安全组长：《行为安全观察与沟通考试》试题

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1、特别提醒：请将正确答案填写在纸质答题卡中《行为安全观察与沟通考试》答题卡单位姓名工号第一部分单选题（30题，每题1分）考试成绩序号答案序号答案序号答案111212122231323414245152561626717278182891929102030第二部分多选题（9题，每题2分）序号答案序号答案序号答案147258369第三部分场景题（5题，共26空，每空1分）题号答案第1题（1）（2）（3）（4）（5）第2题（1）（2）第3题（1）（2）（3）（4）（5）（6）第4题（1）（2）（3）第5题（1）（2）（3）（4）（5）（6）（7）（8）（9）（10）第四部分自我测试题（3题

2、，不计入总成绩）第1题得分第2题得分第3题得分特别提醒：请将正确答案填写在纸质答题卡中《行为安全观察与沟通》测试题目一、单选题（共计30题，每题1分）1.根据杜邦公司对意外事件的统计分析（见表一）的统计结果，请回答下面的问题：所有伤害中，只有4%和其他因素有关。如果每个经理、部门主管或属地主管能够消除其属地范围内的不安全行为，那么伤害会下降（）%。A.30B.28C.96D.42．有人不慎将机油洒到泵房地面上，但是没将它弄干净。不久，另一位员工在泵房巡检路过油污时滑倒，扭伤了脚。请判断，导致这个伤害的根本原因是什么（）。A.一个不安全行为B.一种不安全状态3．行为安全观察与沟通是（

3、）。A.具惩戒性B.不具惩戒性4．当你看到某个员工明知故犯，将自己或他人的生命置于危险时，你可能需要停止安全观察程序，而开始实施考核处罚制度。（）A.对B.错5．企业中每个人都应负起相应的安全责任，虽然你身为管理者，但是你对于安全的责任比你的直线下属要（）。A.大B.小6．你可以借由观察你属地范围内的人员，衡量一下他们的安全（）。A.责任B.绩效7．鼓励安全的行为及纠正不安全的行为，就好像在告诉周围的人，你的安全标准设的特别提醒：请将正确答案填写在纸质答题卡中比较（）。A.低B.高8．当你的安全标准设的很高时，你主动指出安全及不安全行为，员工便会知道你非常（）安全。A.关心B.不关

4、心9．对安全行为加以鼓励和表扬的做法，是激励人员安全工作的有效方法，这和纠正不安全行为同样重要。（）A.对B.错10．假设某员工工作时总是穿戴着必须的劳保服和安全帽，某天当你做安全观察时，看到他仍像平常一样，穿戴着整齐的劳保服和安全帽。你应该与这个员工谈论吗？（）A.应该，安全工作行为需要表扬和鼓励B.不该，反正他已经安全地做事了11．若人员了解安全作业行为背后的理由，他们安全工作的动机将（）。A.增加B.减少12．机床操作人员没有戴安全眼镜，他们的一线主管看到后说：“嘿，听着，领导交代必须戴安全眼镜。”未等作业人员戴上安全眼镜，扭头就走掉了。在本案例中，一线主管所表达的信息是（）

5、A.他个人对员工的安全有责任B.他个人对员工的安全没有责任13．你该何时用安全观察检查表来提醒自己要观察的行为是哪些?（）A.在对一个员工观察之前B.在对一个员工观察之后14．你该何时利用安全观察检查表总结一下自己的观察结果？（）A.在对一个员工观察之前B.做完观察并和员工谈话完毕后15．当你进入一个现场进行安全观察时，你应该要观察（）A.工作中的人B.事物16．你应该何时填写安全观察与沟通卡片？（）A.当你采取行动，远离被观察人之后B.在进行观察时C.在卡片收集之前17．谁要为你属地范围的安全绩效负责？（）A.我B.安全部门18．一位员工搬一些货物到仓库，他用一个旧木箱子当做踏板

6、，去拿架子上的箱子。当他看到他的属地主管朝他走来时，立即从旧箱子上下来。这位属地主管并未仔细观察他特别提醒：请将正确答案填写在纸质答题卡中的行为，他没有观察到这位员工的动作。这是一种（）动作，因为它在10秒到30秒之间消失。A.消失的B.可见的19．一名员工在王某属地范围内工作，他将传动链条保护罩打开而未将电动机的电源线上锁。当王某接近时，他立即去上锁。（）要对王某属地范围的安全负责。A.这名员工B.王某20．身为经理、部门主管或属地主管，你应对属地范围内的（）人员的安全绩效负责。A.所有B.作业21．某位员工连续使用钳子夹东西，他常常抱怨钳子的把柄弄痛他的手。连续使用会弄伤手的有

7、把柄工具，已造成累积性伤害。这是员工使用（）工具的例子。A.适用B.不适用22．起重机正在吊起一根横梁至建筑物顶部。起重机的四个支架必须展开，并且固定于硬质地面上，以免机体翻覆，但此时，起重机的一个支架正陷入松软的泥泞地里。这个例子是设备使用方式（）。A.正确B.不正确23.一名工人正站在电动机上安装管线吊架。这人工人的主管正好看见，并对这位员工说：“喂，你以为你在做什么？你不知道这样子是很不安全的吗？赶快下来去拿梯子！”当听到主管的讲话后，你认为此员工会作何感想？（