三八妇女节资料,关于三八妇女节的资料

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1、三八妇女节资料,关于三八妇女节的资料  三八妇女节资料,关于三八妇女节的资料  古时的代父从军花木兰,当今的刘胡兰,江姐都是妇女中的典范,妇女的业绩说不完,妇女能撑半边天,妇女英豪千千万。关于三八妇女节你又了解多少呢?不妨看看小编收集整理的有关三八妇女节的资料吧。  世界妇女节史  第一代西方女权主义:西方女权主义起源于法国资产阶级革命和启蒙运动以后,19世纪下半叶出现第一代,和欧洲工业革命同步,代表人物是英国的哈丽特·泰勒·米尔(HARRIETTYLERMILL)。  最初的诉求是妇女在受教育和立法上应当平等,在经济上与男性平等。她们主要是从经济方面

2、诉求妇女的解放,对以后的女权主义运动,特别是(马克思主义女性主义/社会主义女性主义)受女权节集会游行大影响,这一代有影响的文学作品有亨利克·约翰·易卜生的"娜拉"、列夫·尼古拉耶维奇·托尔斯泰的"安娜·卡列尼娜"等。  中国19世纪20-40年代的一些社会主义者受到的女权主义影响,主要是属于这一代的。这一时期,女权主义还没有上升到理论高度,主要是一些实践活动,像克拉拉·蔡特金领导的妇女同工同酬的运动,和"三·八国际妇女节"的诞生。  英、法等国资本主义大工业的迅速发展,为妇女运动的产生提供了经济条件。19世纪30--40年代,英、法等国进入到机器工业大

3、发展的阶段,以大机器为主体的工厂制度代替了工场手工业制度,资本主义生产方式已经占了统治地位,社会生产力得到迅速而巨大的发展。  同时,在产业革命的影响下,先进女性冲破中世纪以来的封建束缚,走向社会,拥有与男子同等抗衡的社会分量。然而,新兴的男权政客依然蔑视妇女,于是她们开始了争取平等权利的斗争  中国妇女节史  中国人首度公开、正式庆祝"三八"国际妇女节在1924年3月的广州,当时正是第一次国共合作的蜜月期。当国共第一次合作实现后,遵照两党的决议,女共产党员和青年团员以个人身份加入国民党,参加国民党各级妇女部的领导工作。  向警予、蔡畅、邓颖超、杨之华

4、等中国共产党早期妇女工作领袖都先后在国民党中央妇女部和沪、粤等地的地方党部妇女部担任领导职务。  何香凝在长期从事和领导中国妇女运动的过程中,积累了丰富的经验,不断探索妇女运动理论,形成了较为系统的妇女解放思想。何香凝认为,中国妇女处于男女间的不平等和法律上的不平等地位。机关管理制度前言局机关《学习制度》、《工作制度》、《会议制度》、《考勤制度》、《财务制度》经局干职工讨论、修改、补充,并于2005年3月22日局务会议研究通过,现予公布,请局干职工认真遵守执行。XXXXXXXXXX二00五年三月二十八日学习制度一、局机关工作人员必须加强政治理论学习和业

5、务知识的更新。每人年初必须制订学习计划,年终有学习总结,并有专门学习笔记。二、学习内容:党的基本理论和基础知识,“三个代表”重要思想,“四五”普法法律常识,党纪条规,业务工作相关政策、法律法规,专业技术知识,中央、省、市重要会议和精神。三、学习方法。采取多种形式开展学习,以个人自学和分站室学习为主,集中学习为辅,请专人授课讲座,召开专题座谈或讨论会,下基层实地调研、学习培训等。力求做到理论联系实际,学以致用。四、时间安排:每周学习一次,星期五下午为集中学习或自学时间。若遇工作安排,学习时间相应后推。五、学习要求:认真记好读书笔记,撰写学习心得体会。副科

6、级以上领导按照市委组织部、宣传部的要求写好读书笔记;其他干职工学习笔记不少于1万字,学习心得体会文章全年不少于12篇。每季度检查一次学习笔记,年终实行评比。工作制度为确保局机关各项工作高效运转,提高工作实效,改进工作作风,使机关工作纳入规范化管理轨道,达到优质、务实的良好氛围,特制定本制度。一、局机关工作人员必须认真执行上级各项路线、方针、政策、法律法规和有关规定,执行局集体研究的各项决议、决定,服从组织分工,听从领导指挥,牢固树立全局一盘棋思想,做到依法准确行使自己的职权。二、严格执行岗位责任制,层层抓落实,层层签订目标管理责任状或承诺书。即:局分管

7、领导向局长签订责任状,各站所室负责人向分管领导签订责任状,一般干职工向站所室负责人签订责任状或承诺书。为强化局机关工作人员岗位责任,引入风险抵押金制度,局机关工作人员人人都必须缴交一定数额的风险金,未交风险金的不给岗位,第一年只发给银行工资折工资,如遇机构改革,作减员待岗对象处理;第二年仍不缴交风险金的,不签续聘;需要请长假的,按请假有关规定办理。各人所交风险金原则上中途不退(含中途调离或自愿离开、退休人员),年终按完成目标任务情况依情给予退回。局机关工作人员应按照各自分工,各司其职、各负其责,团结共事,互相协调,认真做好自己的本职工作。各站所室内一般

8、工作人员向站所室负责人及分管领导负责;站所室负责人向分管领导和局长负责;分管领导向局长负责。对

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