安全科成立文件及安全科人员职责

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1、....南京硕强建筑劳务有限公司硕强（2014）第1号★关于设置安全生产科及相关人员任命的通知为加强企业安全生产工作的领导和落实安全生产的工作责任，经董事会研究决议，成立安全生产科，同时任命：科长：张宏高（安全管理机构负责人）。科员：张建伟（安全员）汤雷丹（安全员）董鑫楠（安全员）吴浩（安全员）南京硕强建筑劳务有限公司2014年1月2日注：①安全生产科工作职责详见附件②安全生产科组成人员明细详见附件精品资料....南京硕强建筑劳务有限公司安全科工作职责精品资料....南京硕强建筑劳务有限公司★南京硕强建筑劳务有限公司安全科工作职责1、在主管安全副经理和技术经理

2、领导下，贯彻执行安全生产和劳动保护的方针、政策、法令、法规与条例标准。落实本企业安全生产的计划、方针和管理目标，并及时汇报工作情况。2、协助有关部门做好安全生产宣传教育工作和新工人、特殊工种作业人员的安全技术训练、考核、发证、年审工作。经常深入施工现场检查安全、掌握安全生产情况，督促指导，纠正不安全行为和因素，预防、消除不安全隐患。3、对安全生产、文明施工及场容场貌、饮食卫生等进行检查，提高全体人员对文明施工的意识和文明施工水平。4、对施工现场的安全隐患签发《整改通知单》对整改落实情况按着定人、定时间、定措施的原则，进行整改监督检查。按时复查，验收。5、协助项

3、目部对安全资料的管理，真实反映施工现场安全生产的实际情况。6、做好年度安全工作计划、总结和《安全简报》等工作的编写发放，对施工现场和工程按“标准”“规范”进行系统检查和评价。精品资料....7、对违章指挥、违章作业、违反安全生产和劳动保护法规的行为或安全生产发生矛盾时，经说服劝阻无效，应暂停生产，消除隐患危险，提出合理意见，并及时向企业领导汇报。8、负责编制安全（生产）管理保证体系，确保安全管理保证体系正常运转，实施。9、发生安全或工伤事故应及时赶赴现场，指挥抢救工作，配合做好事故调查、分析处理和工伤鉴定工作，做好伤亡事故的统计，并按规定快速、准确向上级领导汇

4、报。10、安全生产科监督协助各部门每半年向公司作履行安全工作职责和事故控制情况书面报告。11、安全生产科有权对公司各部门安全管理有关责任人进行考核，同时，凡发生事故的部门，对安全责任人按有关规定处罚。12、安全生产科必须按照要求，公司在职人员签署安全生产承诺书，并且建立职工安全生产承诺书续签记录卡。南京硕强建筑劳务有限公司2014年1月6日精品资料....南京硕强建筑劳务有限公司★南京硕强建筑劳务有限公司安全科长工作职责1、认真贯彻落实上级主管部门和公司颁发的各项安全技术规范和规章制度，搞好公司的安全生产工作。2、认真检查监督各单位劳动保护用品的购置和使用，以

5、及安全生产执行落实情况。3、负责对职工进行安全施工思想教育，对新工人进行安全规章制度、操作规程、劳动纪律的教育，编写教育材料。4、定期组织安全大检查，对查出的问题提出限期整改的意见，并进行复查，经常深入工地进行安全检查和指导。5、负责组织审批安全施工组织设计，并检查监督执行情况。6、组织好安全方面的会议，总结安全管理工作的先进经验，推广安全管理先进典型。7、按照伤亡事故管理办法规定，做好事故的处理、分析总结和上报工作。8、负责安全资料编制、收集和上报工作。南京硕强建筑劳务有限公司2014年1月6日精品资料....南京硕强建筑劳务有限公司★南京硕强建筑劳务有限公

6、司安全生产管理科组成人员情况表序号姓名职务备注1张宏高安全科长安全管理机构负责人2张建伟专职安全员3汤雷丹专职安全员4董鑫楠专职安全员5吴浩专职安全员南京硕强建筑劳务有限公司2014年1月2日精品资料....南京硕强建筑劳务有限公司硕强（2014）第2号★安全生产资金保障制度为进一步积加强企业安全管理，确保企业对安全技术措施经费使用及时、到位，依据本公司《财务管理制度》和《资金运用制度》的规定对安全技术措施经费的提取及使用做如下规定：1、根据公司用于安全技术措施经费按产值的6‰比例提取，专户储存。其中：安全教育专项培训的保障资金为20％安全劳动防护用品的保障资

7、金为20％安全生产技术措施的保障资金为60％2、公司对工程项目需具备安全生产条件所必须的资金投入，由项目工程的项目经理确保资金的及时到位，正确使用，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。3、安全教育专项培训的保障资金用于购置安全技术、劳动保护、安全知识的参考书刊物、宣传画、标语及教育光盘等；建立与贯彻有关安全生产规程制度的措施。4、安全劳动防护用品的保障资金用于购买、管理劳动保护用品，物品采购时严格按照公司制定的采购程序进行，劳保产品必须严格控制使用年限和使用范围，对安全性能不能满足工作需要的项目部应及时向施工部提出报废或降载处理。对违反采购

8、规定的行为，除按奖罚条例处罚外，必须退