企业战略管理案例分析联想

企业战略管理案例分析联想

ID:24644243

大小:64.68 KB

页数:4页

时间:2018-11-15

企业战略管理案例分析联想_第1页
企业战略管理案例分析联想_第2页
企业战略管理案例分析联想_第3页
企业战略管理案例分析联想_第4页
资源描述:

《企业战略管理案例分析联想》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、企业战略管理案例分析联想——背靠大树好乘凉一、公司简介:联想是一家极富创新性的国际化科技公司,由原联想集团及原IBM个人电脑事业部组成。作为全球个人电脑市场的领导企业,联想集团从事开发、制造并销售最可靠的、安全易用的技术产品,提供优质专业的服务,帮助全球客户和合作伙伴取得成功。联想集团的总部设在美国纽约,同时在中国北京和美国北卡罗莱纳州的罗利设立两个主要运营中心,在全球拥有19000多名员工。联想集团的销售网络遍及全世界,PC市场份额在全球位居第二,2010财年总营收166亿美元。二、战略问题:联想2010年财季营收166亿,中国市场占有率超过三分之一,位居世界PC市场前四。但中国市场营收

2、占比过高,其他市场市场利润、占有率不足,联想市场规模还需要提升。PC市场日趋成熟,步入成本竞争、市场规模竞争时代,联想需要转型尽快找到新的赢利点。三、联想外部环境分析 外部环境分析主要包括PEST分析、竞争五因素分析和竞争态势分析。(一)、PEST分析,即一般环境分析 一般环境又称宏观环境,指那些在不同的时期都能够对组织产生影响的外部环境因素,主要包括政治法律环境因素(P)、经济环境因素(E)、社会环境因素(S)和科学技术环境因素(T)。1、政治法律环境因素(Political)分析: 全球政治环境相对和平稳定,虽然局部地区存在恐怖袭击和武装冲突,但从全球的角度来看,和平稳定是大局。世界各

3、国法律更加健全完整,国际间贸易法律更加健全,在不断发展的国际贸易中发挥着越来越大的作用。 2、经济环境(Economic)分析 2011年全球各主要区域的经济成长不确定因素增多,全球面临通胀问题,特别是中国市场的通胀问题;国际原油价格不断上涨,并长期处于一个较高的水平;原材料价格大幅度上涨,中国市场人工成本上涨,国际汇率合理调整。 3、社会文化环境(Social)分析 由于全球化的大势所在,全球各地区人们的生活方式越来越相似,价值观也越来越贴近。人们生活水平和受教育的程度显著提高,文化差异不断缩小。互联网的普及和全球贸易的影响力扩大、人们的生活水平不断提高、人类受教育的程度大大提高 4、科

4、学技术环境(Technological)分析 科学技术不断发展,各国政府和人民对科技水平的提高都相当关注和支持,促进了新技术的开发。科学向着多个方向细化发展,而计算机技术和生物技术成为两大热点。随着科技水平的不断发展,IT产品的更新换代的频率越来越高,科技水平的提高使制造业的自动化程度进一步提高,掌握最新的技术并快速利用到生产中去变得尤为重要。 (二)、竞争五因素分析1、供应商的讨价还价能力强。供应商核心零件、供应商产品存在较小替代品,但供应商与本企业强势联盟。2、进入威胁胁较弱。市场步入成熟期,利润微薄,步入成本、市场规模竞争时代,潜在进入者无法获得丰厚利润,手机产业等可能向计算机行业扩

5、张,存在很多潜在进入者。3、替代品替代能力逐渐增强。替代品智能手机,新兴的平板电脑将形成对电脑的替代效应。4、购买者的讨价还价能力弱。购买者购买者数量多单分散,规模小,购买者没有充分的信息。5、同一行业的竞争强。竞争者最大的竞争者惠普发展势头迅猛,宏碁背靠欧洲市场,低价出售,潜力不可小觑,其他竞争者也急追不舍,不断推出新产品。(三)、竞争态势分析电脑行业如今竞争无比激烈,但是全球PC市场表现疲软,无论是戴尔,惠普,苹果,还是宏碁等电脑品牌都在“争抢”中国这个仍然拥有潜力的全球第一大市场,联想通过两手战略,在全球市场的表现,亮点频频。在亚洲市场。联想扎根拥有绝对领先优势的中国市场,获取主要利

6、润。并购NEC,确立在日本市场的领先地位。通过激进的营销,在印度市场首次突破10%的市场份额。但是联想在全球其他市场表现不尽如人意,尽管市场占有率不断提升,但仍显不足,美国市场没有突破,部分市场刚刚止亏为盈。随着宏碁在欧洲市场的库存清空完毕,恢复行动能力,可以预见联想在欧洲市场将与宏碁将有一场营销大战。四、联想内部环境分析(一)、SWOT分析S(优势)W(劣势)良好的竞争技能,良好的声誉,市场的领导,功能性地区战略优势,规模经济,成本优势,强大的广告和促销能力。公司机构庞大,盈利能力变弱,盈利空间变小,内部运行问题,产品范围较小,没有新的盈利增长点。O(机会)T(威胁)客户群扩大,业务扩张

7、进入新市场,扩展产品线的宽度,为更大客户群服务更快的市场成长速度。市场步入成熟期,市场汇率的不利变动,国外政策的不利变动,购买者砍价能力增强,供应商谈判能力提高。(二)、企业文化杨元庆在一次“高级人才进职班”上总结说:“联想最大的特点是学习型企业,不断地完善自己。外人感觉联想文化比较硬,实际上,细细品的话,它也在不断完善,软的成分在增加。这个社会最基本的法则就是适应,我们要做多元化,要做产品和服务,要做技术创新,没有在文

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。