招聘培训专员岗位说明书

《招聘培训专员岗位说明书》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方招聘培训专员岗位说明书岗位名称招聘培训专员岗位编号所属部门人力资源部直接上级部门经理直接下级无岗位级别职责概述具体职责职责要项职责描述人员招聘、劳动合同签定与管理、劳务派遣人员需求预测一发布招聘信息一筛选合适的候选人一组织面试一选拔符合岗位的员工需签定劳动合同人员统计→发放劳动合同→收回个人填写的劳动合同→按公司现行制度填写劳动合同→制作合同名册→报劳动部门批准备案→通知劳资人员调整薪资及办理社会保险→发放个人留

2、存的劳动合同原件→存入个人档案确定劳务用工数量，岗位、薪酬→与县人力资源中心签定劳务合同→做费用明细表报财务部→支付劳务费→每月做出工资表报县人力资源中心并存档员工户口、挡案管理收集本人落户材料（毕业证复印件、报到证、劳动合同书、行政介绍信、原户口复印件）→报送先锋乡派出所核准→报县公安局便民中心审批→通知本人到派出所照相领取身份证及户口本→申报材料存入个人档案收集员工人事材料→分类→编制明细目录→编号→标识→归档→入库→结束员工培训根据部门经理要求制定培训计划、实施计划，学习成绩存档----------专业最好文档，专

3、业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方退休人员申报本年度退休人员统计→报县人力资源和社会保障局审批部门核准→提前两个月通知退休员工本人及所在部门→收集申报材料(照片、身份证复印件)→提前一个月递交申报材料→获批退休→通知劳资人员停发薪资及保险→领取退休工资卡及证书→协同工会组织欢送座谈会并向本人送达退休工资卡及证书工作权限根据国家及公司政策法规报部门经理同意后办理职责内的相关业

4、务。岗位任职资格学历、专业要求大专以上工作经验要求工作经验两年技能要求公文写作、语言表达、计算机操作工作关系公司内部沟通关系工会、办公室、安培中心公司外部沟通关系寻甸县人力资源和社会保障局工作环境工作场所变换工作场所环境条件需外出、出差等工作时间在规定时间内出勤使用设备计算机、电话职业发展可晋升职位部门经理可轮换职位人事专员KPI指标----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------

5、------文档下载最佳的地方岗位任职者签字：上级领导签字：人力资源部签字：设备队采装队设备队护矿队天生桥货场阳电厂生产调度计量队机电队护矿队护矿队市场营销部----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方