刍议会计人员的职业道德建设

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1、刍议会计人员的职业道德建设摘要：市场经济在发展，会计也在发展，建立以诚信为基础的市场经济是全社会的共同愿望。近年来，会计职业道德问题日益成为人们关注的焦点，这不仅表明了会计职业道德的重要性，而且也反映出其存在一定的问题。市场经济正强烈地冲击、改变着中国社会的一系列传统特征，因此，建立与市场经济相适应的会计道德体系势在必行。本文就如何提高会计职业道德水平这个问题，进行了分析和阐述。关键词：市场经济；会计职业道德建设会计工作是经济管理工作的重要部分，其服务质量的好坏直接影响着经营者、投资者和社会公众的利益。可以说会计工作是社会市场经济大厦的一块重要基石，而会

2、计职业道德则是会计信息质量好坏的根本保障。重视会计职业道德建设成为必然，那么如何建设才有效，则成为我们面临的重要任务。一、政治手段与经济手段相结合政治手段与经济手段双管齐下，使其情形严重者在政治上身败名裂，经济上倾家荡产。虽然说会计职业道德是靠人们自觉去遵守的，而不可能靠法律的强制，但没有一个强有力的法制是不行的。让我们看看我国的腐败现象，为什么屡禁屡犯？为什么不能从根本上制止呢?我们承认，在一个市场及还不够发达，市场体制还不够健全的中国，出现腐败现象是不可避免的。也许有人把腐败现象当成一种司空见惯的事情了，但我们有责任也有能力将腐败现象减少到最小，以至

3、最终消失。有人也许会问：为什么中国惩治了一批腐败之后又有一批腐败随之而起？究其原因，很重要的一个方面是对腐败的惩罚力度不够。一个腐败者，因贪污受贿而被判坐上几年牢或者几十年牢，出来之后他仍然可以风光，因为他还有经济基础为其作后盾，因为他早已为自己准备好了一条后路。这样不行，根本起不到杀鸡儆猴的作用，要加大惩罚力度，对情形严重者在政治上身败名裂，经济上倾家荡产。这样才能让那些人明白不遵纪守法，严重违背职业道德所带来的严重后果，同时对其他人起到一个很好的警示作用。二、会计职业道德法制化道德，是指依靠社会舆论和人的内心信念来维持的，调整人们相互关系的行为规范的

4、总和。目前，我国尚未形成统一的会计职业道德标准，理论上研究的内容大多过于理想化，而且可操作性也比较差。会计职业道德作为一种非强制性规范，主要强调会计的内心信念而不是外在强制力的干预，其影响力终究是间接的，有限的。正如有的人所指出的：“道德进步的要求最终导致了社会关系的普遍的法制化趋向。”我国目前的会计职业道德处于建设的初级阶段，不可能期望良好的道德在短期内自发形成。在大力狠抓会计职业道德教育的同时，必须将会计职业道德纳入法规体系，以法律的强制性来约束会计人员的行为，遏制会计信息失真的蔓延。市场环境、文化因素、法律环境等我国会计所面临的特殊环境，要求将会计

5、职业道德规范纳入法规体系。三、加强会计职业道德教育在现实情况中，会计人员的遵纪守法的意识淡薄，缺乏客观公正的工作态度，加上会计缺乏独立性，会计的监督作用名实难符。由此可见，加强和倡导会计职业道德教育势在必行。我们可以从以下方面着手。四、改善和净化会计的行为环境会计人员不仅工作在会计领域，更生活在社会这样一个大环境中，其职业道德不可避免地要受到社会各种不良因素的影响和干扰。在一个道德意志淡泊，公共意识低下的社会环境中，不可能营造出一个良好的高品位的职业道德。改善和净化会计环境不是光靠会计职业界的努力就能做到的，而是要依托于社会各方面的变革与协调，社会的共同

6、努力，尤其应与法律等各行各业的职业道德同步，才能建设好会计职业道德。我们要发挥社会舆论的监督教育作用，充分利用媒体、报刊等多种宣传渠道，制定切实可行的宣传方案，采取灵活多样的宣传形式，加强媒体宣传力度，广泛宣传诚信思想。要通过对失信违法典型案例的披露与宣传，使全社会充分认识到丧失会计职业道德给会计职业和社会所造成的严重危害，使全社会认识到诚信的重要性，树立“诚信光荣，失信可耻”的观念，营造出一个良好的社会环境，从而为会计人员遵守职业道德，更好地执业创造一个良好的社会大氛围，这一点极其重要。五、建立现代企业管理制度和与之相适应的内部控制制度首先要切实完善企

7、业法人治理结构，会计职业道德建设，在明晰产权的基础上，必须建立规范的公司治理结构，有效控制和引导经营者行为。要建立科学的管理模式，杜绝企业决策中出现的“一言堂”现象，降低会计因领导操纵而造假的可能性，优化会计环境。其次要建立与现代企业制度相适应的内部控制制度。内部控制制度是现代企业管理的一项重要制度，也是企业内部财务管理和会计核算的基本规范。一套完善而合理的内控体系，能有效起到保护企业资产的安全完整，保证会计资料的真实、合法。因此，治理会计失信的一个重要途径就是要建立科学合理有效的内部控制制度，使日常会计业务处理及档案管理每一环节的人员之间分工科学，权责

8、明确，形成既相互协作又相互监督、相互制约的机制，从而减少作弊的可能。这也是建设会