公司开展“安全环保基础年”宣传教育活动总结

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1、公司开展“安全环保基础年”宣传教育活动总结根据公司党工部[2006]9号文件精神,分公司为进一步做好“安全基础年”活动的宣传活动教育工作,推动分公司安全环保工作的深入开展,主要做了以下几个方面的工作:、高度重视、周密部署接到文件后,分公司党政领导班+高度重视,召开了班组长以上成员会议,学习了文件精神,并对此行工作进行了周密部署,安全环保部、综合办公室密切配合,精心策划制定了宣传教育方案和运行表。9月10日,召开了“xxx分公司‘安全环保基础年’活动推进大会”,分公司在家领导陈石、赵泽茂、陈忆杰、郭伟战、张永康出席会议,分公司在家的全体职工共计人参加了大会。主要学习了《集团公司领导干部会议精

2、神》,强调了“安全环保基础年”活动和安全环保教育的重要意义,并对前一•段安全教育活动的开展情况进行了总结,指出了不足,责令整改。二、进一步强化安全技术培训,提高员T安全操作能力。一是分公司安全、技术、人事、党工团部门紧密配合,开展了以安全操作规程为依据,将严格规范施工行为作为基础,将反违章作业作为重点的员工培训12期,725人次。二是层层负责、责任分工。分公司要求,每一名施工指挥人员,首先是一名安全监督员,对职工安全生产负责。分公司两级领导干部分成8组下基层班组参加和督导员工学位安全环保职责和岗位操作规范,并分层次、分内容组织了三次安全知识考试,?人次参加。通过安全教育培训,提高了员工的安

3、全环保知识技能和强化了安全环保意识,避免了巾于违章操作造成的事故发生。三、开展安全活动,灌输安全理念,营造安全氛围一是建立了班前会安全讲话制度,要求每名职工都要对当天准备要做的工作性质进行风险识别,使职工的安全防范意识更具针对性。二是开展安全环保案例教育,写心得体会。分公司以中队为单位,通过班前会、网络、宣传单等形式认真组织学习安全环保案例分析材料和教训分析材料,动员工深入分析原因,总结经验,汲取教训,并要求班组长以上人员写安全心得体会共计??份。三是坚持R常监督检查,纠违章、除隐患。1、开展了反习惯性违章合理化建议活动。此次活动参与人数249人,提山习惯性违章32条,提出纠正建议19条,

4、采纳14条。尤其是安全帽佩但不规范叫题、高空作业正确佩戴安全带等H题,坚持教育在先,处罚在后的原则,以身边的事故为例,让职工认识到其危害的重要性2、开展了“安全日记”活动。采取了以班组为单位、班长负责,通过班组成员每人毎天轮流记日记,当好安全监督员,把当天查找的隐患和提出的整改意见及工作感想都详细的做记录。通过这种人人参与的方式,提高了员工的风险识别能力,培养了照章办事和按规程操作的良好习惯。3、开展了反习惯性违章检查活动。分公司成立由党政一把手为组长的监督检查小组,重点对华北石化公司项目工程工地、分公司固定场所、办公区域、设备设施进行了全面的隐患排查,查处并组织整改隐患15项,查处问题3

5、6项,立即整改17项,限期整改19项。先后查处违章行为11人次,计14分。四是运用各种宣传手段,营造安全氛围。1、开展安全知识竞赛。5月9円,分公司党工团、安全环保部联合举办了“安全生产基础年”知识竞赛,分公司6支代表队参赛,通过激烈的角逐,电气一队获等第一名。公司党委工作部、安全环保部领导现场观摩的比赛,对活动给与了肯定。2、开展“安全质量口号”征集评选活动。此项活动主要是为了增强全员安全意识,共同参与建家和企业策划。要求每一名员工从候选的20条安全质量口号里,选出自己喜欢的10条进行投票。最后进行汇总,把票数最多的10条口号定为分公司要悬挂的厂区安全质量标语。本次活动参与人数97人,在

6、家的领导和各部室主任、屮队领导都亲自参加口号的选定。最P“以人为本、安全第一”、“安全生产、人人有责”等10条标语中标。有4名职工选中率为9条,19名职工选巾率为8条,分别给与了奖励。3、通过出板报(?期)、悬桂横幅、发放宣传材料(份)等形式向广大职工灌输安全知识和理念。争取使每个员工达到“安全在我心中”的效果。分公司今年厂区旧貌换新颜,安全警示牌(68块),安全标语口号(10条)都装点在厂区的各个部位,时时刻刻提醒着我们的员工“安全第一”的重要性。以上是分公司开展安全宣传教育活动的基本情况,今后,我们将针对工程特点和存在的问题,进一步加大安全工作的宣传力度,继续营造以人为本的企业安全文化

7、,从上到下,齐心协力,营造一个安全工作氛围,坚持不懈抓安全管理工作,保证生产的平稳运行。XXX分公司文章标题:公司开展“安全环保基础年”宣传教育活动总结

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