陕西省安全工程师安全生产法:期限与延续考试试题

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1、2015年上半年陕西省安全工程师安全生产法:期限与延续考试试题一、单项选择题(共25题,每题2分,每题的备选项中,只有1个事最符合题意)1、依据《消防法》的规定,举办大型集会、焰火晚会、灯会等群众性活动,具有火灾危险的,主办单位应当制定__,落实消防安全措施,并向公安消防机构申报,经安全检查合格后,方可举办。 A.消防演练计划 B.事故应急救援预案 C.灭火和应急疏散预案 D.火灾预防计划2、行政处罚的简易程序适用于__的情形。 A.隔天实施行政处罚 B.一个月后实施行政处罚 C.当场实行行政处罚 D.其他行政处罚3、运行中的高压隔离

2、开关连接部位温度不得超过__,机构应保持灵活。 A.55℃ B.65℃ C.75℃ D.85℃4、()事故是指由于人们违背自然或客观规律,违反法律、法规、规章和标准等行为造成的事故。 A.责任 B.伤亡 C.非责任 D.非伤亡5、精馏过程不涉及的过程有__。 A.热源加热 B.液体沸腾 C.冷却冷凝 D.冷却泄压6、《建设项目职业病危害分类管理办法》根据建设项目职业病__,将职业病危害项目分为一般性和严重职业病危害项目。 A.危害等级 B.危险等级 C.危害程度 D.危险程度7、按照安全评价要达到的目的,安全评价方法可分为__、危险性

3、分级安全评价方法和事故后果安全评价方法。 A.事故致因因素安全评价方法 B.事故发生的可能预测评价法 C.事故伤亡人数评价法 D.事故多发时间评价法8、通过对建设项目的设施、装置等实际运行状况及管理状况进行分析,查找建设项目存在的危险、有害因素的种类和危害程度,提出合理可行的安全对策措施及建议的安全评价是__。 A.竣工安全审查 B.专项安全评价 C.安全验收评价 D.安全现状评价9、变压器运行时上层油温一般不应超过__。 A.90℃ B.85℃ C.80℃ D.75℃10、事故调查报告由负责组织事故调查的人民政府批复,重大事故自收到

4、事故调查报告之日起()日内作出批复。 A.7 B.15 C.30 D.6011、__是在发展事件树的过程中,将与初始事件、事故无关的安全功能和安全功能不协调、矛盾的情况省略、删除,达到简化分析的目的。 A.分析事件树 B.简化事件树 C.完善事件树 D.画出事件树12、在三级紧急情况下,现场指挥部可在现场做出保护生命和财产以及控制事态所必需的各种决定。解决整个紧急事件的决定,应该由__负责。 A.总指挥部 B.现场指挥部 C.紧急事务管理部门 D.安全生产监督管理部门13、__可以将风险的大小完全量化,并提供足够的信息,为业主、投资者

5、、政府管理者提供定量化的决策依据。 A.定性风险评价 B.定量风险评价 C.事故隐患评价 D.安全验收评价14、__是控制职业性危害因素,保护从业人员健康的重要措施,也是对建设项目实施作业场所卫生监督的重要依据。 A.职业危害评价 B.职业危害监督 C.职业危害管 D.职业危害宣传15、__是确立和实现社会主义法治的前提。 A.执法必严 B.有法可依 C.有法必依 D.违法必究16、行政处罚必须依照__来实施。 A.一般程序 B.简易程序 C.法定程序 D.听证程序17、下面没有应用危险指数方法的选项是__。 A.危险度评价法 B.预

6、先危险分析法 C.爆炸危险指数法 D.化工厂危险等级指数法18、某单位采暖锅炉发生爆炸,调查人员经过分析,认为该起事故的发生有如下几个可能,一是炉膛爆炸Xl、二是超压爆炸x2、三是锅炉严重缺水突然加水爆炸X3。该起锅炉爆炸事故的结构函数是__。 A.T=X1.X2.X1 B.T=X1+X2+X3 C.r=X1.X2+X3 D.r=X1+X2.X319、除日常巡回检查外,还应每隔__个月对护栏进行定期检查。 A.1 B.2 C.3 D.2~320、《矿山安全法》第二十五条规定:“矿山企业工会发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或者

7、生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害的,__。 A.有权提出解决的建议 B.无权提出解决的建议 C.可以强行提出解决的建议 D.继续工作21、__是矿山企业最基本的基础安全培训。 A.择期培训 B.领导培训 C.全员培训 D.年度培训22、我国目前规定,成年妇女禁忌参加连续负重,禁忌每次负重重量超过__kg。间断负重每次重量超过__kg的作业。 A.20;30 B.20;25 C.30;40 D.30;3523、__不属于应急预案文件体系的内容的选项是__。 A.指导书 B.记录 C.程序 D.名称24、在生产经营活动中,因违章作

8、业造成事故的人员,应对事故负__责任。 A.领导 B.主要 C.直接 D.行政25、依据《安全生产法》的规定,从事生产经营活动的股份有限公司,由其____决定安全投入的资金。A:股东会B:监事会C:董事会D:总经理二、多

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