关于就业人员失业保险制度存在的问题及完善对策

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1、关于就业人员失业保险制度存在的问题及完善对策导读：本篇文章是保险制度和失业者类的论文，提供给准备写作相关这方面论文综述范文的应届毕业生们提供参考阅读下载。（河南职业技术学院，河南郑州450046）【摘要】中国的失业保险制度从正式建立开始便对整个社会产生了巨大的影响.然而，制度本身完美，失业保险制度其发挥作用的时，也暴露出了一些亟须解决的问题.本文以我国失业保险制度面临的问题为基础，借鉴国外的成功经验，给出了相应的对策，以健全失业保险制度，使发挥更大的作用.【关键词】失业保险制度问题对策随着计划经济逐步向市场经济转型，我国科技发展，

2、社会进步，失业成为随而来的一种社会现象.国家通过立法、给予经济补偿的办法，帮助失业者重新业，健全失业保障制度，这既能对失业人士的生活提供保障，又能促进失业人士再业.自1986年失业保险制度实行以来，我国失业率呈下降趋势，失业风险不断分散，这一定程度上减轻了经济发展的压力.但是，随着经济体制改革、现代企业制度的不断推进，失业问题又再次变得严峻，本完美的失业保险制度逐渐显露出其不足处，使得失业保险日常运行中产生许多问题，迫切需要改善和解决.一、我国失业保险制度现状(一)享受失业社会保险待遇的对象问题这方面表现的不足处是极为严格的资格条

3、件，这表示制度的实施力度受到影响，只有少数失业者能获得保险金.国营企业，企业破产的职工、企业即将破产或整顿的职工、被正常解除劳动合的人及其他符合条件的职工将无条件享受待业保险.这种规定只覆盖了较少的职工，而对其他类型职工的保障极少.此一来，整个事业保险制度与现有的经济制度、用人制度形成了矛盾和冲突，不利于社会经济的发展.(二)失业社会保险的待遇偏低中国目前的失业津贴称为失业救济金，即给被救济者提供能维持最低生活标准的食物、衣服等，是一种临时性的救济，而真正的社会保险是为参保者提供能满足基本生活水平的待遇.现有的制度体制把社会保险与

4、社会救济等起来，且保险资金及计算方法又严重影响了社会保险制度，以至于社会失业保险的待遇明显偏低.(三)失业社会保险基金的筹集《国营企业职工待业保险暂行规定》指出，企业按照全部职工工资总额的1%缴纳费用是失业保险基金的主要，除此外，地方财政的补贴及缴费用产生的利息也是失业保险基金的重要组成部分.但是，我们应该看到，失业保险基金收缴很存很大的漏洞.据估计，按照目前的规定，中国每年筹集到的失业社会保险基金1亿元以下，这远远不能及时满足失业社会保险费用巨额支出的需要.失业社会保险基金筹集方法和手段的单一性是导致其不能及时收缴的主要原.首先

5、，《国营企业职工待业保险暂行规定》的相关条文指出，企业根据其全体职工标准工资总数的1%缴纳的失业保险费，对于失业社会保险津贴和其他项开支是远不够的，更不利于改革失业保险制度.这不利于失业社会保险覆盖面的扩展，也不利于提高失业社会保险的待遇.诚然，现有条文中规定的资金不足以解决这些问题.第二，筹集失业社会保险基金的途径没有完全平衡企业与职工的责任，这不利于社会保险制度的实施.职工责任不能正确履行，这不利于权利与义务平等性的发挥，不利于职工积极参与竞争业，时，单一的基金筹措途径直接导致资金入不敷出，从而阻碍失业本篇关于就业人员失业保险

6、制度存在的问题及完善对策论文范文综合参考评定下度:优秀题目社会保险事业的长远发展.二、失业保险的管理现状(一)失业保险基金收缴困难我国长期存失业保险基金申请失真、缴费随意的现象.这种现象导致申请者过分地享受失业保险的权利，却忽视义务的履行.产生这一现象的深层原是，一部分效益的企业谎报职工工资，未能按实进行缴费另一部分效益欠佳的企业则直接拒绝、拖欠失业保险费用时，我国现有的失业保险制度本身存不少缺陷，一定程度上又无法及时有效地收缴应有费用.这些素放纵了这些不良现象的发展，终将会影响失业保险制度的稳定、有序发展.(二)失业保险基金的管

7、控水平有待提高首先，失业保险基金以缴费用及存款利息维持制度运行，忽略了通货膨胀带保险制度和失业者论文综述范文来的货币贬值的作用，以致其保值和增值能力较差.其次，失业保险机构没有对参保人员的现状、条件进行合理分析和追踪，且每个地区的失业保险信息不能及时共享，这导致失业保险制度的保险信息管理严重欠缺.再此篇论文原创shuoshilunargin-top:5px;margin-right:10px;text-align:center;float:left;argin-left:10px;border:1pxsolid#ddd;borde

8、r-bottom:2pxsolid#ddd;position:relative;overflow:hidden;cursor:pointer;">最新保险制度硕士学位论文写作技巧分享预览次数：2356评说人数：1239管理中的管控意识不强，往往存失