学校行政管理制度

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1、行政管理制度1.教师职业道德规范1.1社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，学习和宣传马主义、毛泽东思想和邓小平理论，热爱教育事业，发扬奉献精神。1.2贯彻执行党的教育方针，遵循教育规律，尽职尽责，教书育人。1.3不断提高科学文化和教育理论水平，钻研业务，精益求精，实事求是，勇于创新。1.4面向全体学生，循循善诱，诲人不倦，保护学生的身心健康。1.5热爱学校，关心集体，谦虚谨慎，团结协作，遵纪守法，作风正派。1.6衣着整洁、大方，举止端庄，语言文明，礼貌待人，以身作则，为人师表。2.学校组织结构2.1校长职责（1）认真贯彻党的教育方针，负责和做好学校各方面的工作。（2）领导、组织学校的教育工

2、作，提高师生的思想觉悟。（3）组织教职工开展政治、文化、业务学习，提高他们的思想水平和业务水平。（4）搞好后勤工作，管好财务收支，关心师生身体健康，搞活经济，搞好教职工福利。（5）管理好学校的校舍、设备，作出规划，搞好基建，不断增添教学设备。（6）管好学校的组织人事工作和共青团、学生会的工作。（7）根据工作需要，定期召开校务会议。2.2教研部职责（1）根据学校的办学目标，制定学校教育科研工作的计划。（2）加强信息交流，组织教师学校教育科研理论，及时介绍有关教育教学信息及教育科研知识，向教师推荐、提供并选编有关学习资料，为教师的教育科研提供咨询服务。5（3）建立健全学校教育科研档案。负责学校

3、研究性学习组织、指导、管理、考核等方面工作。2.3教务处职责（1）协助校长全面贯彻执行党的教育方针，制订和实施教学计划。（2）熟悉教学大纲、教材内容和教学计划。（3）定期召开教务会议。（4）监督检查教研组的工作和活动，组织教师开展业务学习。（5）搞好教学和科研实验基地、实验室、图书馆阅览室等管理工作。（6）负责编排课程表，分派教学任务。（7）负责同其它学校或业务单位进行业务联系，交流教学经验，收集教学资料。（8）负责征订教材和组织自编教材。（9）负责联系和聘请校外教师，检查聘请教师的教学工作，审核监督聘请教师的酬金发放。（10）制订和实施学生管理规章制度。（11）主管学生的考勤及奖惩工作，

4、负责学生的操行评定和政治思想档案。（12）搞好校风建设，抓好学生的学风、考风，严明学习纪律。（13）负责学校招生和新生编班工作。2.4招生部职责（1）制定具体招生实施方案并组织实施。（2）制定年度招生宣传工作方案，制作招生宣传材料，负责在报刊、电视、电台、网络等媒体宣传学校招生计划及招生政策。（3）负责招生宣传广告的策划，并采取多种有效形式，做好招生信息网站建设工作，为学生及家长提供招生咨询答疑服务。（4）积极与各中学联系，广开思路，积极开拓招生渠道。（5）负责新生咨询报名、填报登记，做好新生入学信息资料统计、整理、归档工作。2.5财务部职责（1）负责学校资金、资产管理。5（2）编制财务计

5、划；（3）账务处理。会计凭证编制、记账、报表、纳税及申报等工作。（4）财务分析，为领导提高重要的决策数据。2.6综合办公室（1）负责学校人事管理。（2）负责学校行政事务管理。（3）负责学校后勤事务管理。（4）负责外部人员的联系、接待工作。（5）领导交办的其他事务工作。3.物资管理制度31学校的物资一般不得内借，若要借用，需经主管领导批准，并办理有关手续，按时归还。3.2学校物资要建立保管制度，由保管人员分类造册登记。3.3凡购进或领取物资，必须由保管员先登记入库后方能领取使用，否则按保管员失职处理，追究保管员责任。因失窃或公事损坏的物资要申请报废手续，由领导批准注销。3.4每学期开学由各班

6、主任签收各班课室、学生宿舍的物资，包括课桌、课椅、电器、铁床、门窗、自来水设备等。3.5每学期末，总务处派人清查验收，若损坏或遗失照价格赔偿。3.6学生的劳动工具统一由保管员造册登记保管。劳动时以班办单位借出的工具，劳动结束后保管员要及时追还。遗失或有意损坏，按原价赔偿。3.7教职工离校先清还公物，方可出具介绍性等函件。学生毕业离校前凭离校清领取毕业证书。4.教师工作职责4.1对所任课程有较高的理论水平，了解现代科学技术发展动态，认真钻研教材，写好教案。4.2懂得教育学、心理学，掌握教学基本原则和方法，既教书又教人。4.35抓好备课、课堂教学、实验实习、课外辅导、批发作业、考试考查等教学环

7、节，重视培养学生的智力，有效地提高教学质量。4.4开展互相听课活动，及时总结经验。4.5课堂教学要做到科学性和思想性统一；传授系统知识与发展智力统一，反对照本宣科和满堂灌。4.6发扬教学民主，听取学生意见，改进教学工作。5.班主任职责5.1经常到班检查，掌握本班纪律情况，对存在问题要及时找出原因，查出违纪同学，加以批评教育。5.2自习自修时间要随时到课室或宿舍检查，确保学生的自习和作息时间。5.3定期召开班会。5.4做好