编码：______________________　　居住____________邮政编码：______________________　　通讯____________邮政编码：______________________　　固定___________________电子邮箱：_________　　紧急__________联系方式：______________________　　基于甲、乙双方现建立合法劳动关系，为构建和发展***稳定的劳动关系，充分保障甲、乙双方各自的合法权利和利益，根据《中华人民共和国劳动

4、法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规规定，在双方平等自愿、协商一致的前提下，订立本合同，作为双方履约依据，以资共同遵守，固定劳动合同。　　前言　　1．本合同中，甲方作为聘用方，即为与乙方建立劳动关系的用人单位；乙方作为受聘方，即为与甲方建立劳动关系的劳动者。　　2．本合同中约首部分是指本合同文本首页合同名称之后、前言内容之前，列明甲、乙双方身份情况的相关内容；本合同中约尾部分是指本合同文本尾页，正文内容之后，甲、乙双方藉此签字、盖章部分的相关内容；本合同中附件部分是指在本合同尾页约尾之后，另行单独设置页码但附随于本合同文本的单页内容或专项文件。　　3．本合同中，

5、约首、前言、约尾、附件系本合同不可分割的组成部分，与本合同条款内容（第1条至第200条）具有同等法律效力。　　第1章　适用范围　　第1条本合同甲方适用于在中华人民共和国境内合法注册登记，与乙方建立符合《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动关系的以下用人单位之一　　（1）依法在国家工商行政管理部门注册登记的有限责任公司、股份有限公司　　（2）依法在国家工商行政管理部门注册登记的其他形式的企业、个体经济组织；　　（3）依法在国家民政管理部门注册登记的社会团体、民办非企业单位、基金会及其他形式的非营利性机构；　　（4）依法在国家司法管理部门注册登记的法律服

6、务机构；　　（5）依法在其他政府管理部门注册登记的用人单位；　　（6）与乙方建立劳动关系的国家机关、事业单位。　　第2条本合同乙方适用于符合下列条件之一的中华人民共和国公民　　（1）年满十八周岁，具有完全民事行为能力的；　　（2）年满十六周岁以上不满十八周岁，以自己的劳动收入为主要生活来源被视为完全民事行为能力人的　　但本合同乙方不适用于以下情形　　（1）未满16周岁的中华人民共和国公民；　　（2）虽已年满16周岁，但正在接受全日制国民教育的在校学生；　　（3）已办理退休手续，开始按时领取养老金的；　　（4）与其他用人单位正在存续全日制用工劳动关系，劳动关系尚未办理完毕终结手

7、续或者与该用人单位发生劳动争议正处于处理过程中的；　　（5）与甲方建立非全日制用工劳动关系的。　　第2章　合同当事人　　第3条甲方作为本合同当事人，甲方承诺：甲方系符合法律规定的用人单位，用以表明自身身份信息情况的内容以本合同约首部分列于甲方（用人单位）之下的内容为准。　　第4条乙方作为本合同当事人，乙方承诺：乙方系符合法律规定的劳动者，用以表明自身身份信息情况的内容以本合同约首部分列于乙方（劳动者）之下的内容为准。　　第5条甲方作为用人单位依法享有自主用人的权利，同时应当依照法律、法规的规定，保障乙方