乡镇房管局机关党支部工作计划

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2、发挥班子在党员干部学习教育中的示范和带动作用。按照学习计划，建立支部班子学习与议事结合制度。利用支委会形式，将党的政策形势的学习与各项工作方案的研究和制定有机结合起来，达到以学习促进工作、又以工作成果检验学习效果的目标。（二）结合学习型党组织创建活动，进一步提高广大党员干部的学习力、创新力和执行力。一是把学习好、宣传好、贯彻好党的十八大和十八届三中全会精神作为今年的首要政治任务，采取多种形式组织党员干部开展理论学习和形势任务学习，不断提高党员干部的思想政治素质。二是紧密结合我支部实际，精心设计各种载体，创新学习形式，着力拓展学习途径和方法，营造浓厚

3、的学习氛围，将学习成果转化为具体工作思路和措施以及解决问题的能力，推动十八大精神在基层的贯彻落实。二、以不断完善各项制度为着力点，推动党组织和党员队伍建设（一）进一步落实建立党建目标责任制，严格按照年初与局签订的党建目标责任书，逐一细化分解，落实到位。深入学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，严格按《条例》、按程序，规范做好支部日常工作。（二）继续严格实施“三会一课”、民主评议党员、党费收缴、党员发展、党务公开等项制度，有力地促进各项工作的开展。一是严格落实“三会一课”制度，做到有安排、有考勤、有记录；二是认真做好民主评议党员工作。在

4、支部领导下，有步骤地做好民主评议党员中学习教育、自我评价、民主评议、组织考察等各个环节的工作；三是做好党员发展工作。坚持“成熟一个，发展一个”的原则。同时加强对入党积极分子的培养教育，建设一支数量较多、质量较高、结构合理的入党积极分子队伍，使党员发展工作呈现阶梯式递进。2015年，拟发展党员2人，转正预备党员1人；四是进一步做好党务公开工作，推进党内民主建设。认真贯彻党员权利保障条例和《党内基层民主建设实施纲要》，切实保障党员的知情权、参与权、选举权和监督权，发挥党员主体作用，完善党内情况通报等制度，拓宽党员意见表达渠道，推进党务公开。（三）强化党

5、员队伍建设。做好党员的教育和管理，引导党员干部结合岗位实际，创造性地各项工作，确保年度各项工作任务的完成。重点开展三项活动：一是开展“三争三创比奉献，关注民生促和谐”活动，即“争当学习模范，创建学习型党组织；争当服务明星，创建群众满意窗口；争当岗位能手，创建效能一流单位。”积极引导党员干部认真履行岗位职责，创一流工作业绩，做服务发展先锋。二是开展“三亮三比三评”活动，即“亮身份、亮承诺、亮标准，比技能、比作风、比业绩，自己评、领导评、群众评”，进一步提升单位形象和群众满意度。三、以落实党风廉政建设责任制为抓手，营造风清气正的政治环境（一）加强党风廉

6、政教育。认真学习贯彻中央“八项规定”XX县委县政府实施意见，学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等规定，以反腐倡廉思想教育为基础，构筑拒腐防变的思想道德防线。（二）认真落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设责任制和反腐败工作纳入年度整体工作计划中，做到与其他各项工作同部署、同检查、同落实。切实抓好责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节，认真解决党风廉政建设方面存在的突出问题。党支部书记作为第一责任人，对本支部的党风廉政建设和反腐败工作负总责，班子其他成员按照“一岗双责”要求，尽职尽责地抓好分管范围的党风廉政建设和反腐败工作。（三）营造氛

7、围，推进廉政文化建设，建立宣传阵地，拓展预防领域。大力加强示范教育、警示教育、岗位廉政教育，促进党员干部廉洁从业。四、以结合实际、突出实效为目标，做好党建带群团工作（一）积极支持工会工作，发挥服务职工的作用，使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。进一步完善职代会制度，使广大职工积极参与单位管理，正确行使重大事务的知情权、参与权、决定权和监督权；认真组织节日期间和特定时期的走访、慰问工作，着力解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题，维护单位稳定；关心女职工的身心健康，做好女工委日常工作，积极开展适合妇女的各项活动；结合实际开展好职工文体活动；按照上

8、级要求，积极开展各项扶贫捐赠和送温暖活动。（二）支持局团委开展各项活动，充分发挥共青团作为党的助手和后备军的作用。按照上级