区城管执法局成立两年来工作小结

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1、区城管执法局成立两年来工作小结区城管执法局成立两年来工作小结加强队伍建设构建和谐城管城市,是社会文明的标志;城市,也是一个区域的经济发展核心。加强城市管理,是促进地方经济发展和构建和谐社会的重要组成部分。区城管执法局成立两年多来,以打造“责任城管、高效城管、诚信城管、清廉城管”和争创“一流城管、一流机关”为目标,通过加强队伍的思想作风建设,提高队员的综合业务素质,最大限度地化解城市管理过程中出现的不和谐因素,努力增加社会和谐因素,为我区的社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设和构建社会主义和谐社会做出了积极的贡献。加强队伍建设提

2、高综合素质抓好队伍建设是抓好城市管理的关键。两年多来,区城管执法局紧紧抓住队伍建设这条主线,使整支队伍的思想作风和精神面貌有了大变样。一是加强党风廉政建设。通过学习党章和开展征文活动与知识竞赛活动,增强了党员的党性意识;通过开展“人民满意基层中队”创建活动,提高了人民群众的满意度;通过出台《行政处罚案件回访制度》等制度,优化了廉洁从政环境。二是抓好主题教育活动。今年以来,区城管执法局深入开展社会主义荣辱观教育活动,同时围绕“构建和谐城管”这一主题,在全局上下开展依法行政、文明执法、严以律己、乐于奉献等一系列活动,继严格执行六条禁令

3、之后,又在主流媒体刊登欢迎市民举报影响城管队伍形象的八种行为,引起了全社会的广泛关注。三是改革用人机制,实行能上能下的用人机制,使全局上下居安思危的忧患意识得到增强,居难思进的敬业精神得到发扬,居位思责的责任意识得到加强。坚持依法行政规范执法行为要规范城管执法,提高案件质量,必须依法行政。对此,区城管执法局的做法是把好案件五道关,即严把案件审定关,严把执法文书制发关,严把执法程序关,严把法律适用关,严把证据采集保存关。通过把好五道关,使每一宗行政处罚案件均做到违法事实清楚、证据充分、适用法律正确、执法程序合法。两年多来,区城管执法

4、局办结案件近7万件,只有2起行政复议案件和2起行政诉讼案件,且均得以维持。破解焦点难点构建和谐环境城市管理工作4涉及面广,又与广大市民的利益休戚相关。两年多来,区城管执法局把处理群众的来电、来信、来访,作为为民办实事的重要工作来做。除了接待来信来访外,还专门设立了“96310”投诉专线,开通了网上投诉,深化信访服务工作。该局信访案件报结率达100%%,满意率达94%%,连续两年被评为区议案、提案办理先进单位。针对“停车难、行路难”现象,区城管执法局坚持以人为本的原则,开展人性化执法。对主要道路实行人行道严管严治,在达标路上开展车辆

5、有序停放工作,对违章却不影响行人通行的,通过贴单通知当事人接受处理;对严重影响行道通行的机动车辆实施现场拖离。此外,在市心南路沿线开辟了三个临时停车场和一个临时停车点,在城区10条主要道路的人行道上划了650个停车泊位,还印发了2万多份《告驾驶员公开信》,将城区主要道路的15条公益停车点分布示意图发放到驾驶员手中,在一定程度上缓解了城区“两难’’问题。

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