乡镇妇联工作目标

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1、乡镇妇联工作目标[乡镇妇联工作目标]乡镇妇联工作目标2011年乡镇妇联工作目标考核表考核类别标准分考核内容分值分配计分标准女性素质提升行动10妇女培训7城乡妇女素质教育培训平台建设有新拓展(1分);完成妇女劳动力各类素质培训面达20%，有计划、有活动(1分);妇联自主开办劳动力转移就业培训班(2分);社区、村妇女学校、家长学校活动规范，有档案、有计划、有开课记录(1分);开展维权干部培训(1分);参加县级以上妇联指定要求的培训班(1分)，乡镇妇联工作目标。不能按要求完成，酌情扣分。人才培育3女性人才培育工作有抓手

2、、有部署、有举措、有成效(1);新培育女农民、岗位建功立业标兵、女企业家、女科技人才等典型共2名(2分)。不能按要求完成，酌情扣分。妇女创业创新行动26双学双比活动9深化双学双比活动，建立与拓展农村妇女发展平台(1分);新培育、扶持农村妇女领办的专业经济合作社、“妇”字号农业示范龙头企业、“巾帼农家乐”各1个，并有工商登记注册(3分);新建立“双学双比”科技示范基地或“三八”绿色基地(水利工程)1个(1分);“美丽农家乐”建设有部署、有措施、有特色、有成效(1.5分);在“美化庭院”建设中有载体活动、有创新举措(

3、1分);深化“巾帼示范村”创建活动，有部署、有措施、有成效(1分);农村妇代会参与创建活动面达到100%(0.5分)。不能按要求完成，酌情扣分。巾帼建功活动9建立、完善创业女性联谊会等相关组织，并活动正常，内容丰富，管理规范(2分);参与“乘势而上”大行动，建立与完善妇女创业服务措施(1分);为本地女企业家或创业女性办实事1-2件(2分);创新发展“巾帼文明岗”创建活动，指导到位、管理规范(1分);做好各级“巾帼文明岗”的申报、推荐、检查、表彰等工作(1分);组织“巾帼文明岗”负责人、岗长参加各级培训活动(1分)

4、;积极开展“岗村结对”、社会公益活动，有部署、有活动、有记录(1分)。不能按要求完成，酌情扣分。妇女就业创业8“巾帼社区服务工程”工作有部署、有活动、有措施、有成效(1分);开展“春风送岗位.妇女得实惠”行动，有部署、有活动、有成效(1分);参与全县低收入农户奔小康工程，组织妇女参与来料加工业，年内完成组织发动300名城乡妇女参与来料加工、培育2名来料加工女经纪人、扶持1个来料加工集聚点(1分);组织来料加工女经纪人参加培训、洽谈等活动(1分);为妇女创业就业争取各类扶持资金成效明显(1分);发放“巾帼创业创新贷

5、款”比上一年有所增加，并做好跟踪服务(1分);与高校妇女组织开展妇女人才培养、科技文化合作、妇女问题研究，有活动、有载体、有成效(1分);与高校合作女性创业或经济项目有突破(1分)不能按要求，完成酌情扣分。和-谐家庭创建行动20美丽家庭创建6美丽家庭创建有部署有检查、有评癣有总结、有表彰，家庭参与面广(2分);特色家庭(八十佳)创建活动载体创新、有影响力(1分);廉政文化进家庭示范点创建活动有部署、有检查(1分);根据地域特色开展家庭文明创建类大型活动，有影响，有实效(1分);做好各类家庭的材料整理和名册档案收集

6、工作，做到底数清、情况明(1分)，工作总结《乡镇妇联工作目标》(..)。不能按要求完成，酌情扣分。宣传思想工作6思想宣传突出主题、时代性，特色鲜明、成效明显，广播有声、电视有影、报纸有文、群众有音(1分);全年通过报纸、电台、电视台等媒体宣传妇女先进典型不少于1个，挖掘培育推荐新的妇女先进典型1个以上(2分);对已评选的全国、盛市、县(区)级先进典型建立数据档案，做到有据可查(1分);联动“姐妹群英奖”，因地制宜开展活动(1分);做好妇联系统“一报四刊”征订工作(1分)。不能按要求完成，酌情扣分。信息调研工作8信

7、息畅通，报送及时准确，并确保质量，每月被《安吉妇女网》录用信息不少于二篇(1分);每月被《湖州妇女网》录用信息至少1篇(2分);每年《湖州日报》录用稿件不少于1篇(2分);每年被全国、省妇女网或《浙江妇运》等媒体录用稿件不少于1篇(2分);按要求按时完成各类调研报告(1分)。不能按要求完成，酌情扣分。妇儿权益保障行动20两规实施5实施“妇女健康促进工程”，完成妇女病检查人数(2分);积极参与县妇女普法大讲堂，开展法制宣传活动达到2次以上(2分);为妇女儿童办1件以上好事实事(1分)。不能按要求完成，酌情扣分。维权

8、工作15设立反家暴组织机构(1分)、开展反家暴宣传活动有计划，有活动、有总结(2分);利用新闻与网络等各类媒体开展“平安家庭”、反家暴等宣传活动达到2次以上(2分);开展妇女维权岗创建活动(2分);开展“三进万家”“三关爱”“三争创”等“平安家庭”创建活动的乡镇(街道)、社区(村)有活动、有记录、档案健全规范(3分);各街道(乡镇)、社区、行政村的妇女维权站活动正常、有记