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时间:2018-11-10
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1、街道年度各项工作计划编辑ly736543811精心整理,可为2017年写作与“街道,年度,工作计划”有关的文章提供参考,需要更多范文资料请进街道工作计划栏目,我们为您准备了更丰富实用的最新资料,或从右侧的搜索框重新搜索,会有更多发现。一、经济工作适应经济新常态,下大力量稳增长,确保完成全年各项经济指标。1.全年努力实现税收3.7亿元。2.限上工业企业总产值:全年预计完成工业总产值33亿元,增长15%。3.实际利用内外资:全年计划实现内联引资6亿元,增长15%。实际利用外资552万美元,增长15%。4.固定资产投资:全年计划完成固定资产投入23亿元,增长16%,其中工业固
2、定资产投入4300万元,增长16%。5.总部型经济和个体私营经济:预计新增总部型企业80家,新增税收2.1亿元,增长15%;个体私营经济80家,税收2.3亿元,增长15%。6.预计新增科技型中小企业10家,新增小巨人企业1家,新增专利42项。二、党建工作贯彻落实十八大要求,扎实推进群众路线实践教育活动,不断加强基层组织建设,努力在干部队伍建设、党员队伍建设、社区、非公党建方面取得新突破,不断提高全街道基层组织建设工作科学化水平。1.村“两委”换届选举工作。根据上级统一安排部署,严格按照《党章》、《中国共产党选举工作暂行条例》和《XX区村民委员会选举规程》结合街道实际,精
3、心谋划,周密安排,切实抓好换届选举相关工作。以村级换届为契机,加强村级班子队伍建设,重点是选好配强村党支部书记,择优选配村“两委”班子,真正在把政治素质好、统筹协调能力强、作风务实的人才选拔到村干部位置上,为搞好农村工作奠定扎实的基础。加强正面宣传和舆论引导,严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境。2.群众路线教育实践活动。切实加强组织领导,落实责任,继续巩固整改成果,进一步完善作风建设的长效机制,确保“四风”问题不反弹,紧紧盯住作风领域出现的新变化新问题。年内开展大走访大调研活动,直接联系困难群众及及联先帮困活动,积极开展周末大讲堂活动。3.加强基层基础保障工作。实现目
4、标:⑴村党组织书记、村委会主任平均年报酬达到25000元,其他村干部平均年报酬18000元;社区工作者年平均工资达到45000元。⑵改造提升村级组织活动场所3个,达标率100%;改造提升社区办公和服务场所11个,达标率100%。⑶村级组织运转经费财政转移支付达到20万元标准的村13个,占100%;社区组织办公经费超过10万元的社区19个,占100%;社区党组织服务群众专项经费每个社区达到10万元。⑷远程教育设备管、用正常的终端站点33个,占100%。4.巩固阵地建设。扎实抓好村居级活动场所建设,在提升村级服务站服务功能的基础上,确保新建7个社区(潮阳、金凯、逸城、河景、
5、馨逸家园、龙熙帝景、玫瑰)活动场所管理和使用,充分发挥好作用。特别是打造高标准馨逸家园社区活动室,提升整体服务功能和水平。继续抓好津宝乐器非公党建活动室建设,发挥“四融四促”工作在非公党建中的作用。5.加强村干部队伍建设。今年换届选举结束后,要针对新当选村干部全员轮训一遍,使他们明白职责、权利和义务,更好地发挥基层干部的作用,充分调动村干部的工作积极性。认真落实村干部“一定三有”制度(一定三有:定权责、立规范,收入有保障,干好有希望,退后有所养。)基础上,加强村干部“定责”、“问责”工作,签订任期目标责任书和制定年度工作目标。6.大党(工)委建设。完成宝平街道大工委建设
6、,聘请XX区人力资源和社会保障局、宝坻冠城投资发展有限公司、XX区房地产管理局、XX区市容和园林管理委员会、XX区总工会、XX区建设管理委员会、XX区教育局七个单位各一名副职为我街道大工委兼职委员。19个社区全部成立党总支(大工委)。三、民计民生工作注重民生投入,坚持保基本守底线量力而为的原则实现应保尽保、应保尽保。1.认真做好优抚优待、低保特困人员增减注销、变更工作。及时处理低保特困申请的审批报批工作。2.认真搞好村务公开、民主协商工作,加强村级财务的管理。3.确保2015年度城乡居民医疗保险参保率达100%,争取做到应保尽保。4.推进城乡居民养老保险工作,积极引导1
7、6周岁以上的城乡居民自愿参加养老保险,同时要在巩固的前提下做好自愿参保人员的参保工作,确保现有参保人员的稳定。四、社区建设加强社会管理创新,实现社区网格化管理,打造馨逸家园社区服务中心,老年日间照料中心,综合利用活动阵地,开展便民服务和养老服务。五、依法行政、社会稳定工作建立以维护公共利益为核心驱动的行政执法体制,依法行政,依法办事,加快建设法治政府;坚持落实矛盾纠纷排查化解,确保社会稳定。1.落实街镇执法改革;实现一支队伍管到底,一支队伍管全部;配齐基层执法力量,加强执法队伍建设,搞好执法培训;完善执法程序,确保文明执法。2.越级到区上
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