安全管理奖惩条例

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1、安全管理奖惩条例总则第一条、为进一步落实安全生产责任制，对在安全生产中做出成绩的单位和个人及时给予表彰和奖励，对造成事故的单位和责任人员给予经济处罚。根据《企业职工奖惩条例》和中国铁道建筑总公司、集团公司有关规定，结合项目部实际情况，对各单位和个人实施奖惩。第二条、安全管理工作必须贯彻"安全第一，预防为主"的方针，贯彻执行项目经理负责制，要坚持"管生产必须管安全"的原则，生产经营要服从安全的需要，实现安全管理和文明生产。分则第三条、安全管理工作应每年总结一次，在总结的基础上，由项目部安全领导小组评选安全管理先进集体和先进个人。第四

2、条、安全管理先进集体的基本条件：1、认真贯彻"安全第一，预防为主"的方针，执行上级有关安全管理的法令法规，落实项目经理负责制，加强安全管理；2、安全管理机构健全，人员措施落实，能有效地开展工作；3、严格执行各项安全管理规章制度，开展经常性的安全管理教育活动，不断增强职工的安全意识和提高职工的自我保护能力；4、加强安全管理检查，及时整改事故隐患和尘毒危害，积极改善劳动条件；5、[本文转载自[-找文章，到]无责任性职工死亡和重伤事故、交通事故，安全管理工作成绩显著。第五条、安全管理先进个人条件：1、遵守安全管理各项规章制度，遵守各项操

3、作规程，遵守劳动纪律保障生产安全；2、积极学习安全管理知识，不断提高安全意识和自我保护能力；3、坚决反对违反安全管理规定的行为，纠正和制止违章作业、违章指挥。第六条、对安全管理有特殊贡献的，给予特别奖励。第七条、项目部和职能部门不认真遵守各项规章制度，违章指挥，玩忽职守，造成安全事故的发生，扣除所有风险抵押金，情节严重的追究其法律责任。第八条、发生重大事故或死亡事故(含交通事故)，对事故班组给予扣发工资总额的处罚，并追究事故责任人的责任。第九条、施工队不按项目部下达的各项安全施工措施方案实施，违章施工的，处以2000元以上的罚款，

4、由此造成的事故责任由施工队承担，造成严重后果的，交由上级主管部门处理。第十条、现场管理人员不按安全规章制度违章指挥，发现安全隐患不及时处理、上报、整改，造成不良后果的，处以500元以下罚款，造成严重后果的，上报上级主管部门处理。第十一条、各职能部门、班组在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的职责，有如下行为之一造成事故的，按玩忽职守论处：　1.不执行有关规章制度、条例、规程的或自行其事的。　2.对可能造成重大伤亡的险情和隐患，不采取措施或措施不力的。　3.不接受主管部门的管理和监督，不听合理意见，主观武断，不顾他人安危，强令

5、他人违章作业的。　4.对安全管理工作漫不经心，马虎草率，麻痹大意的。　5.对安全管理不检查、不督促、不指导，放任自流的。　6.延误装、修安全防护设备或不装、修安全防护设备的。　7.违反操作规程冒险作业或擅离岗位或对作业漫不经心的。　8.擅动有"危险禁动"标志的设备、机器、开关、电闸、信号等。　9.不服指挥和劝告，进行违章作业的。　10.施工组织或单项作业组织有严重错误的。附则第十二条、本条例由项目安全领导小组负责解释。第十三条、本条例自发文之日起执行。