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时间:2018-11-18
《税务分局局长竞岗发言稿》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、税务分局局长竞岗发言稿尊敬的各位评委、领导、同志们:大家好!今天,我站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,心情非常激动。我本着进一步锻炼自己,为税务局多做贡献的宗旨,参加竞聘。首先非常感谢各位领导给我这次竞聘、展示自我的机会,为我们提供了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里展现风采。我叫,男,1965年4月出生,年毕业于大学,本科文凭,中共党员。1982年10月,进入,开始了税收生涯。1996年12月〜1997年6月,进入盐城市地方税务局任计算机中心副主任。1997年7月〜XX年9月,任盐城市地方税务局稽查局副局长。XX年10月至今担任盐城市地方税务局第一税务分局副局长,
2、其中XX年5月顺利转为正科级干部。回首过去的28年,在单位领导和同仁们的支持和帮下,我在工作中一直兢兢业业,任劳任怨,从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。并多次受到局表彰:1997年3月,受到盐城市地方税务局“嘉奖”;同年5月,被中国共产主义青年团盐城市委员会、盐城市青年联合会授予“九五立功竞赛青年标兵、盐城市新长征突击手”称号;1998年3月被盐城市税收、财务、物价大检查领导小组评为“先进个人”;XX年3月被中国共产党盐城市委员会、盐城市人民政府评为“先进工作者”;XX年1月受到盐城市地方税务局“嘉奖”n年2月〜XX年2月,连续三年被盐城市
3、地方税务局表彰为“优秀公务员”;XX年7月被盐城市人事局荣记“三等功”。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。随着这些年的工作历练与学习充电,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,己具备较高的业务素质和一定的管理经验,我觉得自己有信心也有能力担任一名税务分局局长,能做好应该履行的职责。今天我参加税务分局局长竞选,我想自身具有以下特点和优势:一是具有勇挑重担的信心。要干好一项工作,首先必须热爱这项工作。今天,我能鼓足勇气参加这次竞争,决不是意气用事,也不是心存侥幸,而是自己热爱这项工作,珍惜这次机会,渴望成功、追求进步的真实体现。随着这些年的工作历练,我的工作经
4、验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,己具备较高的业务素质和一定的管理经验,我有信心也有能力担任局长,并能做好应该履行的职责。二是具有丰富的工作经验。我具备系统的税务知识、娴熟的业务技能。税务知识方面,这些年我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我,无论哪个岗位的工作都是凭着扎实的知识做好,圆满的完成上级领导下达的任务。业务技能方面,28年以来的多岗位磨练,也练就了我娴熟的业务能力,特别是税务稽查业务、税收业务方面很娴熟。这些,都有利于今后工作的开展。三是具备严谨的工作作风,认真的工作态度。税务工作关系到的是国家与群众的利益,是一项要求非常严格的
5、工作。来不得半点马虎,严谨的工作作风,认真细致的工作态度是对一个从事税务工作人员的最基本的要求。我始终坚定不移地认为,严谨的工作作风和认真的工作态度同等重要,尤其对于我们税务行业,更是如此。要想局长工作开展的有声有色,仅有优势还不行,还要有自己的工作思路和设想。一是敬岗爱业,竭诚奉献。作为税务局一员,团结互助是我们每个人敬岗爱业的基本表现,是肩负义不容辞的重大责任。要求税务人员筑牢团结的思想基础,把整个税务局成员的精力都集中到税务工作中,智慧都凝聚到开拓进取的事业中,行动都统一到共谋发展步调上,用团结凝聚人心,用团结凝聚力量,用团结创新业绩。用自信、温情、实力、技巧性的收
6、纳税款;用热心、细心、耐心、爱心地为每一位纳税人服务,让他们支持税务局发展;以服务为基调,切实帮助和关心每一位纳税人的问题与难题。二是强化管理,防范风险。强化管理,防范风险是做好本职工作的基本要求,对自己在处理工作上要做到一个“严”字,对各项工作上要做到一个“管”字,规范操作,杜绝违规,确保工作顺利发展。制度是我们必须遵守的行为准则,它是几代人工作经验的积累,在不断总结经验,完善制度的同时,落实更是关键。如果没有落实,再好的制度,再好的措施,都只是一纸空文,只有严格地落实工作制度,才能保证我们的工作安全顺利地完成,才能使我们的管理水平达到一个新的高度。三是加强培训,提高素
7、质。多层次开展税务人员培训,将最新的税收政策、税收管理信息、征管改革动态等,及时传递给税务人员,帮助其提高税收政策业务水平。并抓好税务人员的后续教育。健全培训管理制度,改革培训形式,丰富培训内容,完善培训体系,使税务人员适应行业发展的要求。总之,在工作中做到“围绕重点,层层深入”。即:围绕组织收入,加强执法:围绕信息化建设,加强培训;围绕税收执法,加强检查;围绕组织建设,加强监督;围绕服务发展,加强管理。特别是针对“执法难到位、税款难入库、任务难完成”这些症结问题,把各项税收检查贯穿于组织收入的全过程,做到应收尽收,无税禁收,
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